Pflegefachkraft (m/w/d) / gern auch Praxisanleitung

Pflegefachkraft (m/w/d) / gern auch Praxisanleitung

Treuchtlingen Teilzeit 3000 - 3500 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue und begleite Kunden in der ambulanten Pflege mit deinem Fachwissen.
  • Unternehmen: Wachsendes Sozialunternehmen mit flachen Hierarchien und Mitgestaltungsmöglichkeiten.
  • Vorteile: Sichere Anstellung, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und attraktive Vergütung.
  • Weitere Informationen: Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten und ein wertschätzendes Arbeitsklima.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Pflege mit Herz und Engagement in einem unterstützenden Team.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in einem Pflegeberuf und Empathie für Menschen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 3500 € pro Monat.

Für unseren Ambulanten Pflegedienst in Treuchtlingen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegefachkraft (m/w/d) / gern auch Praxisanleitung in Teilzeit (bis zu 25 Std./Woche).

Hier zeigen Sie Ihr Können:

  • Mit Ihrem pflegerischen Know-How betreuen und begleiten Sie unsere Kunden und übernehmen eigenverantwortlich die fördernde und wertschätzende ambulante Pflege.
  • Ob es um die körperbezogenen Pflegemaßnahmen oder die Umsetzung der ärztlich verordneten Behandlungspflege geht – Sie sind die erste Ansprechperson.
  • Darüber hinaus übernehmen Sie die Beratung und Anleitung der Kunden in Auswahl und Umgang mit Pflegehilfsmitteln und medizinischen Geräten.
  • Außerdem steuern und dokumentieren Sie mit Leichtigkeit die Pflegeprozesse und beachten dabei stets die aktuellen wissenschaftlichen und konzeptionellen Vorgaben.

Damit bereichern Sie unser Team:

  • Abgeschlossene Ausbildung in einem staatlich anerkannten Pflegeberuf.
  • Hohes Maß an Empathie, Engagement und Leidenschaft für eine würdevolle Pflege.
  • Bereitschaft zur Teilnahme an Schicht-, Wochenend-, Feiertagsdiensten und Rufbereitschaft.
  • Zugewandte Persönlichkeit, die sich mit Herzblut für das Wohl ihrer Mitmenschen einsetzt.
  • Führerschein Klasse B.

Warum Ihr Weg zu uns führen sollte:

  • Sicherheit und Perspektiven: Wir bieten Ihnen ein sicheres, unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem wachsenden Sozialunternehmen mit vielfältigen Entwicklungsperspektiven.
  • Flexibilität & Familie: Genießen Sie flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten sowie ein Lebensarbeitszeitkonto – für die optimale Balance zwischen Beruf und Privatleben.
  • Flache Hierarchien und Mitgestaltung: Wir reden nicht nur über flache Hierarchien – bei uns finden Sie vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten und ein Umfeld, in welchem wir Ihre Vorschläge unter anderem im Rahmen unseres Ideenmanagements zu schätzen wissen.
  • Mehr Erholung: 30 Tage Urlaub, frei am 24. und 31. Dezember sowie zwei weitere Regenerationstage pro Jahr.
  • Zusätzlicher Urlaub: Mit unserem neuen BGM-Bonusheft können Sie Punkte sammeln und sich attraktive Prämien sichern – wahlweise einen zusätzlichen Urlaubstag oder wertvolle Gutscheine.
  • Attraktive Vergütung: Wir bieten eine tarifliche Bezahlung nach dem TV AWO Bayern, eine Jahressonderzahlung (85 %), vermögenswirksame Leistungen sowie eine betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberbeteiligung.
  • Freuen Sie sich auf Extras, die sich auszahlen: Mitarbeiterbenefits, attraktive Prämien, Fahrradleasing u.v.m.
  • Herzliches Onboarding mit unserem Welcome-Day für neue Mitarbeitende und eine professionelle Einarbeitung in einem Team, bei dem kollegialer Zusammenhalt an erster Stelle steht.
  • Individuelle Fort- und Weiterbildung: Profitieren Sie von maßgeschneiderten Weiterbildungsmöglichkeiten in Form von Schulungen, Workshops und verschiedenen Programmen – gemeinsam gestalten wir Ihre berufliche Zukunft!
  • Wertschätzendes & vielfältiges Arbeitsklima: Erleben Sie ein starkes Team, das sich gegenseitig unterstützt – mit Offenheit, Respekt und einem wertschätzenden Miteinander. Bei uns zählt Vielfalt: Wir schätzen unterschiedliche Perspektiven, Erfahrungen und Hintergründe, die unser Team bereichern.
  • Gesundheit & Wohlbefinden: Unser ausgezeichnetes betriebliches Gesundheitsmanagement bietet Ihnen mobile Massagen, Obst, eine Wasserflatrate und vieles mehr.
  • Umzugsunterstützung: Sie möchten für diesen Job umziehen? Wir helfen Ihnen gerne bei der Wohnungssuche!

Pflegefachkraft (m/w/d) / gern auch Praxisanleitung Arbeitgeber: AWO Kreisverband Mittelfranken-Süd e.V.

Unser Ambulante Pflegedienst in Treuchtlingen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen ein sicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem wachsenden Sozialunternehmen bietet. Genießen Sie flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub sowie individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem wertschätzenden und vielfältigen Arbeitsklima, das auf kollegialen Zusammenhalt setzt. Bei uns haben Sie die Chance, aktiv an der Gestaltung Ihres Arbeitsumfeldes mitzuwirken und von attraktiven Mitarbeiterbenefits zu profitieren.

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Kontaktdaten:

AWO Kreisverband Mittelfranken-Süd e.V. Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegefachkraft (m/w/d) / gern auch Praxisanleitung erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Pflegebranche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch Empathie und Engagement für die Pflege.

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! In Gesprächen oder bei Bewerbungen ist es wichtig, dass du deine Motivation und dein Engagement für eine würdevolle Pflege klar kommunizierst.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft (m/w/d) / gern auch Praxisanleitung mit Bravour zu bestehen

Pflegefachliche Kenntnisse
Empathie
Engagement
Leidenschaft für Pflege
Beratungskompetenz
Anleitung von Kunden
Dokumentationsfähigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.

Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege. Welche besonderen Situationen hast du gemeistert? Das zeigt uns dein Können und Engagement!

Achte auf die Details:Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturierter Lebenslauf und ein ansprechendes Anschreiben machen einen guten Eindruck und zeigen, dass dir die Stelle wichtig ist.

Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Website. Dort kannst du deine Unterlagen direkt hochladen und sicherstellen, dass sie schnell bei uns ankommen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AWO Kreisverband Mittelfranken-Süd e.V. vorbereitet

Informiere dich über den ambulanten Pflegedienst

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über den ambulanten Pflegedienst in Treuchtlingen verschaffen. Schau dir die Webseite an, lies über ihre Werte und Dienstleistungen. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.

Bereite Beispiele aus deiner Praxis vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine pflegerischen Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du mit Herausforderungen umgehst und welche Erfolge du erzielt hast.

Zeige Empathie und Engagement

In der Pflege ist Empathie entscheidend. Überlege dir, wie du deine Leidenschaft für die Pflege im Gespräch vermitteln kannst. Vielleicht hast du eine besondere Geschichte, die zeigt, wie wichtig dir die Würde und das Wohlbefinden deiner Klienten sind.

Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten

Da das Unternehmen Wert auf individuelle Fort- und Weiterbildung legt, solltest du im Interview nach den angebotenen Schulungen und Programmen fragen. Das zeigt, dass du an deiner beruflichen Entwicklung interessiert bist und bereit bist, dich weiterzubilden.