Stellvertretende Pflegedienstleitung & QM-Beauftragte*r (m/w/d)

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine*n: Stellvertretende Pflegedienstleitung & QM-Beauftragte*r (m/w/d). Gestalte mit uns die Zukunft der ambulanten Pflege in Leverkusen! Du hast Spaß an verantwortungsvollen Aufgaben und organisatorischen Prozessen, bringst fundierte Erfahrung in der Pflege mit und möchtest aktiv dazu beitragen, den ambulanten Bereich weiterzuentwickeln? Dann bist du bei der AWO Sozialstation Leverkusen genau richtig.

Als stellvertretende Pflegedienstleitung mit zusätzlicher Verantwortung für das Qualitätsmanagement unterstützt du unser engagiertes Team dabei, höchste Pflegequalität mit Menschlichkeit und Empathie zu vereinen. In dieser vielseitigen Position hast du Raum für deine Ideen und die Möglichkeit, maßgeblich zur Weiterentwicklung der Pflegekonzepte beizutragen. Bei uns erhältst du die verlässliche Unterstützung und ein wertschätzendes Umfeld, das du brauchst, um deine beruflichen Ziele zu erreichen.

Deine Aufgaben:

• Aktive Mitarbeit in der ambulanten Pflege: Du unterstützt unser Team in der direkten Pflege und Betreuung unserer Klient*innen und stellst eine individuelle, bedarfsgerechte Pflege sicher.
• Unterstützung der Pflegedienstleitung: Du bist eine wertvolle Unterstützung bei der fachlichen und organisatorischen Leitung des ambulanten Dienstes und arbeitest eng mit der Pflegedienstleitung zusammen.
• Sicherstellung der Pflegequalität: Du sorgst dafür, dass unsere Pflege immer auf höchstem Niveau bleibt und gesetzliche Vorgaben konsequent umgesetzt werden.
• Mitwirkung bei der Tourenplanung und Personalsteuerung: Du hilfst bei der optimalen Gestaltung der Tourenplanung und Dienstpläne und übernimmst Verantwortung bei der Personalsteuerung.
• Ansprechpartner*innen für alle Beteiligten: Du stehst sowohl unseren Mitarbeitenden als auch unseren Klienteninnen und deren Angehörigen als kompetenter Ansprechpartner*in zur Verfügung.
• Durchführung von Pflegevisiten: Du führst regelmäßig Pflegevisiten durch und berätst unser Team in fachlichen Fragen.
• Mitwirkung an der Weiterentwicklung von Qualitätsstandards: Du arbeitest aktiv an der Weiterentwicklung unserer Qualitäts- und Dokumentationsstandards mit, um die Pflegeprozesse kontinuierlich zu optimieren.
• Unterstützung bei der Einarbeitung neuer Kolleg*innen: Du trägst dazu bei, neue Mitarbeiter*innen fachlich und organisatorisch in ihren Aufgaben zu integrieren.
• Teilnahme an Besprechungen und Schulungen: Du bist aktiv in Team- und Fallbesprechungen sowie internen Schulungen und trägst so zur kontinuierlichen Weiterentwicklung des Teams bei.

Dein Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft: Du hast eine Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege, Altenpflege oder eine vergleichbare Qualifikation erfolgreich abgeschlossen.
• Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft (71 SGB XI): Idealerweise bringst du bereits eine Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft mit oder bist bereit, diese in Zukunft zu absolvieren.
• Berufserfahrung in der ambulanten Pflege: Du hast bereits Erfahrung in der ambulanten Pflege gesammelt und bringst ein starkes Interesse an organisatorischen Aufgaben mit.
• Erfahrung im Qualitätsmanagement oder die Bereitschaft, dich einzuarbeiten: Du hast idealerweise erste Erfahrungen im Qualitätsmanagement gesammelt oder bist bereit, dich in dieses Thema einzuarbeiten und die Umsetzung von QM-Standards aktiv mitzugestalten.
• Wertschätzendes Auftreten: Du gehst sicher und respektvoll mit Klient*innen, Angehörigen und Mitarbeitenden um und trittst in allen Situationen professionell auf.
• Teamfähigkeit & Zuverlässigkeit: Du arbeitest gerne im Team, bist zuverlässig und übernimmst Verantwortung für deine Aufgaben.
• Sicherer Umgang mit Pflegedokumentation und digitalen Tools: Du bist versiert im Umgang mit Pflegedokumentation und hast Erfahrung in der Nutzung digitaler Anwendungen.
• Führerschein der Klasse B: Du verfügst über einen gültigen Führerschein der Klasse B, um flexibel im Arbeitsalltag agieren zu können.

Wir bieten:

• Einen unbefristeten Arbeitsplatz in Leverkusen in Teilzeit/Vollzeit.
• Leistungsgerechte Vergütung nach TVÖD inkl. Leistungsprämie und Jahressonderzahlung.
• Eingruppierung P10 (4.070,43 - 4.194,92 € / bei einer Vollzeitstelle).
• Ein wertschätzender Umgang in einem tollen Betriebsklima.
• Ein unbefristeter und sicherer Arbeitsplatz.
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (z.B. PDL, QM).
• Eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge.
• Elterndienste nach Absprache.
• Prämienzahlung für „Mitarbeiterinnen werben Mitarbeiterinnen“.
• 30 Urlaubstage im Jahr (bezogen auf Vollzeit).
• JobRad.
• Umfangreiche Einarbeitung.
• Dienstfahrzeug.

Haben wir Dein Interesse geweckt?

Für das Auswahlverfahren gelten die Regelungen des Landesgleichstellungsgesetzes NRW. Uns sind Bewerbungen von motivierten Menschen jeglicher Herkunft, Geschlechts, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität willkommen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bei der Auswahl besonders berücksichtigt.

AWO Kreisverband Leverkusen e.V.
Sozialstation Leverkusen
Fürstenbergplatz 4
51379 Leverkusen
Ansprechpartner Fr. Daum