Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Wohnungsnotfallhilfe und unterstütze Menschen in schwierigen Lebenslagen.
- Unternehmen: AWO Soziale Dienste g Gmb H – über 30 Jahre Erfahrung in sozialer Arbeit.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team mit flachen Hierarchien und kreativen Gestaltungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und gestalte soziale Arbeit mit Herz und Perspektive.
- Qualifikationen: Studium der Sozialen Arbeit oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Die AWO Soziale Dienste g Gmb H engagiert sich seit über 30 Jahren in den Bereichen Altenpflege, Wohnungsnotfallhilfe und Migration in den Landkreisen Rottweil, Schwarzwald-Baar und Tuttlingen. Rund 240 Mitarbeitende setzen sich täglich für Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit ein und begleiten Menschen in unterschiedlichen Lebenssituationen mit Kompetenz und Herz.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab Juli 2026 eine Sozialpädagogin (m/w/d) als Einrichtungsleitung der Wohnungsnotfallhilfe Tuttlingen.
Ihre Vorteile bei uns:
- Jahressonderzahlung
- 30 Tage Urlaub
- 38,5-Stunden-Woche bei Vollzeit
- Strukturierte Einarbeitung und Begleitung während der Probezeit
- Verantwortungsvolle Führungsposition mit Gestaltungsspielraum
- Teamsupervision
- Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Zusatzkrankenversicherung
- Job Rad
- Hansefit
- Ein engagiertes Team mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
- Arbeiten mit Sinn – bei der AWO Soziale Dienste g Gmb H
Ihre Aufgaben:
- Fachliche, personelle und organisatorische Leitung der Wohnungsnotfallhilfe Tuttlingen
- Sozialpädagogische Beratung von Menschen in Wohnungsnotlagen
- Gesprächsführung, Einzelfallhilfe und Case Management
- Planung, Steuerung und Weiterentwicklung der Einrichtung
- Netzwerk- und Öffentlichkeitsarbeit mit Kooperationspartnern
- Mitwirkung bei der Entwicklung und Umsetzung neuer Projekte
- Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen sozialen Arbeit
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, Sozialpädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Fundierte Kenntnisse im Sozialrecht, insbesondere SGB II und SGB XII
- Idealerweise Kenntnisse im Umgang mit psychischen Erkrankungen und Suchterkrankungen
- Führungskompetenz oder die Motivation, ein kleines Team zu leiten
- Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Kreativität sowie Lösungsorientierung
- Freude an Netzwerkarbeit und interdisziplinärer Zusammenarbeit
- Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Bereitschaft zur fachlichen Weiterbildung
- Gute Kenntnisse in Microsoft Office
- Offenheit für digitale Prozesse und deren Weiterentwicklung
Jetzt bewerben! Sie möchten Verantwortung übernehmen, ein engagiertes Team führen und Menschen in schwierigen Lebenslagen nachhaltig unterstützen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Gestalten Sie gemeinsam mit uns soziale Arbeit mit Herz, Verantwortung und Perspektive.
Kontakt: AWO Soziale Dienste g Gmb H
Alexander Schiem
Telefon: 0741 / 60 66
E-Mail: schiem@spittelmuehle.de
An der Halde 41
78628 Rottweil
Sozialpädagogin (m/w/d) als einrichtungsleitung - wohnungsnotfallhilfe Arbeitgeber: AWO Soziale Dienste gGmbH
Die AWO Soziale Dienste g GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine verantwortungsvolle Führungsposition in der Wohnungsnotfallhilfe Tuttlingen bietet, sondern auch ein engagiertes Team mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen. Mit 30 Tagen Urlaub, einer Jahressonderzahlung und individuellen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden und schaffen ein Arbeitsumfeld, das von Solidarität, Toleranz und einem sinnstiftenden Engagement geprägt ist.
Kontaktdaten:
AWO Soziale Dienste gGmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sozialpädagogin (m/w/d) als einrichtungsleitung - wohnungsnotfallhilfe erhalten könnten
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei AWO Soziale Dienste gGmbH haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sozialpädagogin (m/w/d) als einrichtungsleitung - wohnungsnotfallhilfe mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei AWO Soziale Dienste gGmbH zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AWO Soziale Dienste gGmbH vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
