Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Qualitätsmanagement und entwickle Standards für soziale Dienstleistungen.
- Unternehmen: AWO Regionalverband Mitte-West-Thüringen e.V. - sozial engagiert und unterstützend.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und pünktliche Gehaltszahlungen.
- Weitere Informationen: Teilzeitstelle mit Übernahmeoption und dynamischem Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Qualität sozialer Dienstleistungen und bringe Menschen zusammen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Gesundheits- oder Sozialbereich, Kommunikationsstärke.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
54/2026 Mitarbeiter (m/w/d) Qualitätsmanagement
Unternehmen
AWO Regionalverband Mitte-West-Thüringen e. V.
Wer sind wir?
Die Arbeiterwohlfahrt (AWO) hat sich zum Ziel gesetzt, sozial schwache Menschen bei ihrem Leben in der Gesellschaft zu unterstützen, unabhängig davon, ob es sich um Kinder, Erwachsene, Senioren, Menschen mit Behinderung oder Menschen mit Migrationshintergrund handelt.
Stellenbeschreibung
Die AWO sucht ab sofort für Teilzeit mit 20 Wochenstunden einen Mitarbeiter (m/w/d) Qualitätsmanagement im Geschäftsbereich Leben im Alter, Gesundheit und Pflege.
Die Stelle ist vorerst befristet für 2 Jahre, mit Übernahmeoption.
Vergütung ab P8 laut Tarifvertrag ab 1.846,36 € brutto/Monat (bei 20 Wochenstunden) und je nach Berufserfahrung.
- Kernaufgaben
- Unterstützen des zentralen Referenten für QM insbesondere in Fragen der Qualität von teilstationären und stationären Einrichtungen.
- Begleitung und Unterstützung der Einrichtungen bei der Weiterentwicklung und Sicherung der Qualitätsstandards.
- Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden zu qualitätsrelevanten Fragestellungen und Förderung eines gemeinsamen Qualitätsverständnisses.
- Planung, Koordination und Begleitung von Qualitätsprüfungen sowie Auswertung der Ergebnisse.
- Analyse bestehender Prozesse, Erkennen von Entwicklungspotenzialen und Erarbeitung nachhaltiger Verbesserungsmaßnahmen.
- Koordination der Erstellung, Aktualisierung und Weiterentwicklung von QM-Dokumenten und Verfahrensstandards.
- Moderation von Qualitätszirkeln und Begleitung von Veränderungs- und Entwicklungsprozessen in den Einrichtungen.
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Fachbereichen und Unterstützung einer qualitätsorientierten Organisationskultur.
- Qualifikationen
- Abgeschlossene Berufsausbildung oder ein abgeschlossenes Studium, idealerweise im Gesundheits-, Pflege-, Sozial- oder Verwaltungsbereich.
- Erste Erfahrungen im Qualitätsmanagement und/oder in der Pflege wünschenswert, aber keine Voraussetzung.
- Gültiger Führerschein der Klasse B und Bereitschaft, Einrichtungen im Verbandsgebiet zu besuchen.
- Freude daran, Menschen zusammenzubringen, Entwicklungen anzustoßen und Veränderungen positiv zu begleiten.
- Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, komplexe Themen verständlich mündlich und schriftlich zu vermitteln.
- Kommunikationsstärke, Moderationsgeschick, Verlässlichkeit und ein wertschätzender Umgang mit unterschiedlichen Menschen.
- Identifikation mit den Werten der AWO sowie Motivation, die Qualität sozialer Dienstleistungen aktiv mitzugestalten.
Benefits
- Vergütung nach Tarifvertrag und persönlichen Umständen.
- 30 Tage Erholungsurlaub bei einer 5‑Tage‑Arbeitswoche.
- 2 zusätzliche Regenerationstage.
- Zusatzurlaub für Beschäftigte, die das 50. bzw. 60. Lebensjahr vollendet haben.
- Jahressonderzahlungen.
- Pünktliche Gehaltszahlungen bis zum 25. eines jeden Monats garantiert.
- Poolfahrzeug für Dienstfahrten steht zur Verfügung.
- Interne und externe Schulungs- und Weiterbildungsangebote.
- Betriebliche Altersvorsorge.
- Betriebliches Gesundheitsmanagement sowie Fahrrad‑Leasing.
- #J-18808-Ljbffr
54/2026 Mitarbeiter (m/w/d) Qualitätsmanagement Arbeitgeber: AWO Landesverband Thüringen e. V.
Der AWO Regionalverband Mitte-West-Thüringen e.V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Lehrkräften in der „Freien Ganztagsschule Leonardo“ in Jena nicht nur eine attraktive Vergütung und umfangreiche Urlaubstage bietet, sondern auch ein innovatives und engagiertes Team, das sich für reformpädagogische Konzepte begeistert. Hier haben Sie die Möglichkeit, in einem sozialen Umfeld zu arbeiten, das individuelle Förderung und persönliche Entwicklung unterstützt, während Sie Teil einer Gemeinschaft sind, die sich aktiv für die Bildung und das Wohl der Schüler*innen einsetzt.
Kontaktdaten:
AWO Landesverband Thüringen e. V. Recruiting-Team
