Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte den Alltag der Kinder mit und bringe deine Ideen ein.
- Unternehmen: AWO GTP Abenteuerland, ein Ort für kreative Pädagogik.
- Vorteile: Sichere tarifliche Vergütung, 30 Tage Urlaub und Fortbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vertrauliches und respektvolles Arbeitsumfeld mit tollen Teamkollegen.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben von Kindern und fördere ihre Entwicklung.
- Qualifikationen: Abschluss als Erzieher*in oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 3500 € pro Monat.
Erndtebrück, ab sofort, Vollzeit, Unbefristet, Teilzeit
Du hast eine abgeschlossene Ausbildung mit staatlicher Anerkennung als Erzieher*in oder eine gleichwertige Ausbildung und suchst eine neue, motivierende Herausforderung?
Wir möchten Dir diese Herausforderung in unserer GTP Abenteuerland des AWO Kreisverbands Siegen-Wittgenstein/Olpe bieten. Als neues Team-Mitglied bekommst Du die Chance, den Alltag der Kinder mitzugestalten, Neues aufzubauen und eigene Ideen einzubringen. Bei unserer täglichen Arbeit stehen Chancengleichheit, Selbstbestimmung und Teilhabe aller Menschen im Vordergrund.
Ab sofort ist in der AWO GTP Abenteuerland, Siegener Straße 15, 57339 Erndtebrück, eine Stelle als Pädagogische Fachkraft/Erzieher (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit (10-39 Std./Woche) unbefristet zu besetzen.
Aufgaben
- Umsetzung der frühkindlichen Bildungsprozesse in allen relevanten Bildungsbereichen
- Planung, Durchführung und Evaluation der Erziehungs- und Bildungsarbeit in der Gruppe und in der Einrichtung
- Koordination der pädagogischen Arbeit in der Einrichtung bzw. der Gruppen
- Festlegung von Erziehungs- und Bildungs- bzw. Förderzielen sowie Planung, Durchführung und Evaluation von pädagogischen Maßnahmen
- Dokumentation von Beobachtungen und Projekten und der Erstellung von Bildungsmappen in Zusammenarbeit und Erziehungsberechtigten
- Partnerschaftliche Zusammenarbeit mit Erziehungsberechtigten und Kooperationspartnern
- Regelmäßige Reflexion der pädagogischen Arbeit
- Aktive Mitwirkung an der Umsetzung des einrichtungsspezifischen Schutzkonzepts
Profil
- Du hast einen Abschluss als Erzieher*in mit staatlicher Anerkennung, Heilerziehungspfleger*in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in oder bist Absolvent*in der Studiengänge „soziale Arbeit", "Kindheitspädagogik", "Heilpädagogik" mit fundiertem, aktuellem Fachwissen in der Elementarpädagogik oder vergleichbaren Qualifikationen laut aktueller Personalverordnung NRW
- Du bist vertraut mit den Bildungsgrundsätzen NRW und möchtest unsere Einrichtungen in der praxisnahen Umsetzung unterstützen
- Du stehst Veränderungen offen gegenüber und bringst gerne Deine Ideen und Dein fachliches Knowhow ein
- Du hast Freude daran, Kinder individuell zu fördern und sie auf diesem Weg zu begleiten
- Du möchtest eine vertrauensvolle und respektvolle Unterstützung für Kinder und Eltern bieten
- Du willst Dich in der täglichen Arbeit für die sozialen Ziele der AWO einsetzen
Was wir bieten:
- Ein an den Grundsätzen von Chancengleichheit, Selbstbestimmung und Toleranz ausgerichtetes pädagogisches Konzept
- Die Möglichkeit selbstständig und eigenverantwortlich in einem verlässlichen Team zu arbeiten
- Eine vielseitige und interessante Tätigkeit bei der Du Deine Ideen und Kreativität entfalten kannst
- Ein attraktives Fortbildungsprogramm und die Möglichkeit, sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln
- Eine sichere tarifliche Vergütung nach TV-AWO NRW sowie eine attraktive betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiterrabatte bei namhaften Anbietern mit Corporate Benefit
- Bike-Leasing für bis zu 2 Fahrräder oder E-Bikes
- Jahressonderzahlung und 30 Tage Urlaub sowie einen Regenerationstag
Ihr Ansprechpartner
Frau Elisa Rode
Personalrecruiting
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Bewirb Dich jetzt und erfahre in einem persönlichen Gespräch mehr über uns! Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung!
Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
Hinweis:
Vor einer Einstellung wird zwingend ein erweitertes polizeiliches Führungszeugnis sowie ein gültiger Masernschutznachweis (gemäß §20 Abs. 9 IfsG) benötigt.
Die angegebene Gehaltsspanne bezieht sich auf staatlich anerkannte pädagogische Fachkräfte in Vollzeit
Kontaktdaten:
AWO Kreisverband Siegen-Wittgenstein/Olpe Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pädagogische Fachkraft (m/w/d) GTP Abenteuerland erhalten könnten
✨Netzwerken in der Bildungsbranche
In der Erwachsenenbildung ist das Networking super wichtig. Schalte dich in lokale Bildungsnetzwerke ein oder besuche Veranstaltungen, Konferenzen und Workshops. Dabei kannst du direkt mit anderen Fachleuten sprechen und vielleicht sogar Kontakte für zukünftige Stellenangebote knüpfen.
✨Online-Präsenz zeigen
Erstelle ein Profil auf Plattformen wie XING oder LinkedIn, das deine Leidenschaft für die Erwachsenenbildung zeigt. Teile Inhalte, die für die Branche relevant sind, und präsentiere deine Projekte oder Erfolge, um bei potenziellen Arbeitgebern in Erinnerung zu bleiben.
✨Halten Sie Ausschau nach Praktika und Teilzeitarbeiten
Falls du beim Vollzeitjob noch etwas Ungewissheit verspürst, könnten Praktika oder Teilzeitarbeiten in der Erwachsenenbildung eine gute Möglichkeit sein, Kontakt zu knüpfen und Erfahrungen zu sammeln. Nutze Universitätskarriereseiten oder lokale Jobportale, um offene Stellen zu finden.
✨Direkt bewerben
Wenn du etwas Spannendes bei AWO Kreisverband Siegen-Wittgenstein/Olpe siehst, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! Oft haben wir Stellen, die noch nicht weit verbreitet sind. Das zeigt auch Initiative und Interesse an unserem Unternehmen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Fachkraft (m/w/d) GTP Abenteuerland mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für Erwachsenenbildung:Wenn du dich für die Stelle bei AWO Kreisverband Siegen-Wittgenstein/Olpe als Pädagogische Fachkraft (m/w/d) GTP Abenteuerland bewirbst, verrate uns, warum dir Erwachsenenbildung am Herzen liegt. Schreibe in deinem Bewerbungsschreiben, welche Erfahrungen oder Aha-Momente du in diesem Bereich hattest und wie sie dich geprägt haben. Das bringt deine Motivation rüber und sticht aus der Masse hervor!
Betone relevante Qualifikationen und Zertifikate:In der Erwachsenenbildung sind bestimmte Qualifikationen und Zertifikate oft entscheidend. Achte darauf, dass dein Lebenslauf alles Wichtige auflistet – von pädagogischen Abschlüssen bis hin zu Fortbildungszertifikaten. Das zeigt uns, dass du nicht nur die Theorie, sondern auch die Praxis hinter dem Unterrichten verstehst!
Nutze praktische Beispiele in deinem Lebenslauf:Wir bei AWO Kreisverband Siegen-Wittgenstein/Olpe möchten sehen, was du bisher erreicht hast. Streue konkrete Beispiele in deinen Lebenslauf ein, z.B. welche Kurse du durchgeführt hast, die Rückmeldungen deiner Teilnehmer oder besondere Projekte, die du realisiert hast. Das gibt uns ein besseres Bild von deinen Fähigkeiten und deinem Engagement in der Erwachsenenbildung.
Sei klar und strukturiert:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, mögen wir klare und strukturierte Bewerbungen. Achte darauf, dass deine Unterlagen – also Lebenslauf und Anschreiben – ordentlich formatiert und einfach zu lesen sind. Das zeigt uns, dass du auch in der Berufspraxis mit klaren Informationen umgehen kannst!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AWO Kreisverband Siegen-Wittgenstein/Olpe vorbereitet
✨Bring deine Lehrmethoden zum Leben
In der Erwachsenenbildung ist es wichtig, kreative Lehrmethoden präsentieren zu können. Überlege dir Beispiele aus der Praxis, wo du innovative Ansätze verwendet hast, um Erwachsene zu motivieren. Zeige, wie du unterschiedliche Lernstile berücksichtigst und deine Methoden anpasst.
✨Bereite dich auf didaktische Fragen vor
Stelle sicher, dass du auf Fragen zur Didaktik und Methodik gut vorbereitet bist. Du könntest gefragt werden, wie du schwierige Themen angehst oder wie du den Lernerfolg messen würdest. Übe, solche Fragen klar und strukturiert zu beantworten – das zeigt dein Fachwissen und deine Erfahrung in der Erwachsenenbildung.
✨Zeige deine Flexibilität und Teamfähigkeit
Als Vollzeitkraft in der Erwachsenenbildung wirst du wahrscheinlich mit verschiedenen Partnern und Kollegen zusammenarbeiten. Betone während des Interviews deine Teamfähigkeit und deine Erfahrungen in interdisziplinären Projekten. Diskutiere, wie du in Gruppen gearbeitet hast oder leitende Rollen übernommen hast.
✨Bereite Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor
Nutze die Gelegenheit, konkrete Beispiele aus deinem beruflichen Werdegang zu teilen. Zeige Herausforderungen, die du gemeistert hast, und Erfolge, die du erzielt hast. Diese Geschichten machen dich greifbarer und helfen dem Interviewer, sich dich als Teil des Teams bei AWO Kreisverband Siegen-Wittgenstein/Olpe vorzustellen.
