Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite junge Menschen auf ihrem Weg zur Selbstständigkeit und gestalte den Alltag aktiv mit.
- Unternehmen: AWO-OPR, ein verlässlicher Träger in der Kinder- und Jugendhilfe.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, tarifliche Vergütung, 31 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten im Schichtsystem und Unterstützung bei der Kinderbetreuung.
- Warum dieser Job: Arbeiten mit Sinn in einem starken Team und echte Chancen zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Sozialer Arbeit/Sozialpädagogik und Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
Die AWO-OPR gemeinnützige Sozialgesellschaft mbH ist Träger zahlreicher Einrichtungen und Dienste der Kinder- und Jugendhilfe sowie der Eingliederungshilfe. Wir sind stark als Partner von Menschen auf ihrem Weg in ein gelingendes Leben - mit Engagement, Kompetenz und Leidenschaft. Wir stehen für Chancengleichheit, Selbstbestimmung und Teilhabe. Sie möchten Teil des Ganzen sein und sich beruflich weiterentwickeln? Dann sind Sie bei uns genau richtig.
In unserer Wohngruppe "Impuls" begleiten Sie bis zu 8 junge Menschen im Alter von 5 - 14 Jahren auf ihrem Weg zur mehr Selbstständigkeit, Stabilität und Perspektive. Sie arbeiten in einem engagierten Team und gestalten den pädagogischen Alltag aktiv mit.
Ihre Aufgaben:
- Arbeitszeit im Schichtsystem - in der Regel: 24h-Dienst: 10:00 - 10:00
- Pädagogische Betreuung und Begleitung der jungen Menschen im Alltag
- Unterstützung und Strukturierung des Alltags gemäß individueller Hilfeplanung
- Orientierung der Arbeit an den konzeptionellen Rahmenbedingungen der pädagogischen Haltung des Trägers
- Planung, Durchführung und Umsetzung von Freizeitangeboten und Projekten
- Zusammenarbeit mit zuständigen Behörden, Eltern und weiteren Kooperationspartnern
Sie bringen mit:
- Eine abgeschlossene Ausbildung zum*zur staatlich anerkannten Erzieher*in
- Studium im Bereich Soziale Arbeit/ Sozialpädagogik/ Heilpädagogik
- Pädagogische und sozialrechtliche Kenntnisse im Bereich Hilfen zur Erziehung
- Empathie, Transparenz und ein wertschätzender Umgang
- Flexibilität und Teamfähigkeit
Wir bieten Ihnen:
- Unbefristete Anstellung in einem großen, verlässlichen Träger
- Tarifliche Vergütung in Anlehnung an den TVÖD SuE S8b/ S11b (je nach Qualifikation) mit regelmäßiger Gehalts- und Stufensteigerung
- Fort- und Weiterbildung
- 31 Tage Urlaub
- Regelmäßige Supervision
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betreuungskostenzuschuss von bis zu 200,00 € pro Kind
- eine Betriebskrankenversicherung von mindestens 300,00 € im Jahr
Ihre Vorteile:
- Betreuungskostenzuschuss für Kinder bis 3 Jahre
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Krankenversicherung
Ihre Fragen zum Stellenprofil können Sie direkt an die zuständige Leitung des Bereichs Frau Mailin Kretschmann richten.
Erzieher*in, Sozialpädagogin * Sozialpädagoge, Sozialpädagogische Fachkraft, Sozialarbeiter*in [...] Arbeitgeber: Awo Opr
Die AWO-OPR gemeinnützige Sozialgesellschaft mbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch ein starkes Team und eine sinnstiftende Arbeit in der Kinder- und Jugendhilfe auszeichnet. Mit unbefristeten Anstellungen, tariflicher Vergütung und umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter*innen. Zudem bieten wir attraktive Zusatzleistungen wie einen Betreuungskostenzuschuss und eine betriebliche Altersvorsorge, die das Arbeiten in Rheinsberg besonders attraktiv machen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Erzieher*in, Sozialpädagogin * Sozialpädagoge, Sozialpädagogische Fachkraft, Sozialarbeiter*in [...] erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Awo Opr haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Erzieher*in, Sozialpädagogin * Sozialpädagoge, Sozialpädagogische Fachkraft, Sozialarbeiter*in [...] mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Awo Opr zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Awo Opr vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
