Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unsere Kita und gestalte die pädagogische Arbeit aktiv mit.
- Unternehmen: Wertegebundener und gemeinnütziger Träger in Neustadt-Glewe.
- Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, tarifliche Vergütung und 30 Tage Urlaub.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kinder und arbeite in einem engagierten Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes pädagogisches Studium oder Ausbildung als Erzieher*in.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Arbeitsbeginn zum nächstmöglichen Termin
Arbeitsort: Kindertagesstätte "Mischka" Neustadt-Glewe, Petersilienstraße 7, 19306 Neustadt-Glewe
Aufgaben:
- Aufgaben im Bereich der Verwaltung und im pädagogischen Bereich
- Gestaltung und Steuerung der pädagogischen und konzeptionellen Arbeit in der Kita
- Verantwortung für die Verwaltung und Organisation
- Budgetverantwortung und -steuerung
- Personalverantwortung und Mitarbeiterführung
- enge Zusammenarbeit mit der stellvertretenden Leitung
- konstruktive Zusammenarbeit mit den Eltern
- Durchführung der Qualitätsentwicklung
- enge Zusammenarbeit mit dem Träger
- Öffentlichkeitsarbeit und Vernetzung
- Durchführung von Dienstberatungen
Berufsausbildung: abgeschlossenes pädagogisches Studium z.B. soziale Arbeit oder Kindheitspädagogik bzw. abgeschlossene Berufsausbildung als staatlich anerkannte*r Erzieher*in, staatlich anerannte*r Heilerziehungspfleger*in mit Zusatzqualifikation zertifizierte Kita-Leitung
Kenntnisse und Fähigkeiten:
- fachliche und soziale Kompetenz
- Zuverlässigkeit, Kommunikationsfähigkeit
- kooperative Führung
- gute PC-Kenntnisse
Führerschein erforderlich
Arbeitszeit: 30 - 35 Wochenstunden
Befristung: unbefristetes Arbeitsverhältnis
Vergütung: Gehalt, wir bieten:
- einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive
- einen Arbeitsplatz bei einem wertegebundenen und gemeinnützigen Träger
- verlässliche Dienstplanung
- tarifliche Vergütung nach Entgeltgruppe S 15 (mit 100 % des öffentlichen Dienstes)
- monatliche Vergütung (Vollzeit 39 Wochenstunden):
- S 15 Stufe 1 = 4.112 €
- S 15 Stufe 2 = 4.393 €
- S 15 Stufe 3 = 4.691 €
- zeitgleiche Umsetzung der neuen Tariftabellen mit der Wirksamkeit im TVöD
- zusätzliche Jahressonderzahlung (z. Zt. 85 %), Auszahlung im November
- betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen mtl. 6,65 €
- betriebliche Krankenversicherung, arbeitgeberfinanziert
- 30 Tage Vollurlaubsanspruch
- 31 Tage Vollurlaubsanspruch ab 2027
- 2 Regenerationstage Vollanspruch pro Jahr
- professionelle und umfassende Einarbeitung
- vielfältige Möglichkeiten zur beruflichen und fachlichen Weiterbildung
- fachliche und inhaltliche Begleitung durch die pädagogische Fachberatung
- regelmäßige Treffen in Arbeitskreisen
- faire und gute Arbeitsbedingungen in einem kompetenten Team
- flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
Tarifvertrag: Internetadresse: jederzeit aktuelle Informationen unter TV AWO Mecklenburg-Vorpommern
Sie sind, so wie wir, mit dem Herzen dabei? Dann werden Sie gerne Teil unseres Teams.
Kita-Leitung für unsere Kita \"Mischka\" in Neustadt-Glewe (m/w/d) Arbeitgeber: AWO Kreisverband Ludwigslust e.V.
Die AWO Kreisverband Ludwigslust e.V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der ein unterstützendes und motivierendes Arbeitsumfeld bietet. Hier haben Sie die Möglichkeit, wertvolle praktische Erfahrungen in der pädagogischen Arbeit mit Kindern und Jugendlichen zu sammeln, während Sie von einem tariflich geregelten Gehalt und einer starken Teamkultur profitieren. Unsere Organisation fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung und setzt sich aktiv für die Belange von Familien und Frauen in Notlagen ein.
Kontaktdaten:
AWO Kreisverband Ludwigslust e.V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Kita-Leitung für unsere Kita \"Mischka\" in Neustadt-Glewe (m/w/d) erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei AWO Kreisverband Ludwigslust e.V. haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Kita-Leitung für unsere Kita \"Mischka\" in Neustadt-Glewe (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei AWO Kreisverband Ludwigslust e.V. zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AWO Kreisverband Ludwigslust e.V. vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
