Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze ältere Menschen in ihrer Pflege und gestalte ihren Alltag aktiv mit.
- Unternehmen: AWO Seniorenzentrum Friedrich-Winter-Haus – ein freundliches Zuhause für Senioren.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, E-Bike-Leasing und attraktive Fortbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Pünktliche Dienstpläne und gemeinsame Events für ein starkes Teamgefühl.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Senioren und entwickle innovative Pflegekonzepte.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft und Teamfähigkeit.
Herzlich willkommen beim AWO Seniorenzentrum Friedrich-Winter-Haus! Vor über 30 Jahren wurde unsere Einrichtung gegründet und sie liegt am östlichen Ortsrand der Gemeinde Extertal-Bösingfeld im nordlippischen Bergland. Das helle und freundliche Haus ermöglicht bis zu 87 älteren und pflegebedürftigen Menschen ein Zuhause mit angenehmer Wohnatmosphäre. Die Bewohner:innen verteilen sich auf 2 Wohnbereiche, wobei ein Bereich für Menschen mit Demenz vorgesehen ist. Ein Team aus engagierten Mitarbeitenden bietet den Bewohner:innen eine ganzheitliche Pflege sowie eine abwechslungsreiche Alltagsgestaltung. Möchten Sie uns dabei unterstützen? Dann freuen wir uns auf die Bewerbung.
Ihr Profil
- Abgeschlossene Berufsausbildung zur Pflegefachkraft (Alten-/Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Pflegefachmann/-frau)
- Einfühlungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein
- MS-Office-Anwenderkenntnisse und Erfahrungen in der EDV-gestützten Pflegedokumentation
- Organisationsfähigkeit und schnelle Auffassungsgabe
- Teamfähigkeit, ausgeprägte kommunikative und soziale Kompetenz
Das bieten wir
- 30 Tage Erholungsurlaub
- Attraktive Fort- und Weiterbildungsangebote
- Die Dienstkleidung bekommen Sie gestellt
- E-Bike-Leasing
- Ein Arbeitszeitkonto für Sie
- Eine betriebliche Altersvorsorge
- Ein pünktlicher Dienstplan 6 Wochen im Voraus
- Gemeinsame Events, wie die Weihnachtsfeier oder das Sommerfest
- Gestaltungsspielraum für die Entwicklung innovativer Ideen und Konzepte
- Wir zahlen eine Jahressonderzahlung
Ihre Aufgaben
- Ansprechperson für alle, die am Pflegeprozess beteiligt sind
- Durchführung und Dokumentation der Pflege und ärztlich angeordneter Maßnahmen
- Erhebung und Feststellung des individuellen Pflegebedarfs der Bewohner:innen und Planung der Pflege
- Gestaltung, Steuerung und Überwachung des gesamten Pflegeprozesses
- Unterstützung der Bewohner:innen bei der individuellen Auseinandersetzung mit Gesundheit und Krankheit
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Pflegefachkraft (m/w/d) - Starten Sie mit uns durch! Arbeitgeber: AWO Seniorenzentrum Friedrich-Winter-Haus
Das AWO Seniorenzentrum Friedrich-Winter-Haus ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein angenehmes Arbeitsumfeld in einer modernen Einrichtung bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie 30 Tage Erholungsurlaub, attraktive Fort- und Weiterbildungsangebote sowie E-Bike-Leasing. Unsere offene und unterstützende Teamkultur fördert die persönliche und berufliche Entwicklung, während regelmäßige gemeinsame Events den Zusammenhalt stärken. Hier haben Sie die Möglichkeit, in einem engagierten Team zu arbeiten und einen bedeutenden Beitrag zur Lebensqualität unserer Bewohner:innen zu leisten.
Kontaktdaten:
AWO Seniorenzentrum Friedrich-Winter-Haus Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pflegefachkraft (m/w/d) - Starten Sie mit uns durch! erhalten könntest
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegefachkraft interessierst, zögere nicht, direkt im AWO Seniorenzentrum vorbeizuschauen. Ein persönlicher Besuch zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, das Team kennenzulernen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Pflege arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar einen Kontakt im Friedrich-Winter-Haus herstellen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Einrichtung und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und die Werte der AWO teilst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Chance, dich von anderen Bewerbungen abzuheben, wenn du den direkten Weg wählst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft (m/w/d) - Starten Sie mit uns durch! mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden!
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervor. Erzähl uns von deinen bisherigen Tätigkeiten in der Pflege und wie du die Bewohner:innen unterstützt hast.
Achte auf die Details:Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein klarer und gut strukturierter Lebenslauf sowie ein ansprechendes Anschreiben machen einen guten Eindruck!
Bewirb dich direkt über unsere Website:Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AWO Seniorenzentrum Friedrich-Winter-Haus vorbereitet
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über das AWO Seniorenzentrum Friedrich-Winter-Haus aneignen. Schau dir die Webseite an, lies über die Philosophie der Einrichtung und über die speziellen Angebote für die Bewohner:innen. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Werte eingehen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Pflegefachkraft unter Beweis stellen. Sei bereit, Situationen zu schildern, in denen du Einfühlungsvermögen, Teamarbeit oder Organisationstalent gezeigt hast. Das macht deinen Beitrag greifbarer.
✨Fragen stellen
Zeige Interesse, indem du Fragen stellst! Frag nach den Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten oder wie das Team die Alltagsgestaltung der Bewohner:innen plant. Das zeigt, dass du aktiv an der Stelle interessiert bist und dich mit der Rolle identifizieren kannst.
✨Kleidung und Auftreten
Achte darauf, dass du angemessen gekleidet zum Interview erscheinst. Ein gepflegtes Äußeres vermittelt Professionalität und Respekt gegenüber der Einrichtung. Sei freundlich und offen, denn ein positives Auftreten kann einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
