Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite eine Gruppe und gestalte ein respektvolles Umfeld für Kinder und Eltern.
- Unternehmen: AWO Kreisverband Herford e.V. mit einem wertorientierten Miteinander.
- Vorteile: Faire Bezahlung, 30 Tage Urlaub und kostenlose Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und tolle Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und mache einen Unterschied im Leben von Kindern.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Arbeit mit Grundschulkindern und gute Teamfähigkeit.
Die Arbeiterwohlfahrt steht seit jeher für ein wertorientiertes Miteinander, das von Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit geprägt ist. Diese Grundhaltung bildet das Fundament unserer täglichen Arbeit und unseres Verständnisses von sozialer Verantwortung. Für unsere Einrichtung suchen wir eine Gruppenleitung, die diese Werte nicht nur teilt, sondern aktiv in der pädagogischen Praxis lebt.
Wir möchten eine Persönlichkeit gewinnen, die mit Empathie und einem klaren Blick für Teilhabe und Chancengerechtigkeit dazu beiträgt, ein respektvolles, unterstützendes Umfeld für Kinder und deren Eltern zu gestalten.
Sie haben Lust auf einen anspruchsvollen Arbeitsplatz mit fröhlichen Kindern, netten Kolleg*innen, mögen lebenslanges Lernen, dann bewerben Sie sich bei uns! Zur Ergänzung unseres Teams in Belke-Steinbeck suchen wir Sie als eine/n engagierte*n Mitarbeiter*in als Gruppenleitung, Teilzeit 25 Wochenstunden im Vor- und Nachmittagsbereich. Die Arbeitszeiten werden individuell festgelegt.
Aufgabenbereich- Gruppenführung — Verantwortung für die pädagogische, organisatorische und strukturelle Leitung einer Gruppe
- Teamkoordination — Anleitung, Unterstützung und fachliche Begleitung der Mitarbeitenden im Gruppendienst
- Pädagogische Planung — Entwicklung und Umsetzung von Angeboten, die Teilhabe, Selbstbestimmung und individuelle Förderung ermöglichen
- Dokumentation — Sicherstellung einer fachgerechten Dokumentation und Berichterstattung
- Eltern‑ und Angehörigenarbeit — wertschätzende Kommunikation und Zusammenarbeit mit Familien und Bezugspersonen
- Qualitätssicherung — Mitwirkung an Konzeptentwicklung, Qualitätsstandards und internen Prozessen
- Kooperation — Zusammenarbeit mit der Schule, dem Leitungsteam und externen Partnern
- Erfahrungen, Kenntnisse und Freude in der Arbeit mit Grundschulkindern
- gute Kommunikations- und Teamfähigkeit sind Teil Ihrer Stärken
- engagierte Persönlichkeit mit Motivation, Flexibilität und einer positiven Einstellung gegenüber den Zielen der Arbeiterwohlfahrt
- selbstständiges Arbeiten
- Freude an kooperativer Zusammenarbeit und kollegialem Austausch
- Belastbarkeit
- Verlässlichkeit und Loyalität
- einen emphatischen und wertschätzenden Umgang mit „Klein und Groß“
- Bereitschaft zur regelmäßigen Fort- und Weiterbildung
- Weiterentwicklung: Abwechslungsreiche Aufgaben in der Bildungs-und Betreuungsarbeit. Qualifizierte und kostenlose Weiterbildung auf Basis unseres internen OGS Fortbildungsprogramms.
- Arbeitsvertrag: zunächst befristet mit Übernahmeoption sowie 30 Tage Jahresurlaub plus einen Regenerationstag.
- Faire Bezahlung und Zusatzleistung: Vergütung nach der Entgeltordnung AWO NRW, Jahressonderzahlung sowie eine betriebliche Altersvorsorge nach einem Jahr Betriebszugehörigkeit.
- Eine persönliche Wertschätzung und ein gutes Arbeitsklima!
Job-Details: Nummer: AWO OGS Belke Steinbeck, Humboldstraße 20, 32130 Enger, Nordrhein-Westfalen. Zunächst befristet mit Übernahmeoption, Teilzeit - Nachmittag, Teilzeit - Vormittag.
Arbeitgeber: AWO Kreisverband Herford e.V.
Gruppenleiter*in (m/w/d) Arbeitgeber: AWO Kreisverband Herford e.V.
Die Arbeiterwohlfahrt bietet Ihnen als Gruppenleiter*in in Belke-Steinbeck ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, das von Solidarität und Chancengerechtigkeit geprägt ist. Mit einem klaren Fokus auf persönliche Weiterentwicklung und einer Vielzahl an Fortbildungsmöglichkeiten, fördern wir Ihre berufliche Entfaltung in einem engagierten Team. Genießen Sie 30 Tage Jahresurlaub, eine faire Vergütung sowie ein positives Arbeitsklima, das die Zusammenarbeit mit Kindern und Familien in den Mittelpunkt stellt.
Kontaktdaten:
AWO Kreisverband Herford e.V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Gruppenleiter*in (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Gruppenleiter*in interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Nutze unser Netzwerk und kontaktiere direkt die Einrichtung oder die Verantwortlichen. Zeig dein Interesse und stelle Fragen!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Werte der Arbeiterwohlfahrt und überlege dir, wie du diese in deiner Arbeit umsetzen kannst. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung zu teilen, die deine Eignung unterstreichen.
✨Tipp Nummer 3
Netzwerken ist alles! Sprich mit anderen Fachkräften in deinem Bereich, besuche Veranstaltungen oder Workshops. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden. Und vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft! In einem sozialen Beruf wie dem des Gruppenleiters ist es wichtig, dass du deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern und Familien zeigst. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und sei authentisch – das kommt immer gut an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gruppenleiter*in (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Zeig in deiner Bewerbung, wer du wirklich bist. Wir suchen eine Persönlichkeit, die unsere Werte teilt und mit Empathie arbeitet. Lass deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern durchscheinen!
Mach es persönlich!:Vermeide Standardfloskeln und passe deine Bewerbung an uns an. Erzähl uns, warum du genau bei der AWO arbeiten möchtest und wie du unsere Ziele unterstützen kannst. Das macht einen großen Unterschied!
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Gliedere deine Erfahrungen und Qualifikationen übersichtlich, damit wir schnell sehen, was du mitbringst. Ein gut lesbares Dokument ist immer ein Plus!
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AWO Kreisverband Herford e.V. vorbereitet
✨Verstehe die Werte der AWO
Mach dich mit den Werten der Arbeiterwohlfahrt vertraut, wie Solidarität und Chancengerechtigkeit. Überlege dir, wie du diese Werte in deiner bisherigen Arbeit gelebt hast und bringe konkrete Beispiele mit.
✨Bereite dich auf pädagogische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner pädagogischen Planung und Teamkoordination. Überlege dir, wie du Angebote entwickeln würdest, die Teilhabe und Selbstbestimmung fördern, und sei bereit, deine Ansätze zu erläutern.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Kommunikation mit Eltern und Kollegen wichtig ist, bereite dich darauf vor, wie du wertschätzend und effektiv kommunizieren würdest. Vielleicht kannst du eine Situation schildern, in der du erfolgreich mit einem Team oder einer Familie zusammengearbeitet hast.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach den Fortbildungsprogrammen fragst. Das zeigt, dass du motiviert bist, dich ständig zu verbessern und die Qualität deiner Arbeit zu sichern.
