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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Bildung und Erziehung unserer Kita-Kinder in einem inspirierenden Umfeld.
- Arbeitgeber: AWO Unterbezirk Münsterland-Recklinghausen, ein sozial engagiertes Unternehmen.
- Mitarbeitervorteile: 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Mach einen bedeutenden Unterschied im Leben von Kindern und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene pädagogische Ausbildung und Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern.
- Andere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und regelmäßige Fortbildungen warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir als AWO Unterbezirk Münsterland-Recklinghausen erbringen mit rund 3.500 hauptamtlichen Mitarbeiter*innen soziale Dienstleistungen in den Bereichen der Senioren- und Behindertenhilfe, der Kinder-, Jugend- und Familienhilfe sowie im Bereich der Migration und der aktiven Arbeitsmarktpolitik.
Bei uns steht das Wohl des Kindes im Mittelpunkt. In unseren 83 Kindertageseinrichtungen bieten wir unseren Kita-Kindern eine inspirierende und sichere Umgebung. Jeden Tag leisten wir einen bedeutenden Beitrag in der Betreuung, Bildung, Förderung und Verpflegung sowie der glücklichen Entwicklung der Kinder. Entdecke mit ihnen die Welt als Erzieher*in in unserer Kita Marienstraße in Gladbeck mit 39 Wochenstunden.
Deine Verantwortung
- Du leistest einen bedeutsamen Beitrag in der Bildung und Erziehung unserer Kita-Kinder.
- In vertrauensvoller Teamarbeit gestaltest du den täglichen Ablauf und hast dabei stetig die Sicherheit der Kinder sowie unsere Qualitätsstandards im Blick.
- Deine pädagogische Expertise setzt du bedürfnisgerecht ein und bietest liebevolle Begleitung im Kita-Alltag.
- Die Entwicklung der Kinder beobachtest du aufmerksam und agierst für Erziehungsberechtigte als Ansprechperson.
Du bringst mit
- Du bist mit Herz und Leidenschaft dabei und verfügst über eine abgeschlossene pädagogische Ausbildung.
- Pädagogische Konzepte und die Zusammenarbeit mit Eltern begeistern dich.
- Attribute wie Empathie, Hilfsbereitschaft und Fairness ermöglichen dir einen guten Zugang zu den Kindern.
- Deine selbstständige Arbeitsweise möchtest du wirkungsvoll einsetzen.
- Im Team fühlst du dich pudelwohl.
Dich erwartet
- Eine strukturierte Einarbeitung und verlässliche Unterstützung im Team.
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und regelmäßige Fortbildungen.
- 30 Urlaubstage, ein Regenerationstag sowie freie Tage am 24.12. und 31.12.
- Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Fahrradleasing und weitere Benefits.
- Anstellung gemäß Tarifvertrag mit klaren Richtlinien für Gehälter und Sozialleistungen.
- Eine moderne Unternehmenskultur sowie ein verbindliches Führungsleitbild.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Kita Brahmstraße, Marienstraße 55, 45968 Gladbeck, Nordrhein-Westfalen / Kreis Recklinghausen
Festanstellung, Vollzeit
Arbeitgeber: AWO Unterbezirk Münsterland-Recklinghausen
Erzieher*in, Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Arbeitgeber: AWO Unterbezirk Münsterland-Recklinghausen
Kontaktperson:
AWO Unterbezirk Münsterland-Recklinghausen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieher*in, Pädagogische Fachkraft (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit den Verantwortlichen in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der Stelle als Erzieher*in und stelle Fragen zur Einrichtung.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dir überlegst, wie du deine pädagogische Expertise und deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern am besten präsentieren kannst. Übe deine Antworten auf häufige Fragen!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Teamfähigkeit! In der Kita ist Zusammenarbeit entscheidend. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur positiven Atmosphäre beigetragen hast.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir freuen uns, wenn du dich direkt über uns bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen schnell und unkompliziert bei uns landen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher*in, Pädagogische Fachkraft (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, dass du mit Herz und Engagement dabei bist.
Betone deine pädagogische Expertise: Erzähle uns von deiner Ausbildung und deinen Erfahrungen in der Pädagogik. Wir suchen nach jemandem, der die Bedürfnisse der Kinder versteht und sie liebevoll begleitet. Zeig uns, wie du das in der Praxis umsetzt!
Teamarbeit ist wichtig: Wir legen großen Wert auf Zusammenarbeit im Team. Teile in deiner Bewerbung mit, wie du dich in ein Team einbringst und welche Rolle du dort spielst. Zeig uns, dass du ein echter Teamplayer bist!
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert erhalten, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir dich besser kennenlernen und dir eine zügige Rückmeldung geben!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AWO Unterbezirk Münsterland-Recklinghausen vorbereitest
✨Sei gut vorbereitet!
Informiere dich über die AWO und ihre Werte. Verstehe, was die Organisation von ihren Erzieher*innen erwartet und welche pädagogischen Konzepte sie verfolgt. So kannst du im Gespräch gezielt auf deine Erfahrungen eingehen und zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Zeige deine Leidenschaft!
Bring deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern klar zum Ausdruck. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Empathie und Hilfsbereitschaft verdeutlichen. Das zeigt, dass du nicht nur die nötigen Qualifikationen hast, sondern auch mit Herz dabei bist.
✨Teamarbeit betonen!
Da Teamarbeit in der Kita wichtig ist, solltest du konkrete Beispiele nennen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du offen für Feedback bist und bereit, gemeinsam Lösungen zu finden. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Fragen stellen!
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und der Organisation. Frage nach den Einarbeitungsprozessen oder den Fortbildungsmöglichkeiten, um zu zeigen, dass du an deiner persönlichen und beruflichen Entwicklung interessiert bist.