stellv. Pflegedienstleiter *in (m/w/d)

stellv. Pflegedienstleiter *in (m/w/d)

Wettenberg Vollzeit 3868 - 4472 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
AWO Region Gießen Pflege gGmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Sicherstellung hochwertiger Pflege und kooperative Mitarbeiterführung.
  • Unternehmen: AWO Region Gießen Pflege gGmbH mit starkem sozialen Engagement.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Exklusive Mitarbeiterrabatte und Zuschüsse für umweltfreundliche Anreise.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Pflegequalität aktiv mit und unterstütze ein motiviertes Team.
  • Qualifikationen: Pflegefachkraft mit mindestens zwei Jahren Erfahrung und Führungskompetenz.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3868 - 4472 € pro Monat.

Wir suchen für unsere Einrichtung in Wißmar mit 44 Pflegeplätzen ab sofort unbefristet: eine Pflegefachkraft (m/w/d) mit der Funktion der stellv. Pflegedienstleitung.

Unser Angebot:

  • Vergütung nach TVöD-P (P7): je nach Erfahrung 3.868 € – 4.472 € brutto/Monat (incl. Pflegezulage) in Vollzeit
  • Zusätzlich Funktionszulage
  • Weitere Zulagen: Schichtzulage sowie Zuschläge für Sonn-, Feiertags- und Nachtarbeit gemäß TVöD
  • Betriebliche Altersvorsorge mit attraktivem Arbeitgeberanteil
  • 5,5-Tage-Woche bei Vollzeit mit 33 Tage Urlaub
  • Arbeitszeitkonto für flexible Zeitausgleiche und eine planbare Work-Life-Balance
  • Digitale Pflegedokumentation für effiziente Arbeitsabläufe und weniger Bürokratie
  • Betriebliche Gesundheitsförderung und Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • Strukturierte Einarbeitung nach festem Konzept
  • Zugang zu unserer neuen E-Learning-Plattform mit vielfältigen Kursen und Zertifikaten
  • Individuelle Fort- und Weiterbildungsförderung
  • Karrierechancen in einem starken regionalen Sozialverband
  • Zuschuss zum Deutschlandticket: Wir bezuschussen das Deutschlandticket-Job – günstig und umweltfreundlich zur Arbeit kommen (incl. privater Nutzung)
  • Jobradleasing
  • Einen halben Tag frei an Ihren Geburtstag
  • Exklusive Mitarbeiterrabatte bei bekannten Marken (z. B. Adidas, WMF u. a.)

Als stellvertretende Pflegedienstleitung haben Sie folgende Hauptaufgaben:

  • Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen, fachgerechten Pflege nach gültigen Standards
  • Kooperative Mitarbeiterführung sowie Personaleinsatzplanung
  • Entwicklung, Umsetzung und Überwachung von Pflegekonzepten, Standards und Arbeitsmethoden
  • Einhaltung gesetzlicher Vorgaben zur Struktur‑, Prozess‑ und Ergebnisqualität
  • Mitwirkung an der Umsetzung der Unternehmensphilosophie
  • Organisation und Begleitung der Bewohneraufnahme inkl. Pflegeplanung und Risikoerhebung
  • Kommunikation mit Bewohnern, Angehörigen, Pflegekassen und MD
  • Überwachung freiheitsentziehender Maßnahmen und rechtlicher Vorgaben
  • Sicherstellung des ordnungsgemäßen Umgangs mit Medikamenten
  • Qualitätssicherung durch Pflegevisiten und Kontrolle von Übergaben

Sie bringen mit:

  • Qualifikation als Pflegefachkraft mit mindestens zwei Jahre Berufserfahrung
  • Weiterbildung zur WBL / PDL von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich
  • Sympathische Persönlichkeit mit Sensibilität im Umgang mit Bewohnern und Angehörigen
  • Kritikfähigkeit und Fähigkeit zur Selbstreflexion, Zuverlässigkeit und Flexibilität
  • Organisationsgeschick und unternehmerisches wirtschaftliches Denken und Handeln
  • Hohe Führungskompetenz und ein kooperativer, motivierender mitarbeiterorientierter Führungsstil
  • Die Fähigkeit, Veränderungsprozesse anzuregen und aktiv mitzugestalten

Job-Details:

  • Nummer: 44367
  • Kleeblatt Pflegeheim Wißmar
  • Am Festplatz 26, 35435 Wettenberg
  • Hessen / Gießen / Landkreis Gießen
  • nächstmöglichen Zeitpunkt
  • Festanstellung
  • Schicht / Nacht / Wochenende Vollzeit

Arbeitgeber: AWO Region Gießen Pflege gGmbH

stellv. Pflegedienstleiter *in (m/w/d) Arbeitgeber: AWO Region Gießen Pflege gGmbH

Die AWO Region Gießen Pflege gGmbH bietet Ihnen als stellv. Pflegedienstleiter *in in Wißmar ein attraktives Arbeitsumfeld mit einer fairen Vergütung nach TVöD-P, umfangreichen Zusatzleistungen und einer 5,5-Tage-Woche. Unsere Unternehmenskultur fördert die Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeitmodelle und individuelle Fortbildungsmöglichkeiten, während Sie in einem engagierten Team die Qualität der Pflege aktiv mitgestalten können.

AWO Region Gießen Pflege gGmbH

Kontaktdaten:

AWO Region Gießen Pflege gGmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so stellv. Pflegedienstleiter *in (m/w/d) erhalten könnten

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Pflegebranche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Veranstaltungen – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen.

Sei aktiv auf Social Media!

Plattformen wie LinkedIn sind Gold wert! Teile deine Erfahrungen, folge relevanten Unternehmen und interagiere mit deren Inhalten. So bleibst du im Gedächtnis und zeigst dein Interesse an der Branche.

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!

Mach dir Gedanken über typische Fragen, die in einem Vorstellungsgespräch für eine stellv. Pflegedienstleitung gestellt werden könnten. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst und authentisch rüberkommst.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So hast du die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell gesehen wird und du direkt mit uns in Kontakt treten kannst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um stellv. Pflegedienstleiter *in (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Qualifikation als Pflegefachkraft
Berufserfahrung von mindestens zwei Jahren
Weiterbildung zur WBL / PDL
Kooperative Mitarbeiterführung
Personaleinsatzplanung
Entwicklung und Umsetzung von Pflegekonzepten
Einhaltung gesetzlicher Vorgaben

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns deine Persönlichkeit und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass am besten jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst.

Erzähl von deinen Erfahrungen!:Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege zu erzählen. Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Was hast du gelernt? Das gibt uns ein besseres Bild von dir.

Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AWO Region Gießen Pflege gGmbH vorbereitet

Informiere dich über die Einrichtung

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über das Kleeblatt Pflegeheim Wißmar und dessen Philosophie einholen. Verstehe die Werte und Ziele der Einrichtung, um im Gespräch zu zeigen, dass du gut zur Unternehmenskultur passt.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Pflegefachkraft und Führungskraft unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die Rolle der stellv. Pflegedienstleitung zu untermauern.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Einrichtung. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die die Einrichtung aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.

Präsentiere deine Soft Skills

In der Pflege sind Empathie, Kritikfähigkeit und Teamarbeit entscheidend. Überlege dir, wie du diese Eigenschaften in deinem bisherigen Job gezeigt hast, und bringe sie im Gespräch zur Sprache. Zeige, dass du nicht nur fachlich kompetent bist, sondern auch menschlich gut mit den Bewohnern und dem Team umgehen kannst.