Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die IT-Abteilung und gestalte digitale Prozesse für einen sozialen Verband.
- Unternehmen: AWO Regionalverband Mitte-West-Thüringen e.V. – ein innovativer Sozialverband.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement.
- Weitere Informationen: Entwicklungsmöglichkeiten in einem starken Team mit innovativen Kolleg*innen.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und unterstütze Menschen in der Gesellschaft.
- Qualifikationen: Studium in IT oder vergleichbare Qualifikation, Begeisterung für Digitalisierung und KI.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Der AWO Regionalverband Mitte-West-Thüringen e.V. sucht ab sofort für Voll- oder Teilzeit eine Leitung der IT-Abteilung (m/w/d) für unsere Geschäftsstelle in Weimar.
Wer sind wir? Die AWO (Arbeiterwohlfahrt) unterstützt Kinder, Erwachsene, Senior*innen, Menschen mit Migrationshintergrund oder mit Behinderung bei Ihrem Leben in der Gesellschaft. Dazu wirken wir in den Bereichen Gesundheit und Altenpflege, Beratung, Bildung und Jugend, Kindertagesstätten, Migration, Integration und Interkulturelle Öffnung sowie in der Verwaltung. Wir gestalten die digitale Zukunft eines Sozialverbandes, der Menschen unterstützt und Innovation ernst nimmt. Um die Chancen der Digitalisierung verantwortungsvoll und sozialverträglich zu nutzen, suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die die IT-Infrastruktur und digitale Prozesse strategisch mitgestaltet und gleichzeitig die Entwicklung und Nutzung von Künstlicher Intelligenz vorantreibt. Bei uns geht es nicht nur um Technik – es geht darum, digitale Lösungen sinnvoll für Mitarbeitende, Mitglieder und Klienten einzusetzen.
DAS SIND IHRE KERNAUFGABEN:
- Strategische und operative Verantwortung für die digitale Infrastruktur des Verbandes
- Konzeption, Einführung und Optimierung von IT-Systemen, Prozessen und Sicherheitsstandards
- Identifikation, Einführung und Betreuung von KI-Tools zur Unterstützung von Verwaltung, Beratung, Kommunikation und Pflege
- Begleitung von Pilotprojekten, Implementierung und kontinuierliche Optimierung digitaler Lösungen
- Schulung und Unterstützung von Mitarbeitenden im sicheren und verantwortungsvollen Umgang mit KI- und IT-Systemen
- Schnittstellenfunktion zwischen Geschäftsführung, Fachbereichen, Datenschutz und IT
- Projektmanagement für Digitalisierungs- und KI-Vorhaben inkl. Budgetplanung, Fördermittelrecherche und Qualitätssicherung
- Impulsgeber für Innovation, digitale Teilhabe und moderne Arbeitsprozesse im Verband
DAS BRINGEN SIE MIT:
- abgeschlossenes Studium im Bereich der IT oder eine vergleichbare Qualifikation
- Begeisterung für IT, Digitalisierung und Künstliche Intelligenz
- Erfahrung in IT-Systemen, Datenanalyse, KI-Anwendungen oder Prozessautomatisierung
- Analytisches Denken, lösungsorientiertes Arbeiten und Freude an Verantwortung
- Hohe Lernbereitschaft und Experimentierfreude bei neuen Technologien
- Kommunikations- und Beratungskompetenz, insbesondere für die Vermittlung technischer Inhalte an Fachbereiche
- Idealerweise Erfahrung in der Sozialwirtschaft oder in gemeinnützigen Strukturen
- persönliche Stabilität, Integrität und Durchsetzungsvermögen
- eine selbstständige Arbeitsweise und ein sicheres Auftreten runden Ihr Profil ab
DAS DÜRFEN SIE ERWARTEN:
- eine attraktive Vergütung nach Haus-Tarifvertrag in Anlehnung an den TVÖD und Ihren persönlichen Voraussetzungen
- 30 Tage wohlverdienten Erholungsurlaub
- 2 zusätzliche Regenerationstage
- frei am 24. und 31.12.
- pünktliche Gehaltszahlungen bis spätestens zum 25. eines jeden Monats
- ein angenehmes Arbeitsklima in einem starken Team
- innovative und engagierte Kolleg*innen
- Entwicklung- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- betriebliche Altersvorsorge
- betriebliches Gesundheitsmanagement
- AWO Fahrrad-Leasing
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bewerben Sie sich ganz einfach direkt über unser Portal auf der Homepage und bleiben Sie in direkter Verbindung mit uns. Bitte hier klicken! Oder senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Stellennummer per E-Mail an: oder per Post an: AWO Regionalverband Mitte-West-Thüringen e.V. Soproner Str. 1b 99427 Weimar. Bei Rückfragen können Sie uns auch telefonisch kontaktieren: Recruiting - Frau Althoff.
135/2025 Leitung der IT-Abteilung (m/w/d) für unsere Geschäftsstelle in Weimar Arbeitgeber: AWO Regionalverband Mitte-West-Thüringen e.V.
Die AWO Regionalverband Mitte-West-Thüringen e.V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur eine attraktive Vergütung und 30 Tage Erholungsurlaub bietet, sondern auch ein angenehmes Arbeitsklima in einem engagierten Team fördert. Mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf Innovation und digitale Teilhabe, insbesondere im Bereich der IT und Künstlichen Intelligenz, ermöglicht die AWO ihren Mitarbeitenden, aktiv zur Gestaltung einer sozial verantwortlichen digitalen Zukunft beizutragen.
Kontaktdaten:
AWO Regionalverband Mitte-West-Thüringen e.V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so 135/2025 Leitung der IT-Abteilung (m/w/d) für unsere Geschäftsstelle in Weimar erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge in der IT klar kommunizierst. Zeige, wie du die digitale Zukunft mitgestalten kannst!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! So bleibst du direkt mit uns in Verbindung und zeigst dein Interesse an der AWO und unseren Werten.
✨Tipp Nummer 4
Sei authentisch! Zeige deine Begeisterung für IT und Digitalisierung. Arbeitgeber suchen nach Menschen, die nicht nur die Technik beherrschen, sondern auch die Vision dahinter verstehen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um 135/2025 Leitung der IT-Abteilung (m/w/d) für unsere Geschäftsstelle in Weimar mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für IT und Digitalisierung sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, dass du für die Position brennst!
Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu den Aufgaben passen, die wir suchen.
Mach es übersichtlich!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und gut lesbar ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Wir lieben es, wenn wir schnell die wichtigsten Punkte finden können!
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Nutze unser Bewerbungsportal auf der Homepage, um sicherzustellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. So bleibst du in direkter Verbindung mit uns und wir können schneller auf deine Bewerbung reagieren!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AWO Regionalverband Mitte-West-Thüringen e.V. vorbereitet
✨Verstehe die Mission der AWO
Mach dich mit den Werten und Zielen der AWO vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die technischen Anforderungen verstehst, sondern auch, wie deine Rolle zur Unterstützung von Menschen in der Gesellschaft beiträgt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der IT und im Umgang mit Künstlicher Intelligenz demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erklären, wie sie zur Optimierung von Prozessen beigetragen haben.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Herausforderungen und Erwartungen der Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle auch die Vermittlung technischer Inhalte an Fachbereiche umfasst, solltest du im Interview klar und verständlich kommunizieren. Übe, komplexe technische Konzepte einfach zu erklären, um deine Beratungskompetenz zu zeigen.
