Altenpfleger (m/w/d) (Vollzeit oder Teilzeit)
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Altenpfleger (m/w/d) (Vollzeit oder Teilzeit)

Altenpfleger (m/w/d) (Vollzeit oder Teilzeit)

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue und unterstütze Senioren in ihrem Alltag.
  • Arbeitgeber: AWO Baden ist ein soziales Unternehmen mit über 2.000 Mitarbeitenden.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Anerkennung und ein offenes Miteinander.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Senioren positiv und erlebe wertvolle zwischenmenschliche Beziehungen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d) erforderlich.
  • Andere Informationen: Vollzeit oder Teilzeit möglich, starte sofort!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Für unser AWO-Seniorenzentrum Louise-Ebert-Haus in Heidelberg suchen wir ab sofort Altenpfleger (m/w/d) (Vollzeit oder Teilzeit).

Kommen Sie zur AWO Baden, wo gute Pflege ermöglicht wird! Erleben Sie ein offenes Miteinander und erhalten dabei die Anerkennung die Sie verdienen!

Wir tragen als soziales Unternehmen bereits Verantwortung für rund 2.000 Mitarbeitende in Raum Baden.

Altenpfleger (m/w/d) (Vollzeit oder Teilzeit) Arbeitgeber: AWO Seniorzentrum Louise-Ebert-Haus

Die AWO Baden bietet Ihnen als Altenpfleger (m/w/d) im Louise-Ebert-Haus in Heidelberg ein unterstützendes und wertschätzendes Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit und offene Kommunikation großgeschrieben werden. Profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeitmodellen, umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten und einem starken Zusammenhalt unter den Mitarbeitenden, der Ihnen hilft, Ihre beruflichen Ziele zu erreichen und sich persönlich weiterzuentwickeln.
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Kontaktperson:

AWO Seniorzentrum Louise-Ebert-Haus HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Altenpfleger (m/w/d) (Vollzeit oder Teilzeit)

Tip Nummer 1

Informiere dich über die Werte und die Mission der AWO. Zeige in deinem Gespräch, dass du mit den Grundsätzen der Organisation übereinstimmst und wie du zur positiven Atmosphäre im Seniorenzentrum beitragen kannst.

Tip Nummer 2

Bereite dich darauf vor, spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in der Altenpflege unter Beweis stellen. Dies kann helfen, deine Eignung für die Stelle zu verdeutlichen.

Tip Nummer 3

Netzwerke mit anderen Fachkräften in der Altenpflege. Besuche lokale Veranstaltungen oder Online-Foren, um Kontakte zu knüpfen und Informationen über offene Stellen zu erhalten, die möglicherweise nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Tip Nummer 4

Sei bereit, Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und dem Arbeitsumfeld zeigen. Dies kann dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen und gleichzeitig mehr über die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Altenpfleger (m/w/d) (Vollzeit oder Teilzeit)

Empathie
Kommunikationsfähigkeit
Teamarbeit
Pflegekenntnisse
Verantwortungsbewusstsein
Belastbarkeit
Organisationstalent
Einfühlungsvermögen
Zeitmanagement
Konfliktlösungskompetenz
Dokumentationsfähigkeiten
Flexibilität
Interkulturelle Kompetenz

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Informiere dich über die AWO: Recherchiere das AWO-Seniorenzentrum Louise-Ebert-Haus und die AWO Baden. Informiere dich über deren Werte, Arbeitsweise und die spezifischen Anforderungen für die Stelle als Altenpfleger.

Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Altenpflege hervorhebt. Betone deine sozialen Fähigkeiten und deine Leidenschaft für die Arbeit mit älteren Menschen.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Stelle interessierst und was dich für die AWO besonders qualifiziert. Gehe auf deine bisherigen Erfahrungen in der Altenpflege ein.

Bewerbung einreichen: Sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert sind und keine Rechtschreibfehler enthalten.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AWO Seniorzentrum Louise-Ebert-Haus vorbereitest

Informiere dich über die AWO

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich über die AWO und das Seniorenzentrum Louise-Ebert-Haus informieren. Verstehe die Werte und die Mission des Unternehmens, um zu zeigen, dass du gut zur Unternehmenskultur passt.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als Altenpfleger unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu verdeutlichen.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Arbeitsweise im Seniorenzentrum zu erfahren.

Kleide dich angemessen

Achte darauf, dass du dich für das Interview professionell kleidest. Ein gepflegtes Erscheinungsbild hinterlässt einen positiven ersten Eindruck und zeigt, dass du die Gelegenheit ernst nimmst.

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