Pflegefachkräfte (m/w/d) für unseren Flexpool gesucht

Pflegefachkräfte (m/w/d) für unseren Flexpool gesucht

Marklohe Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
AWO Soziale Dienste Bezirk Hannover gGmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte deine Arbeitszeiten flexibel und arbeite in verschiedenen Pflegeeinrichtungen.
  • Unternehmen: AWO Soziale Dienste Bezirk Hannover - ein engagierter Arbeitgeber mit über 100 Jahren Erfahrung.
  • Vorteile: Bis zu 200 € Zulage, Dienstwagen, 30+ Tage Urlaub und Corporate Benefits.
  • Weitere Informationen: Individuelle Einsatzplanung für mehr Zeit für Familie und Freizeit.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines wertschätzenden Teams und entwickle deine fachliche Expertise weiter.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Stellendetails zu: Pflegefachkräfte (m/w/d) für unseren Flexpool gesucht

Angebotsart: Arbeit

Arbeitgeber: AWO Soziale Dienste Bezirk Hannover gGmbH

Schicht/Nacht/Wochenende

Arbeitsort: Marklohe

Anstellungsart: Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag, Abend)

Befristung: unbefristet

Berufsbezeichnung: Pflegefachmann/-frau (Ausbildung), Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in

Veröffentlichungsdatum: Vor 2 Tagen veröffentlicht

Stellenbeschreibung: Arbeitszeiten so individuell wie Du - werde jetzt Teil unserer FlexPools-Pflege. Als Spitzenverband der Freien Wohlfahrtspflege unterstützt die Arbeiterwohlfahrt seit vielen Jahren bei der Bewältigung sozialer Aufgaben. Wir treten für eine menschliche, sozial gerechte Gesellschaft ein. Die AWO Hannover beschäftigt mit ihren Tochtergesellschaften derzeit rund 3.000 hauptamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die in der Kinder- und Jugendhilfe, der Seniorenarbeit, der Behindertenhilfe, der Sozialpsychiatrie und vielen anderen Bereichen tätig sind.

Der Flexpool ist genau das richtige für dich, wenn:

  • Du eine abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/in, Pflegefachkraft oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in (m/w/d) hast.
  • Dir der Pflegeberuf genauso am Herzen liegt wie uns.
  • Du Deine Arbeitszeiten individuell planen möchtest. Du sagst uns, wann Du arbeiten kannst und wir planen Deinen Einsatz individuell mit Dir.
  • Du Dir mehr Zeit für Deine Familie oder Dich wünschst. Zum Beispiel für Deine Kinder, die Pflege Angehöriger oder eine verlässliche Freizeitgestaltung.
  • Du Abwechslung im Job suchst. Du wechselst zwischen den Einrichtungen und lernst verschiedene Teams und Bewohner*innen kennen - so entwickelst Du auch Deine fachliche Expertise weiter.
  • Unsere Werte – Freiheit, Gleichheit, Gerechtigkeit, Toleranz und Solidarität – sind auch Deine Werte.
  • Dein Team kann sich darauf verlassen, dass du da bist.

Wusstest Du, dass:

  • Pflegefachkräfte unseres FlexPool eine Flexpool-Zulage von bis zu 200 € brutto und auch noch einen Dienstwagen zur privaten Nutzung erhalten.
  • Du bei uns durch Tarifzahlung, betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung finanziell abgesichert bist.
  • Dir mehr als 30 Tage Urlaub zustehen.
  • Du ein AWO JobRad über uns leasen kannst und Zugriff auf Corporate Benefits (Rabatte in Mode, Reisen, Sport, Technik und mehr) hast.
  • Wir mehr als 100 Jahre Erfahrung im Pflegebereich haben und Du von der Qualität eines verlässlichen, konfessionslosen Trägers profitierst.
  • Du Teil eines engagierten und wertschätzenden Teams bist.
  • Wir Talente in unserer eigenen AWO Akademie fördern.
  • Wir uns politisch für die beste Qualität und bessere Rahmenbedingungen in der Pflege einsetzen.

Unternehmensdarstellung: AWO Soziale Dienste Bezirk Hannover gGmbH

Pflegefachkräfte (m/w/d) für unseren Flexpool gesucht Arbeitgeber: AWO Soziale Dienste Bezirk Hannover gGmbH

Die AWO Soziale Dienste Bezirk Hannover gGmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Pflegefachkräften (m/w/d) im Flexpool die Möglichkeit bietet, ihre Arbeitszeiten flexibel zu gestalten und gleichzeitig in einem unterstützenden und wertschätzenden Team zu arbeiten. Mit über 30 Tagen Urlaub, einer attraktiven Flexpool-Zulage sowie Zugang zu Corporate Benefits und einer eigenen AWO Akademie zur Förderung von Talenten, schaffen wir ein Umfeld, das sowohl persönliche als auch berufliche Entwicklung fördert. Unsere Werte von Freiheit, Gleichheit und Solidarität spiegeln sich in unserer Unternehmenskultur wider und machen uns zu einem bedeutenden Akteur in der sozialen Pflege.

AWO Soziale Dienste Bezirk Hannover gGmbH

Kontaktdaten:

AWO Soziale Dienste Bezirk Hannover gGmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Pflegefachkräfte (m/w/d) für unseren Flexpool gesucht erhalten könntest

Besuche lokale Jobmessen

Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie AWO Soziale Dienste Bezirk Hannover gGmbH ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!

Engagier dich in Pflege-Communities

Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie AWO Soziale Dienste Bezirk Hannover gGmbH.

Praktische Erfahrung sammeln

Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.

Bewerbungsportal nutzen

Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei AWO Soziale Dienste Bezirk Hannover gGmbH zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkräfte (m/w/d) für unseren Flexpool gesucht mit Bravour zu bestehen

Pflegefachliche Kompetenz
Kommunikationsfähigkeit
Teamarbeit
Flexibilität
Empathie
Zeitmanagement
Verantwortungsbewusstsein

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei AWO Soziale Dienste Bezirk Hannover gGmbH zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!

Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei AWO Soziale Dienste Bezirk Hannover gGmbH relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.

Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!

Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft AWO Soziale Dienste Bezirk Hannover gGmbH, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AWO Soziale Dienste Bezirk Hannover gGmbH vorbereitet

Zeige deine Empathie

In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.

Bereite dich auf praktische Szenarien vor

Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.

Kenne die aktuellen Entwicklungen

Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.

Sei bereit für Teamfragen

In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.