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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sorge für eine sichere und positive Mittagsbetreuung der Kinder.
- Arbeitgeber: Engagierte Einrichtung mit einem herzlichen Team.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, wertvolle Erfahrungen im Umgang mit Kindern.
- Warum dieser Job: Gestalte die Entwicklung von Kindern und fördere ihre sozialen Fähigkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Freude an der Arbeit mit Kindern und Teamgeist.
- Andere Informationen: Hohe Arbeitszeit während der Schulzeit für mehr Verantwortung.
Tätigkeiten
- Durch eine sorgfältige Aufsicht sorgen Sie für einen reibungslosen und unfallfreien Ablauf der Mittagsbetreuung
- Sie fördern das positive Sozialverhalten und wirken bei der Werteerziehung und der kulturellen Bildung der Kinder mit
- Schaffung von Möglichkeiten zur individuellen Förderung in offenen Spiel- bzw. Lernsituationen unter freizeitpädagogischen Gesichtspunkten
- Sie schaffen geeignete Rahmenbedingungen für die Hausaufgabenbetreuung und Heranführung der Kinder an eine selbständige Arbeitsweise
- Durchführung des gemeinsamen Mittagessens unter Berücksichtigung, dass – die Mahlzeit mit Ruhe und ausreichendem Zeitmaß eingenommen werden kann – die Kinder Sozialverhalten und Esskultur lernen und üben – die Hygienevorschriften einschließlich der notwendigen Dokumentationen eingehalten werden.
Anforderungen
- Berufserfahrene und Neueinsteiger sind Herzlich Willkommen
- Eigenverantwortlichkeit und Zuverlässigkeit zeichnen Sie aus
- Ein großes Herz für Kinder unterschiedlichster Kulturen und die Motivation, diese liebevoll und individuell mit viel Leidenschaft zu betreuen
- Sie haben Spaß an der Zusammenarbeit im Team und verfügen über gute Kommunikationsfähigkeiten
- Sie besitzen Einfühlvermögen und Engagement sowie die Fähigkeit unsere Kinder jeden Tag mit einer wertvollen und kreativen Förderung zu begeistern
- Ein respektvoller Umgang mit den Kindern und Eltern ist für Sie selbstverständlich
- Ein freundliches, offenes und sicheres Auftreten runden Ihr Bild ab
- * Da wir am Standort derzeit in den Ferien nicht betreuen, muss während der Schulzeit die zusätzliche Freizeit hereingearbeitet werden. Daher ergibt sich für den Dienstplan während der Schulzeit eine höhere Arbeitszeit als im Arbeitsvertrag angegeben\“.
Qualifikationen
- Deutsch
- Masernschutz
#J-18808-Ljbffr
Betreuungskraft (m/w/d) in Bruckmühl (Teilzeit) Arbeitgeber: Awo Rosenheim
Kontaktperson:
Awo Rosenheim HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Betreuungskraft (m/w/d) in Bruckmühl (Teilzeit)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um dich mit Menschen in der Branche zu vernetzen. Besuche lokale Veranstaltungen oder Workshops, um Kontakte zu knüpfen und deinen Namen bekannt zu machen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeige, dass du die Werte und die Kultur des Unternehmens verstehst und schätzt.
✨Tip Nummer 3
Zeige dein Engagement! Wenn du die Möglichkeit hast, ein Praktikum oder eine ehrenamtliche Tätigkeit in einem ähnlichen Bereich zu machen, nutze sie. Das zeigt, dass du bereit bist, Zeit und Mühe zu investieren.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Außerdem hast du die Chance, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Betreuungskraft (m/w/d) in Bruckmühl (Teilzeit)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das macht es für uns einfacher, dich als Teil unseres Teams vorzustellen.
Betone deine Erfahrungen: Egal, ob du schon Erfahrung in der Betreuung von Kindern hast oder neu in diesem Bereich bist – erzähle uns von deinen bisherigen Erlebnissen! Wir schätzen sowohl die berufliche Erfahrung als auch die Leidenschaft, die du mitbringst.
Zeige dein Engagement: Erkläre uns, warum du gerne mit Kindern arbeitest und was dich motiviert. Dein Engagement und deine Begeisterung sind für uns entscheidend, um die richtige Person für unser Team zu finden.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir dich besser im Blick behalten und dir schneller antworten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Awo Rosenheim vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Anforderungen der Betreuungskraft vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den beschriebenen Tätigkeiten passen und bereite Beispiele vor, die das zeigen.
✨Zeige dein Einfühlungsvermögen
In der Arbeit mit Kindern ist Empathie entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die dein Einfühlungsvermögen und deine Fähigkeit zur individuellen Förderung von Kindern demonstrieren. Denk an konkrete Situationen, in denen du diese Fähigkeiten eingesetzt hast.
✨Teamarbeit betonen
Da die Zusammenarbeit im Team wichtig ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte oder -erfahrungen parat haben. Zeige, wie du zur Teamdynamik beigetragen hast und wie du Konflikte gelöst hast.
✨Bereite Fragen vor
Stelle Fragen, die dein Interesse an der Stelle und dem Unternehmen zeigen. Frag nach den Werten der Einrichtung oder wie sie die kulturelle Bildung der Kinder fördern. Das zeigt, dass du dich wirklich für die Position interessierst.