Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Seniorenzentrum und gestalte innovative Pflegekonzepte.
- Unternehmen: AWO Sozialzentrum Erlangen – ein bunter Arbeitgeber in Franken.
- Vorteile: Sichere Anstellung, 34 Tage Urlaub, Coaching und umfangreiche Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Seniorenpflege und führe ein engagiertes Team.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Leitung einer Einrichtung und soziale Kompetenz erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Stellennummer:
Fachbereich: Einrichtungen der Altenhilfe
Beschäftigung: Festanstellung
Einsatzort: Erlangen
Einrichtung: AWO Sozialzentrum Erlangen
Die AWO in Ober- und Mittelfranken ist ein verlässlicher Arbeitgeber für 10.000 Mitarbeiter*innen in der Region. Wir sind DAS bunte Sozialunternehmen in Franken.
Partizipativ führen, transparent kommunizieren, erfolgreich gemeinsam wachsen – Ihre Werte sind unsere Werte!
- Personalmanagement einer motivierten, professionellen und spezialisierten Belegschaft mit einem engagierten Leitungsteam
- Führung des Teams in einer konstruktiven und produktiven Arbeitsatmosphäre
- Steuerung der strategischen, wirtschaftlichen, personellen Prozesse und betriebswirtschaftliche Verantwortung
- Weiterentwicklung des Leistungsspektrums und der konzeptionellen Schwerpunkte der Einrichtung
- Leitung einer Einrichtung, die sehr gut im Quartier vernetzt ist und über einen eigenen Quartiersmanager verfügt
Eine erfahrene Fachkraft mit pflegerischem, medizinischem oder pädagogischen Hintergrund sowie mit der Qualifikation zur Einrichtungsleitung nach AVPfleWoqG sind ODER über ein abgeschlossenes soziales, pflegerisches oder betriebswirtschaftliches Studium mit entsprechender Qualifikation verfügen.
Bereits mehrjährige Erfahrung in der Führung und Steuerung einer größeren Einrichtung sammeln konnten.
Über einen partizipativ-kooperativen und situativen Führungsstil verfügen, der sich sowohl durch Mitarbeitendenorientierung als auch durch Aufgabenorientierung auszeichnet.
Klar und wertschätzend kommunizieren.
Eine stress-resistente Persönlichkeit mit Hands-on-Mentalität und Fingerspitzengefühl sind, die sowohl Fokus auf Details als auch den Überblick auf das Gesamte im lebendigen, komplexen Alltag einer Senioren-Einrichtung beherrscht - kurzum: eine Persönlichkeit mit Präsenz, die auch den Menschen nicht vergisst.
Strategisch denken und idealerweise Erfahrung im Projektmanagement haben.
Sich mit den Werten der Arbeiterwohlfahrt identifizieren können: Freiheit, Gleichheit, Gerechtigkeit, Toleranz, Solidarität.
Wir bieten Ihnen:
- Einen attraktiven, zukunftsorientierten und sicheren Arbeitsplatz mit Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum für die Umsetzung neuer Ideen und Vorstellungen
- Tarifliche Vergütung mit umfangreichen Sozialleistungen nach dem TV AWO Bayern, u. a. 34 arbeitsfreie Tage im Jahr (30 Tage Urlaub + 2 Regenerationstage + tariflich frei am 24. und 31.12.), Jahressonderzahlung (80%), betriebliche Altersversorgung mit 50% Zuschuss
- Intensive Unterstützung bei der Einarbeitung und Angebote für Coaching und Mentoring
- Wertschätzendes Führungsverhalten sowie kollegialen fachlichen Austausch im Einrichtungsverbund unseres Fachbereichs Pflege & Senioren
- Finanzierung und Freistellung für Fort- und Weiterbildungsangebote, umfangreiche Qualifizierungsangebote
- Kostengünstige Verpflegungsmöglichkeit im Haus
- Wechselnde attraktive Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements (z. B. Firmentarif mit „EGYM Wellpass”)
- Mitarbeiter*innenvorteile durch Einkaufsrabatte bei über 500 Partnerunternehmen
Einrichtungsleiter*in Seniorenzentrum (m / w / d) Arbeitgeber: Awo Tagespflege Redwitz
Die AWO Sozialzentrum Erlangen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz bietet, sondern auch Raum für Eigenverantwortung und kreative Ideen. Mit einem wertschätzenden Führungsstil, umfangreichen Sozialleistungen und vielfältigen Fortbildungsmöglichkeiten fördert die AWO eine positive Arbeitsatmosphäre und die persönliche sowie berufliche Weiterentwicklung ihrer Mitarbeiter*innen. Zudem profitieren Sie von attraktiven Angeboten im Bereich Gesundheitsmanagement und einer starken Vernetzung innerhalb der Gemeinschaft in Erlangen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Einrichtungsleiter*in Seniorenzentrum (m / w / d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn oder Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du die Werte der AWO lebst und wie du diese in deiner Arbeit umsetzen würdest.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt bei der Einrichtung nachzufragen. Ein persönlicher Kontakt kann oft den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele tolle Stellenangebote, die darauf warten, von dir entdeckt zu werden. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Einrichtungsleiter*in Seniorenzentrum (m / w / d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Werte sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Altenhilfe in deiner Bewerbung durchscheinen.
Mach es klar und strukturiert!:Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Gelegenheit, um zu zeigen, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den Anforderungen passen. Verlinke deine Fähigkeiten direkt mit den Punkten aus der Stellenanzeige.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Awo Tagespflege Redwitz vorbereitet
✨Verstehe die Werte der AWO
Mach dich mit den Werten der Arbeiterwohlfahrt vertraut: Freiheit, Gleichheit, Gerechtigkeit, Toleranz und Solidarität. Überlege dir, wie du diese Werte in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast und bringe konkrete Beispiele mit.
✨Bereite dich auf Fragen zur Führung vor
Da die Position eine starke Führungsrolle erfordert, solltest du dir Gedanken über deinen Führungsstil machen. Sei bereit, Beispiele für deinen partizipativen und kooperativen Ansatz zu geben und wie du ein motiviertes Team führst.
✨Zeige deine Stressresistenz
In einem lebendigen Umfeld wie einem Seniorenzentrum ist Stressresistenz wichtig. Bereite dich darauf vor, Situationen zu beschreiben, in denen du unter Druck ruhig geblieben bist und dennoch die Übersicht behalten hast.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fragst. Das zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
