Auf einen Blick
- Aufgaben: Steuere und plane den Personaleinsatz in einem dynamischen Team.
- Unternehmen: AWO Seniorenzentrum Wörrstadt - ein liebevoller Ort für Senioren.
- Vorteile: 35€ Einspringprämie, betriebliche Altersvorsorge und Fortbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Feste Nachtwachen und Unterstützung bei der Wohnungssuche.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Altenpflege und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Über uns
Herzlich willkommen im AWO Seniorenzentrum Wörrstadt! Seit 1995 ist unser Haus ein liebevoller und sicherer Ort für unsere 129 Bewohner:innen, die sich in unserer freundlichen und familiären Atmosphäre sichtlich wohlfühlen. Unsere drei Wohnbereiche bieten nicht nur Geborgenheit, sondern auch eine individuelle Betreuung, denn unsere Mitarbeitenden arbeiten in fester Zuteilung und sind so stets nah an den Bedürfnissen der Bewohner:innen. Unser Team, bestehend aus 114 engagierten Kolleg:innen, ist so vielfältig wie das Leben selbst – mit Mitarbeiter:innen aus verschiedenen Altersgruppen, Nationalitäten und Erfahrungsstufen. Diese bunte Mischung bereichert unser Miteinander und macht die Arbeit bei uns so besonders.
Hast Du Lust, unser dynamisches und vielseitiges Team mit Deinen Stärken und Deiner Persönlichkeit zu bereichern? Dann freuen wir uns schon jetzt auf Deine Bewerbung!
Dein Profil
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachkraft bzw. Altenpfleger:in sowie mehrjährige Pflegepraxis, möglichst in der Altenpflege
- Einfühlungsvermögen, Konfliktfähigkeit und Wertschätzung im Umgang mit unseren Bewohner:innen, deren Angehörigen sowie den Kolleg:innen
- Freude daran die Einrichtung als zukunftsfähige, moderne Anbieterin von Leistungen im Sozial- und Gesundheitswesen weiterzuentwickeln
- Hohes Kommunikationsvermögen und souveränes Auftreten im Kontakt mit internen sowie externen Schnittstellen
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Pflege
- Nachweis einer Weiterbildung für Führungskräfte im Pflegebereich (Wohnbereichsleitungskurs) oder die Bereitschaft im ersten Jahr nach der Übernahme der Stelle mit der Weiterbildung zu beginnen
- Sicherer Umgang mit dem MS Office Paket wünschenswert, idealerweise Kenntnisse in der Pflegesoftware Vivendi PD/PEP und Qualitätsmanagementsystemen
Das bieten wir
- 35€ Einspringprämie pro Dienst
- Betriebliche Altersvorsorge (AG zahlt zusätzlich 4% bei 2% Anteil von Mitarbeitenden)
- Dienstkleidung wird Dir gestellt
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten - in der Regel mit Kostenübernahme und Freistellung und nur selten wird ein Bindungsvertrag geschlossen
- Innovatives und vielfältiges Team und ein Beruf in dem Du etwas bewegen kannst
- Jahressonderzahlung im Oktober
- Modernes Zeitwertkonto
- Nach Absprache sind Elterndienste möglich
- Wir haben feste Nachtwachen
- Wir unterstützen Dich gerne bei Deiner Wohnungssuche
Deine Aufgaben
- Als Organisationstalent steuerst, koordinierst und planst Du den Personaleinsatz
- Bewohner:innen, deren Angehörigen, Ärzt:innen, Kooperationspartnern und Besucher:innen bist Du verlässliche Ansprechperson und begegnest ihnen empathisch und kompetent
- Die Mitarbeiter:innen Deines Teams führst Du gemäß der AWO-Werte und förderst sie stärkenorientiert in ihrer Entwicklung
- Du bist Teil des Leitungsteams unseres Hauses, arbeitest eng mit der Pflegedienstleitung und den weiteren Wohnbereichsleitungen zusammen und hältst ihr Team in regelmäßig stattfindenden Teamsitzungen transparent informiert
- Du übernimmst die stellvertretende Leitung eines Wohnbereichs und verantwortest dort mit Deinem Team die pflegerische sowie fachliche Betreuung unser Bewohner:innen
- Unter Berücksichtigung aktueller pflegerischer Erkenntnisse sowie gesetzlicher und wirtschaftlicher Aspekte trägst Du aktiv zu einer hohen und konstanten Pflegequalität bei
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Stellvertretende Wohnbereichsleitung (w/m/d) - Erweitere unser innovatives Team! Arbeitgeber: AWO Seniorenzentrum Wörrstadt
Das AWO Seniorenzentrum Wörrstadt ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine familiäre und unterstützende Arbeitsatmosphäre bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie eine betriebliche Altersvorsorge, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie eine Einspringprämie. Hier hast Du die Möglichkeit, in einem innovativen und vielfältigen Team zu arbeiten, das Wert auf individuelle Betreuung legt und Dir die Chance gibt, aktiv zur Weiterentwicklung der Einrichtung beizutragen.
Kontaktdaten:
AWO Seniorenzentrum Wörrstadt Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Stellvertretende Wohnbereichsleitung (w/m/d) - Erweitere unser innovatives Team! erhalten könntest
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie AWO Seniorenzentrum Wörrstadt ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie AWO Seniorenzentrum Wörrstadt.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei AWO Seniorenzentrum Wörrstadt zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stellvertretende Wohnbereichsleitung (w/m/d) - Erweitere unser innovatives Team! mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei AWO Seniorenzentrum Wörrstadt zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei AWO Seniorenzentrum Wörrstadt relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft AWO Seniorenzentrum Wörrstadt, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AWO Seniorenzentrum Wörrstadt vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
