Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team in der Eingliederungshilfe und unterstütze Klienten bei ihrer Entwicklung.
- Unternehmen: AWO SONNENSTEIN, ein Arbeitgeber mit über 1.800 Mitarbeitern und vielfältigen sozialen Dienstleistungen.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, tarifliche Vergütung, Jobticket und zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Verantwortungsvolle Tätigkeit mit klaren Strukturen und modernem Arbeitsplatz.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen aktiv mit und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Ausbildung in Sozialberufen und soziale Kompetenz sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 30600 - 37400 € pro Jahr.
Wir sind ein Unternehmensverbund und Arbeitgeber für mehr als 1.800 Mitarbeiter.
Unser Leistungsspektrum umfasst die Kinder- und Jugendhilfe, Eingliederungshilfe, Altenhilfe und Suchthilfe sowie einen Inklusionsbetrieb.
Informationen zum Datenschutz finden Sie unter: [https://www. awo-in-sachsen. de/datenverarbeitung](https://www. awo-in-sachsen. de/datenverarbeitung)Für die Pirnaer Werkstätten - **Anerkannte Werkstatt für behinderte Menschen** - suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, vorerst befristet bis 31.12.2026 mit der Option auf Verlängerung, eine\*n
**Gruppenleiter\*in im Förder- und Betreuungsbereich**
Der Einsatz erfolgt in Dippoldiswalde.
\*\*Entgelt steigt***jährlich***Tarifvereinbarung\*\*\*\*bis 12.2026\*\*Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle Tätigkeit
- Arbeitszeit 20 Std./Woche
- Vergütung nach Tarifvertrag, Entgeltgruppe S 8a zzgl.
- Su E-Zulage
- 30 Tage Urlaub
- Zuwendung und Urlaubsgeld
- zuverlässige Gehaltszahlung
- verlässliche Dienstplanung
- klare Verantwortlichkeiten im Team
- moderne Ausstattung am Arbeitsplatz
- gute Fortbildungsmöglichkeiten
- vermögenswirksame Leistungen
- VVO-Jobticket
- Gruppenunfallversicherung
- Vorteilsportal für Mitarbeiterangebote.
Wir suchen eine Persönlichkeit, die Freude an der Tätigkeit in der Eingliederungshilfe hat und soziale Kompetenz, hohes Engagement und Teamgeist mitbringt.
- **Fachliche und persönliche Voraussetzungen**
- idealerweise Ausbildung als Ergotherapeut\*in, Heilerziehungspfleger\*in,
- Altenpfleger\*in oder Gesundheits- und Krankenpfleger\*in mit Vorhandensein der
- Sonderpädagogischen Zusatzqualifikation
- Identifikation mit den konzeptionellen Grundsätzen und Zielen der ZAB
- Unterstützung der Klient\*innen beim Einsatz eigener Ressourcen im Sinne der beruflichen und individuellen Weiterentwicklung
- Durchführung der Betreuung und der grundpflegerischen Tätigkeiten sowie einer
- Förderung entsprechend des individuellen Hilfebedarfs
- Empathie, Selbstreflektion, Kritikfähigkeit
- erweitertes Führungszeugnis ohne entsprechende Eintragung
Ihr\*e Ansprechpartner\*in
- Herr Mangelsdorf, Werkstattleiter, Telefon 03501 797216
- Frau Faust, Beratungs- und Unterstützungsteam, Telefon 03504 625641
**Bewerbungen mit der Referenznummer 2026-ZAB-27** bitte bis **17.08.2026** an AWO SONNENSTEIN gemeinnützige Gmb H,
Personalabteilung, Georg-Palitzsch-Straße 10, 01239 Dresden oder per E-Mail an simone. bauernfeind@awo-in-sachsen. de (Anhang als PDF-Datei).
Gruppenleiter*in Förder- und Betreuungsbereich Arbeitgeber: AWO SONNENSTEIN Beratung-Behindertenhilfe- Psychosoziale Dienste
Die AWO SONNENSTEIN gemeinnützige GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine verantwortungsvolle Tätigkeit im Förder- und Betreuungsbereich bietet, sondern auch ein unterstützendes Arbeitsumfeld in Dippoldiswalde. Mit attraktiven Benefits wie 30 Tagen Urlaub, verlässlicher Dienstplanung und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter und schafft eine positive Teamkultur, die auf Engagement und sozialer Kompetenz basiert.
Kontaktdaten:
AWO SONNENSTEIN Beratung-Behindertenhilfe- Psychosoziale Dienste Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Gruppenleiter*in Förder- und Betreuungsbereich erhalten könntest
✨Einblicke in die Community
Schau dir lokale Veranstaltungen oder Workshops im Bereich Sozialarbeit an. Hier kannst du nicht nur Fachwissen sammeln, sondern auch potenzielle Arbeitgeber oder Mentoren kennenlernen, die dir bei deiner Karriere helfen können.
✨Kontakte zu relevanten Institutionen knüpfen
Nutze Netzwerke von sozialen Einrichtungen oder Verbänden, um Kontakt zu Personen aufzunehmen, die dir von offenen Stellen oder befristeten Projekten erzählen können. Oft werden Stellen nicht öffentlich ausgeschrieben!
✨Stell dich aktiv vor!
Wenn du für eine befristete Stelle im Bereich Sozialarbeit infrage kommst, zögere nicht, dich direkt in den Einrichtungen vorzustellen oder sogar vor Ort zu hospitieren. Ein persönliches Gespräch kann da viel mehr bewirken als nur eine Bewerbungsunterlage.
✨Bewirb dich über unsere Website
Hier bei StudySmarter unterstützen wir dich nicht nur bei der Jobsuche, sondern haben auch coole Stellenangebote im Bereich Sozialarbeit. Schau auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt bei AWO SONNENSTEIN Beratung-Behindertenhilfe- Psychosoziale Dienste, um Chancen auf spannende befristete Projekte zu nutzen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gruppenleiter*in Förder- und Betreuungsbereich mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir die Sozialarbeit am Herzen liegt. Erkläre, welche Erfahrungen dich dazu motiviert haben, in diesem Bereich zu arbeiten – das kann Praktika, Ehrenamt oder einfach persönliche Erlebnisse umfassen. Lass uns spüren, dass du wirklich für die Sache brennst!
Betone relevante Qualifikationen und Weiterbildungen:Du solltest alle relevanten Abschlüsse und Zertifikate, die du im Bereich Sozialarbeit hast, gut sichtbar in deinem Lebenslauf platzieren. Egal, ob es sich um ein Studium der Sozialpädagogik oder spezifische Fortbildungen handelt – wir interessieren uns für deine fachliche Qualifikation und wie sie zu den Anforderungen bei AWO SONNENSTEIN Beratung-Behindertenhilfe- Psychosoziale Dienste passt.
Flexibilität und Teamgeist hervorheben:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es besonders wichtig, in deinem Lebenslauf und Anschreiben zu zeigen, dass du flexibel und teamorientiert bist. Nenne Beispiele aus vergangenen Erfahrungen, wo du in einem Team gearbeitet hast und dich schnell auf neue Herausforderungen eingestellt hast – das gibt uns Vertrauen in deine Einsatzmöglichkeiten.
Sei authentisch und zeige, was dich ausmacht:In der Sozialarbeit geht es auch um persönliche Geschichten und Charaktere. Erzähl uns etwas über dich – was motiviert dich, was sind deine Stärken und was möchtest du in dieser befristeten Position erreichen? Ein bisschen Persönlichkeit hilft uns, dich besser kennenzulernen und macht deine Bewerbung einzigartig!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AWO SONNENSTEIN Beratung-Behindertenhilfe- Psychosoziale Dienste vorbereitet
✨Verstehe die Bedürfnisse deiner Klienten
In der Sozialarbeit geht es darum, den Menschen zu helfen. Mach dich mit den spezifischen Herausforderungen vertraut, denen die Klienten in AWO SONNENSTEIN Beratung-Behindertenhilfe- Psychosoziale Dienste gegenüberstehen. Sei bereit, konkrete Beispiele dafür zu nennen, wie du in der Vergangenheit auf ähnliche Situationen reagiert hast.
✨Bereite dich auf Fallstudien vor
Im Vorstellungsgespräch könntest du mit realen Fallstudien konfrontiert werden. Übe, wie du Probleme bewerten und Lösungen entwickeln kannst. Das zeigt, dass du die Fähigkeit hast, unter Druck zu denken und kreativ zu arbeiten – eine wichtige Fähigkeit in der Sozialarbeit.
✨Zeige deine Lernbereitschaft
Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig zu zeigen, dass du schnell lernen und dich anpassen kannst. Sprich darüber, wie du in der Vergangenheit neue Fähigkeiten erworben hast, oder stelle Fragen zu möglichen Schulungen bei AWO SONNENSTEIN Beratung-Behindertenhilfe- Psychosoziale Dienste.
✨Lebendige Kommunikation ist der Schlüssel
Sozialarbeit erfordert exzellente Kommunikationsfähigkeiten. Bereite dich darauf vor, deine Vorgehensweise bei der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern zu erläutern. Überlege, wie du Themen wie Konfliktlösung oder Teamarbeit in deinen Antworten klar und überzeugend vermitteln kannst.
