Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei die Ansprechperson für Auszubildende und plane praxisnahe Anleitungen.
- Unternehmen: AWO Seniorenzentrum Kirchlengern – ein Ort, wo Gemeinschaft großgeschrieben wird.
- Vorteile: Familienfreundliche Angebote, attraktive Vergütung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Freue dich auf gemeinsame Events und eine gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege und unterstütze junge Talente in einem tollen Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Über uns
Herzlich willkommen beim AWO Seniorenzentrum Kirchlengern! Nur 500 m vom Ortszentrum gelegen, bietet unser Haus ein großes Angebot an Aktivitäten. Die begrünte Dachterrasse bietet Erholung und einen wunderschönen Blick in die Landschaft. Seit über 20 Jahren finden bei uns ältere und pflegebedürftige Menschen ein wohnliches Zuhause mit Angeboten in den Bereichen Wohnen, Pflege, Begegnung, Bildung, Erholung und Geselligkeit. Insgesamt erstreckt sich das Haus über drei Etagen und bietet Platz für 63 Bewohner:innen. Eine Etage ist auf die gerontopsychiatrische Pflege spezialisiert. Wir sind auf der Suche nach Verstärkung und würden uns freuen, auch Dich bald in unserem Team begrüßen zu dürfen.
Dein Profil
- Abgeschlossene Berufsausbildung zur/zum Altenpfleger:in, Gesundheits- und Krankenpfleger:in oder Pflegefachmann/-frau
- Anwendungskenntnisse in MS-Office- und Pflegedokumentationssoftware
- Ausgeprägte kommunikative, soziale und pädagogische Kompetenzen
- Freundlicher und motivierender Umgang mit den Auszubildenden
- Zusatzqualifikation zur Praxisanleitung und Fortbildungsbereitschaft
Das bieten wir
- Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Ausreichend Parkplätze vor Ort
- Bei gemeinsamen Events und Feiern haben wir jede Menge Spaß
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Das Gehalt bezieht sich auf eine Vollzeitstelle und wird der Teilzeitstelle angepasst
- Die Dienstkleidung bekommst Du gestellt
- Ein breites Angebot an Fort- und Weiterbildungen
- Eine attraktive tarifliche Vergütung
- Eine betriebliche Altersvorsorge
- Eine gute Anbindung, auch mit den öffentlichen Verkehrsmitteln
- Eine Jahressonderzahlung
- Wohnung gesucht? Wir unterstützen Dich gerne
Deine Aufgaben
- Ansprechperson für Auszubildende, Praktikant:innen, Freiwillige, Bewohner:innen und Kooperationspartner:innen
- Durchführung und Dokumentation der Grund- und Behandlungspflege
- Planung und Durchführung der Praxisanleitungen, Führen von Reflexionsgesprächen und Kontaktpflege mit den Schulen
- Umsetzung des Ausbildungskonzepts in der generalistischen Pflegeausbildung, Begleitung der Kompetenzentwicklung der Auszubildenden
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Praxisanleitung (m/w/d) mit teilweiser Freistellung - Gemeinsam Gutes tun! Arbeitgeber: AWO Seniorenzentrum Kirchlengern
Das AWO Seniorenzentrum Kirchlengern ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur eine wertschätzende und familiäre Arbeitsatmosphäre bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem breiten Angebot an Fort- und Weiterbildungen sowie einer attraktiven tariflichen Vergütung unterstützt das Zentrum seine Mitarbeiter:innen dabei, ihre Fähigkeiten zu entfalten und gleichzeitig die Vereinbarkeit von Familie und Beruf zu fördern. Die Lage in der Nähe des Ortszentrums und die schönen Erholungsbereiche machen das Arbeiten hier besonders angenehm.
Kontaktdaten:
AWO Seniorenzentrum Kirchlengern Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Praxisanleitung (m/w/d) mit teilweiser Freistellung - Gemeinsam Gutes tun! erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Praxisanleitung interessierst, zögere nicht, direkt im AWO Seniorenzentrum Kirchlengern vorbeizuschauen. Ein persönlicher Besuch zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, einen ersten Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon im Pflegebereich arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die AWO und ihre Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für das Team bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Chance, dich von anderen Bewerbungen abzuheben, wenn du den direkten Weg wählst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Praxisanleitung (m/w/d) mit teilweiser Freistellung - Gemeinsam Gutes tun! mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine persönliche Ansprache und bringe deine Leidenschaft für die Pflege in deiner Bewerbung zum Ausdruck.
Anpassung an die Stelle:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben entsprechend an. Hebe deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die zu den Anforderungen passen.
Klarheit und Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern. So finden wir schnell die Informationen, die wir suchen!
Online bewerben:Nutze unsere Website, um dich zu bewerben! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu verwalten und sicherzustellen, dass sie direkt bei uns landet. Klicke einfach auf 'Jetzt Bewerben'!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AWO Seniorenzentrum Kirchlengern vorbereitet
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das AWO Seniorenzentrum Kirchlengern verschaffen. Schau dir die Webseite an, informiere dich über die angebotenen Dienstleistungen und die Philosophie der Einrichtung. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine kommunikativen und sozialen Kompetenzen unter Beweis stellen. Denk daran, wie du in der Vergangenheit mit Auszubildenden oder Bewohner:innen umgegangen bist und welche Erfolge du dabei erzielt hast.
✨Zeige deine Fortbildungsbereitschaft
Da die Stelle eine Zusatzqualifikation zur Praxisanleitung erfordert, sei bereit, über deine Bereitschaft zur Weiterbildung zu sprechen. Informiere dich über mögliche Fortbildungen und bringe Ideen mit, wie du dich in der Rolle weiterentwickeln möchtest.
✨Stelle Fragen zur Teamkultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Teamdynamik und die Unternehmenskultur zu erfahren. Frage nach den gemeinsamen Events und wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt, dass dir ein gutes Arbeitsumfeld wichtig ist und du dich aktiv einbringen möchtest.
