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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die AWO-Freiburg strategisch und wirtschaftlich im Tandem mit einem Vorstandskollegen.
- Arbeitgeber: Die AWO-Freiburg ist ein führender Wohlfahrtsverband mit über 700 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Dienstwagen, betriebliche Altersvorsorge und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der sozialen Arbeit in einem herzlichen und dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Hochschulstudium in Sozialwissenschaften oder vergleichbar, Führungserfahrung und unternehmerisches Denken.
- Andere Informationen: Bewerbungen bis zum 09.05.2025 an die AWO-Freiburg senden.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Die AWO-Freiburg ist ein Verband der freien Wohlfahrtspflege und Träger zahlreicher Einrichtungen und sozialer Dienste mit über 700 Beschäftigten. Im Zuge der Ruhestandsnachfolge suchen wir ab 01.09.2025 oder nach Vereinbarung für unseren Verband in Freiburg einen hauptamtlichen Vorstand (m/w/d) gem. § 26 BGB in Vollzeit.
Ihre Aufgaben/Perspektiven:
- Gleichberechtigte Leitung und Verantwortung im Tandem mit dem Vorstandskollegen für die gemeinsame strategische, wirtschaftliche und fachliche Steuerung und Weiterentwicklung der AWO-Freiburg.
- Sie repräsentieren die AWO-Freiburg in maßgeblichen Gremien und führen den direkten Austausch mit politischen Entscheidungsträgern, Behörden und relevanten Institutionen in Freiburg und darüber hinaus.
- Sie pflegen und erweitern die Zusammenarbeit mit Kooperationspartnern und bestehenden Netzwerken.
- Neben Verbandsentwicklung und Verein sind auch die Abteilungen Kinder und Familie sowie die Drogenhilfe Teil Ihres Geschäftsbereiches.
- Sie leben und fördern die Unternehmenskultur im Einklang mit dem Leitbild der Arbeiterwohlfahrt.
Sie bringen mit:
- Abgeschlossenes Hochschulstudium, bevorzugt in den Bereichen (Sozial-)Pädagogik, Soziale Arbeit, Sozialmanagement, Sozialwissenschaften oder vergleichbar.
- Betriebswirtschaftliches Know-how und Offenheit für digitale Wege.
- Unternehmerisches Denken und Handeln.
- Führungsqualitäten und -erfahrungen wie Verantwortungsübernahme, Teamfähigkeit, Verhandlungsstärke, Loyalität und Flexibilität.
- Empathisches Auftreten, einen verantwortungsvollen Führungsstil und wertschätzendes Handeln.
- Kommunikations- und Motivationstalent.
Freuen Sie sich auf:
- Eine außertarifliche Vergütung mit attraktivem Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und einem Dienstwagen mit privater Nutzungsmöglichkeit.
- Eine anspruchsvolle Führungsposition, verbunden mit vertrauensvollem Miteinander der beiden Vorstände.
- Vielfältige Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten der AWO-Freiburg, dem Wohlfahrtsverband mit Herz.
- Die Zusammenarbeit mit einem aufgeschlossenen und motivierten Leitungsteam.
- Ein modernes und digitales Arbeitsumfeld.
Ihre Bewerbung richten Sie bitte unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen bis zum 09.05.2025 an: AWO Kreisverband Freiburg e.V. Vorstand Rainer Luithardt und Christoph Sauter Sulzburger Str. 4, 79114 Freiburg, Tel. 07 61 – 4 55 77 - 22 bewerbung@awo-freiburg.de Nach Ende der Bewerbungsfrist werden die Bewerbungen gesichtet und die ersten Bewerbungsgespräche finden im Laufe des Juni 2025 statt.
Hauptamtlicher Vorstand Arbeitgeber: AWO Kreisverband Freiburg e.V.
Kontaktperson:
AWO Kreisverband Freiburg e.V. HR Team
bewerbung@awo-freiburg.de
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Hauptamtlicher Vorstand
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze dein bestehendes Netzwerk, um Kontakte zu relevanten Personen in der AWO-Freiburg oder im sozialen Sektor zu knüpfen. Besuche Veranstaltungen oder Konferenzen, die sich mit sozialer Arbeit und Wohlfahrtspflege beschäftigen, um dich mit anderen Fachleuten auszutauschen.
✨Informiere dich über die AWO-Freiburg
Setze dich intensiv mit der AWO-Freiburg auseinander. Verstehe ihre Werte, Ziele und aktuellen Projekte. Dies wird dir helfen, in Gesprächen authentisch zu wirken und zu zeigen, dass du wirklich an der Position interessiert bist.
✨Bereite dich auf Gespräche vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen du den Vorständen stellen möchtest. Zeige Interesse an der strategischen Ausrichtung der AWO-Freiburg und bringe eigene Ideen ein, wie du zur Weiterentwicklung beitragen kannst.
✨Präsentiere deine Führungskompetenzen
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Führungsqualitäten und Teamfähigkeit unter Beweis stellen. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Teams geleitet und Herausforderungen gemeistert hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Hauptamtlicher Vorstand
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über die AWO-Freiburg. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Werte, Projekte und die spezifischen Anforderungen der Position zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Gestalte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben so, dass sie auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen in der sozialen Arbeit und deine Führungsqualitäten.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für die Position des hauptamtlichen Vorstands bist. Gehe auf deine unternehmerischen Denkweisen und deine Kommunikationsfähigkeiten ein.
Fristgerechte Einreichung: Achte darauf, dass du deine Bewerbung bis zum 09.05.2025 einreichst. Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor du sie an die angegebene E-Mail-Adresse sendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AWO Kreisverband Freiburg e.V. vorbereitest
✨Verstehe die Werte der AWO-Freiburg
Informiere dich gründlich über die Werte und das Leitbild der AWO-Freiburg. Zeige im Interview, dass du diese Werte lebst und bereit bist, sie in deiner Führungsrolle zu fördern.
✨Bereite dich auf strategische Fragen vor
Da die Position eine gleichberechtigte Leitung erfordert, solltest du dir Gedanken über strategische Ansätze zur Weiterentwicklung des Verbands machen. Überlege dir konkrete Ideen, wie du die Organisation in den Bereichen Kinder und Familie sowie Drogenhilfe unterstützen kannst.
✨Demonstriere deine Kommunikationsfähigkeiten
In dieser Rolle ist es wichtig, mit verschiedenen Stakeholdern zu kommunizieren. Übe, wie du deine Ideen klar und überzeugend präsentieren kannst, insbesondere in Bezug auf die Zusammenarbeit mit politischen Entscheidungsträgern und Kooperationspartnern.
✨Zeige unternehmerisches Denken
Bereite Beispiele vor, die dein unternehmerisches Denken und Handeln verdeutlichen. Diskutiere, wie du betriebswirtschaftliches Know-how in die strategische Steuerung der AWO-Freiburg einbringen würdest.
