Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite eine Kita mit Herz und gestalte die Zukunft der Kinder aktiv mit.
- Unternehmen: AWO Kita Hühnerland - ein Ort voller Vielfalt und Gemeinschaft.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, unbefristete Anstellung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flexible Teilzeitstelle mit einem tollen Team und einer wertschätzenden Atmosphäre.
- Warum dieser Job: Sei Teil einer innovativen Kita und setze dich für soziale Gerechtigkeit ein.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung in der Sozialpädagogik und mindestens 3 Jahre Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Die Frauen und Männer, die 1919 mit so schlichten, aber umso praktischeren Dingen wie Suppenküchen und Kleiderkammern anfingen, Sozialgeschichte zu schreiben, taten dies mit einer Vision. Die Vision damals wie heute war es, eine Gesellschaft zu schaffen, die von Freiheit, Gleichheit, Gerechtigkeit, Solidarität und Toleranz geprägt ist. Diese fünf Grundwerte der AWO haben das Jahrhundert und viele Veränderungen überdauert. Mit unserer Arbeit wollen wir Ungleichheiten überwinden, soziale Gerechtigkeit schaffen und allen Menschen gesellschaftliche sowie kulturelle Teilhabe ermöglichen.
Im Mittelpunkt der Arbeit steht seit jeher der Mensch. Unsere Einrichtungen sind geeint durch die gleichen Werte, unterscheiden sich aber durch eine bunte Vielfalt an pädagogischen Schwerpunkten (Wald- und Bewegungskitas, Bilingualität etc.) Zusätzlich hat die AWO das Ziel, alle Kindertageseinrichtungen nach dem Prinzip „Die Kinderstube der Demokratie“ als Partizipations-Kitas zu zertifizieren. Dieses modellhafte Vorgehen wurde von der Organisation HundrED 2017 als eines der weltweit innovativsten Bildungsprojekte ausgezeichnet.
Stellenbeschreibung: Lust auf neue Herausforderungen und Gestaltungsmöglichkeiten? Wird es Zeit für den nächsten Karriere-Schritt? Und das in einer Kita, die nicht so groß ist, dafür mit ganz viel Herz? Dann kommt hier DIE Gelegenheit! Unsere Vier-Gruppige AWO Kita Hühnerland liegt in Kronshagen - ruhig und schon etwas ländlich, aber trotzdem ganz dicht an unserer Landeshauptstadt. Wir sind eine ganz besondere Kita, in der sich alle gleich wohlfühlen! Direkt am Rand eines Spazierwegs gelegen, ein zweites Zuhause für 60 Kinder und auch für ein tolles pädagogisches Team!
Die bestehende Kita-Leitung geht wohlverdient in Rente und daher suchen wir zum 1. Januar 2027 eine neue Kitaleitung (m/w/d) 32h Teilzeit - bei uns schließen sich Führungsverantwortung & Work-Life-Balance nicht aus, unbefristete Festanstellung - mit der Sicherheit & allen Vorteilen unseres Tarifvertrages.
Sie bringen mit:
- Abgeschlossenes Studium als Diplom-Sozialpädagog*in, Bachelor in Kindheitspädagogik oder abgeschlossene Ausbildung zur staatlich anerkannten Erzieher*in und Kita-Fachwirt oder vergleichbar
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrungen in der Kindertagesstättenarbeit
- Verständnis zum Bildungsauftrag und Partizipation
- Erfahrungen mit Bürotätigkeiten
- Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft
- Einen respektvollen, teilhabenden und zugewandten Umgang mit Kindern, Mitarbeitern und Eltern
Wir bieten Ihnen:
- Ein sinnstiftenden Arbeitsplatz, bei dem Sie sich für gerechte Chancen auf Bildung, Teilhabe und Demokratie einsetzen können
- Einkommen mit Perspektive: Durch unsere Orientierung am TVöD profitieren Sie von tariflichen Erhöhungen und sicheren Gehaltsstrukturen
- Sicherheit für Ihre Zukunftspläne - dank unbefristeter Festanstellung
- Erholung ist wichtig! Daher bieten wir: 30 Tage Urlaub + 2 Regenerationstage + 2 Umwandlungstage + Heiligabend & Silvester komplett frei (statt nur halbe Tage)
- Weihnachtsgeld und Sonderzahlungen
- Eine betriebliche Altersvorsorge, die sich lohnt
- Einen Zuschuss zum Deutschlandticket, damit Sie entspannt und umweltfreundlich zur Arbeit kommen
- Rabatte und richtig viele Vergünstigungen über Corporate Benefits
- Fort- und Weiterbildungen: Wir fördern Ihre Karriere mit internen und externen individuellen Weiterbildungsangeboten
- Ein gutes Miteinander: Wir legen Wert auf eine Atmosphäre, in der sich jede*r willkommen fühlt
Ihre Vorteile:
- 24.12. und 31.12. arbeitsfrei
- Betriebliche Altersvorsorge
- Bezuschusstes Jobticket/Deutschlandticket
- Corporate Benefits
- Jahressonderzahlung
- Mitarbeiter*innen-Beteiligung
- Mitarbeiter*innen-Rabatte
Arbeitgeber: AWO Landesverband Schleswig-Holstein e.V. AWO Kita Hühnerland Schleswig-Holstein/Kiel Festanstellung Teilzeit - flexibel
Ansprechpartner*in: AWO Kita Hühnerland Sabine Bornholdt Güstrower Weg 14 24119 Kronshagen
Kitaleiter*in Arbeitgeber: AWO Kreisverband Plön e.V.
Die AWO Pflege Schleswig-Holstein gGmbH bietet Ihnen einen sinnstiftenden Arbeitsplatz in einem wertschätzenden Umfeld, das von den Werten Freiheit, Gleichheit und Solidarität geprägt ist. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einer betrieblichen Altersvorsorge und umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Genießen Sie 30 Tage Urlaub, ein sicheres Einkommen nach TVöD und zahlreiche Vergünstigungen, während Sie in unserem AWO Service- und Wohnzentrum Mildstedt aktiv zur Verbesserung der Lebensqualität älterer Menschen beitragen.
Kontaktdaten:
AWO Kreisverband Plön e.V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Kitaleiter*in erhalten könntest
✨Engagiere dich in lokalen Initiativen
Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie AWO Kreisverband Plön e.V. schaffen.
✨Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch
Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie AWO Kreisverband Plön e.V. zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!
✨Veranstaltungen und Netzwerke
Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie AWO Kreisverband Plön e.V. zu informieren.
✨Online-Präsenzen und Social Media
Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie AWO Kreisverband Plön e.V..
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Kitaleiter*in mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei AWO Kreisverband Plön e.V. suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!
Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.
Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für AWO Kreisverband Plön e.V. einfacher!
Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AWO Kreisverband Plön e.V. vorbereitet
✨Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien
In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.
✨Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen
In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.
✨Vorbereitung auf situative Fragen
Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.
