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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate EU-Neuzuwanderer und führe gemeinwesenorientierte Aktivitäten durch.
- Arbeitgeber: Arbeiterwohlfahrt mit einem positiven Arbeitsklima und Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und betriebliche Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Neuzuwanderern und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Beratungskompetenz, Fremdsprachenkenntnisse und Teamfähigkeit sind wichtig.
- Andere Informationen: Teilzeit oder Vollzeit, befristeter Vertrag mit guten Arbeitsbedingungen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Mitarbeiter in der EU-Neuzuwanderungs-Beratung m/w/d
Voraussetzung:
- Kompetenzen in der Beratungstätigkeit und der aufsuchenden Arbeit
- Fremdsprachenkenntnisse
- Fähigkeit zur Konzipierung und Durchführung gemeinwesenorientierter Aktivitäten
- Kenntnisse zu themenzentrierten Gruppenangeboten
- Fähigkeiten im Dokumentations- und Berichtwesen
- Administrative und Verwaltungstechnische Kenntnisse und Qualifikationen sind von Vorteil
- interkulturelle Kompetenz
- Bereitschaft zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
- Einsatzbereitschaft
- Teamfähigkeit, Reflexionsfähigkeit, zeitliche Flexibilität, Zuverlässigkeit, Eigeninitiative
- Einen befristeten Arbeitsvertrag in Teilzeit oder Vollzeit
- gute Arbeitsbedingungen und gutes Arbeitsklima
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Vergütung nach TV AWO NRW
- Firmenfitness/Gesundheitsmanagement
- Betriebliche Altersvorsorge
Eine aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte bis 24.10.2025 an die:
Arbeiterwohlfahrt Unterbezirk Gelsenkirchen/Bottrop, Herrn André del Barrio Colorado, Grenzstraße 47, 45881 Gelsenkirchen, oder gerne per E-Mail an: andre.colorado@awo-gelsenkirchen.de .
Bitte beachten Sie, dass Online-Bewerbungen ausschließlich im PDF-Format berücksichtigt werden können. Geben Sie in der Betreffzeile bitte nur die Nr. 718
#J-18808-Ljbffr
Mitarbeiter in der EU-Neuzuwanderungs-Beratung m/w/d Arbeitgeber: AWO-Unterbezirk Gelsenkirchen/Bottrop
Kontaktperson:
AWO-Unterbezirk Gelsenkirchen/Bottrop HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter in der EU-Neuzuwanderungs-Beratung m/w/d
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man von Stellenangeboten, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die Anforderungen der Stelle anpasst. Zeige, dass du die nötigen Kompetenzen für die Beratungstätigkeit mitbringst!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine interkulturelle Kompetenz! Wenn du in einem Gespräch über deine Erfahrungen sprichst, betone, wie du mit verschiedenen Kulturen umgehst und welche Sprachkenntnisse du hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und du kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung im richtigen Format eingereicht wird. Vergiss nicht, den Betreff korrekt anzugeben!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter in der EU-Neuzuwanderungs-Beratung m/w/d
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Sprich unsere Sprache!: Achte darauf, die Begriffe und Anforderungen aus der Stellenbeschreibung zu verwenden. Wenn wir sehen, dass du die geforderten Kompetenzen und Fähigkeiten verstehst, wird das deine Chancen erhöhen, im Auswahlprozess weiterzukommen.
Sei strukturiert!: Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Erfahrungen und Qualifikationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du mitbringst und wie du ins Team passt.
PDF ist ein Muss!: Denk daran, deine Bewerbung im PDF-Format einzureichen, wie in der Ausschreibung angegeben. Das sorgt dafür, dass alles so aussieht, wie du es intendiert hast, und wir keine Probleme beim Öffnen deiner Unterlagen haben.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AWO-Unterbezirk Gelsenkirchen/Bottrop vorbereitest
✨Bereite dich gut vor!
Informiere dich über die Arbeiterwohlfahrt und deren Projekte im Bereich der EU-Neuzuwanderungs-Beratung. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten in die spezifischen Anforderungen der Stelle passen.
✨Sprich die Sprache der Beratung
Da Fremdsprachenkenntnisse wichtig sind, sei bereit, deine Sprachfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, wie du komplexe Informationen klar und verständlich vermitteln kannst, um deine Beratungskompetenz zu zeigen.
✨Zeige interkulturelle Kompetenz
Bereite Beispiele vor, die deine interkulturelle Sensibilität und Teamfähigkeit verdeutlichen. Zeige, dass du in der Lage bist, mit Menschen aus verschiedenen Kulturen effektiv zu kommunizieren und zusammenzuarbeiten.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung, indem du Fragen zu Fortbildungsangeboten stellst. Das zeigt, dass du motiviert bist, dich weiterzuentwickeln und einen langfristigen Beitrag zu leisten.