Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Pflege aktiv mit und sorge für das Wohl unserer Bewohner*innen.
- Unternehmen: AWO Nordhessen – ein Ort, an dem Menschlichkeit zählt.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Fortbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeitmodelle.
- Weitere Informationen: Multikulturelles Team und zahlreiche Entwicklungschancen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Menschen in einem familiären Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und Erfahrung in der Pflege.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Gemeinsam wirklich etwas bewegen – bei der AWO Nordhessen. Du profitierst von verschiedenen Arbeitsmodellen, einer attraktiven Vergütung und zahlreichen Fortbildungen. Du möchtest Pflege aktiv mitgestalten und suchst ein Arbeitsumfeld, in dem Qualität und Menschlichkeit zählen? Dann bist du in unserem AWO Altenzentrum/Seniorenzentrum genau richtig!
Im AWO‑Altenzentrum Niedenstein erwartet dich ein multikulturelles, offenes Team und ein Arbeitsumfeld, das familiär, überschaubar und zugleich professionell strukturiert ist. Unsere 52 Einzelzimmer in vier Hausgemeinschaften ermöglichen echte Nähe zu den Bewohner*innen, während die angeschlossene barrierefreie Wohnanlage zusätzliche Vielfalt ins Arbeitsfeld bringt. Die Einrichtung liegt idyllisch und dennoch zentral – mit Kindergärten, Schwimmbad, Geschäften und Busanbindung direkt vor der Tür.
Hier arbeiten wir alltagsorientiert, wertschätzend und mit klaren Zielen, die wir gemeinsam erreichen wollen.
Deine Einsatzmöglichkeiten
- Beschäftigungsarten: Vollzeit; Teilzeit; Minijob
- Schichtmodelle: 3-Schichten-System; Frühdienst; Spätdienst; Nachtdienst
- Mit oder ohne Zusatzfunktion: Praxisanleitung; Wundmanagement; Qualitäts-, Hygiene- oder Schichtverantwortung
Deine Aufgaben
Als Pflegefachmann/frau stellst du eine hochwertige Pflege unserer Bewohner*innen sicher und führst ärztliche Verordnungen sowie Prophylaxen fachgerecht durch. Dabei unterstützt du das Team mit deinem Wissen – unter anderem im Wundmanagement oder in der Palliative Care, für die du die entsprechenden Zusatzqualifikationen mitbringst. Du bist Ansprechpartnerin für Ärzt*innen, Angehörige und Bewohner*innen und sorgst für vertrauensvolle Beziehungen. Außerdem bringst du deine Ideen aktiv ein, gestaltest Prozesse mit und ermöglichst unseren Bewohner*innen soziale Teilhabe.
Dein Profil
- Abgeschlossene 3‑jährige Ausbildung als Pflegefachkraft, Pflegefachfrau/Pflegefachmann oder examinierte*r Krankenpfleger*in
- Erfahrung in der stationären oder ambulanten Pflege
- Respekt vor dem Bedürfnis pflegebedürftiger Menschen nach Selbstbestimmung
- Bereitschaft, sich aktiv einzubringen, Neues zu lernen und Verantwortung zu übernehmen und Wertschätzung für eine Einrichtung, in der hohe Qualität zählt
- Identifikation mit den Werten der AWO: Einsatz für Freiheit, Gleichheit, Gerechtigkeit, Solidarität und Toleranz sowie die Anerkennung von Vielfalt und Individualität
Deine Benefits
Die Pflege von Menschen ist vielseitig und anspruchsvoll – deshalb sorgt die AWO Nordhessen dafür, dass du dich wertgeschätzt und unterstützt fühlst. Mit vielfältigen Vorteilen stehen wir an deiner Seite.
- Fort- und Weiterbildung: Digitaler Pflegecampus für interne Schulungen und Weiterbildungen, zahlreiche interne Fortbildungsmöglichkeiten, z.B. Wundmanagement oder Praxisanleitung
- Wertschätzung: Attraktive Vergütung, Urlaubsgeld und eine jährliche Zuwendung, umfangreiche Sozialleistungen, z.B. Zuschuss zu den VWL oder zur Kinderbetreuung, Zuschläge für Eilfälle (40%), Sonntagszuschlag (33%), Nachtzuschlag (25%), Feiertagszuschlag (35%)
- Corporate Benefits: exklusive Mitarbeitervorteile und attraktive Rabatte
- Arbeitsumfeld & Gestaltung: Professionelle und strukturelle Einarbeitung, hohe Personalabdeckung in unseren Einrichtungen durch unseren Personalschlüssel, mehr Miteinander: Ein vielseitiges Team, in dem jede Person so sein kann, wie sie ist, und in dem ein respektvolles Miteinander im Mittelpunkt steht, flexible Arbeitszeitmodelle – ideal auch für Wiedereinsteiger*innen und Mitarbeiter*innen in Nebenbeschäftigung
Neugierig geworden? Dann bewirb dich jetzt bis zum über unser Online-Formular oder sende deine Unterlagen alternativ an die unten genannte Adresse. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! Für Rückfragen erreichst du die Einrichtungsleitung Frau Siemon telefonisch unter 05624/92497-0.
AWO Altenzentrum Niedenstein z. Hd. Frau Siemon Schulstraße 30 34305 Niedenstein
stellv. Pflegedienstleitung, Pflegefachkraft – AWO-Altenzentrum Niedenstein (m/w/d) Arbeitgeber: AWO Nordhessen
Die AWO Nordhessen bietet dir als stellv. Pflegedienstleitung/Pflegefachkraft im Altenzentrum Niedenstein ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, in dem Qualität und Menschlichkeit an erster Stelle stehen. Du profitierst von flexiblen Arbeitszeitmodellen, attraktiven Vergütungen sowie umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die deine persönliche und berufliche Entwicklung fördern. In einem multikulturellen Team erwartet dich eine familiäre Atmosphäre, die durch eine zentrale Lage mit guter Anbindung an Freizeitmöglichkeiten ergänzt wird.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so stellv. Pflegedienstleitung, Pflegefachkraft – AWO-Altenzentrum Niedenstein (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als stellv. Pflegedienstleitung interessierst, zögere nicht, direkt im AWO-Altenzentrum Niedenstein vorbeizuschauen. Ein persönlicher Besuch zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, das Team kennenzulernen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Pflege arbeiten oder bereits bei der AWO sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine persönliche Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die AWO und ihre Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du perfekt ins Team passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Chance, dich von anderen Bewerbungen abzuheben, wenn du den direkten Weg wählst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um stellv. Pflegedienstleitung, Pflegefachkraft – AWO-Altenzentrum Niedenstein (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die authentisch sind und sich mit unseren Werten identifizieren. Zeig uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Erzähl uns von Situationen, in denen du Verantwortung übernommen hast oder wie du die Pflege aktiv mitgestaltet hast.
Achte auf die Details!:Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Anschreiben und ein übersichtlicher Lebenslauf machen einen guten Eindruck. Wir lieben es, wenn alles ordentlich und klar ist – das zeigt, dass du dir Mühe gibst!
Bewirb dich online!:Nutze unser Online-Formular, um dich zu bewerben. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und du bekommst schnell eine Rückmeldung. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam etwas zu bewegen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AWO Nordhessen vorbereitet
✨Informiere dich über die AWO
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gut über die AWO und ihre Werte informieren. Verstehe, was die Organisation ausmacht und wie sie sich für Freiheit, Gleichheit und Solidarität einsetzt. Das zeigt dein Interesse und deine Identifikation mit der Einrichtung.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Pflege und Teamarbeit unter Beweis stellen. Zeige, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und wie du aktiv zur Verbesserung der Pflegequalität beigetragen hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zu den Arbeitsmodellen, Fortbildungsmöglichkeiten oder dem Team sein. Das zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist und dir Gedanken über deine zukünftige Rolle machst.
✨Sei authentisch und offen
Zeige während des Interviews deine Persönlichkeit. Sei ehrlich über deine Stärken und Schwächen und teile deine Motivation, in der Pflege zu arbeiten. Authentizität wird geschätzt und hilft, eine vertrauensvolle Beziehung zu deinem potenziellen Arbeitgeber aufzubauen.
