Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte im Fanprojekt Bochum und unterstütze junge Fußballfans.
- Unternehmen: AWO Unterbezirk Ruhr-Mitte – ein sozialer Arbeitgeber mit Herz für Fußball.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, 30 Urlaubstage, Firmenrad und viele Rabatte.
- Weitere Informationen: Wachse in einem kreativen Team mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Verbinde deine Leidenschaft für Fußball mit sozialer Arbeit und mache einen Unterschied.
- Qualifikationen: Studium in Sozialer Arbeit oder ähnlichem und Erfahrung in der Jugendsozialarbeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Wir brauchen Dich! Komm' als Projektleiter*in (m/w/d) ab sofort in Vollzeit oder Teilzeit (30-39,00 Stunden) in unser Team! Fanprojektarbeit der AWO Unterbezirk Ruhr-Mitte in Kooperation mit der Stadt Bochum. Bei der Arbeiterwohlfahrt Unterbezirk Ruhr-Mitte kannst Du Deine Leidenschaft für den Fußball mit Deiner pädagogisch dienstleistungsorientierten Sozialarbeit für fußballbegeisterte Jugendliche und junge Erwachsene verbinden.
Das Fanprojekt Bochum stützt sich auf zielgerichtete Betreuungskonzepte der aufsuchenden Sozialarbeit. Wir begleiten junge Fans bei Themen der Integration, schaffen persönliche Lebensperspektiven und unterstützen bei relevanten Herausforderungen des täglichen Lebens. Wir arbeiten HEART! – Das bedeutet für uns mit Leidenschaft und Engagement für unsere Werte einzustehen: Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit. In unserem Kader gilt die Spielregel: Teamarbeit mit Herzblut und Zusammenhalt.
Aufgaben:
- SEI PERSPEKTIVEN-ZUSAMMENBRINGER*IN: Du bist in der aufsuchenden Jugendsozialarbeit tätig und unterstützt die aktive Fanszene des VfL Bochum 1848 sowohl bei Heim- als auch Auswärtsspielen. Dabei begleitest und unterstützt Du gemeinsam mit Deinem Team, junge Menschen in unterschiedlichen Lebenslagen.
- SEI KOMMUNIKATOR*IN NACH INNEN UND AUSSEN: Du arbeitest eng nach den Vorgaben des Nationalen Konzepts Sport und Sicherheit (NKSS) sowie den §§ 11 und 13 des SGB VIII. Dazu gehört auch Deine aktive Teilnahme an Fachgremien, Tagungen und trägerinternen Sitzungen.
- SEI REFLEKTIERTES VORBILD und TALENTENTWICKLER*IN: Entlang unserer Leitbilder „HEART drauf!“ und „Wir arbeiten HEART“ führst Du Deine Mitarbeiter*innen des Fanprojektes wertorientiert und gibst ihnen Orientierung.
- SEI STEUERER*IN: Du bist verantwortlich für die Dokumentation der pädagogischen Arbeit und sorgst dafür, dass Fördergelder fristgerecht beantragt und Verwendungsnachweise rechtzeitig erstellt werden.
- SEI MULTIPLIKATOR*IN: Du wirkst aktiv an der Weiterentwicklung der pädagogischen Konzeptionen des „Fanprojekts Bochum“ mit und bist maßgeblich an Projektentwicklungen sowie -durchführungen beteiligt.
Profil:
- Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Soziale Arbeit, Sozialmanagement oder vergleichbarer Disziplin, ergänzt mit betriebswirtschaftlichen Grundkenntnissen.
- Einschlägige Erfahrungen in der aufsuchenden Sozialarbeit, insbesondere mit der Zielgruppe „Jugendliche und junge Erwachsene“.
- Sicheres Selbstmanagement hinsichtlich Zeit- und Ressourcenplanung, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Begeisterung für die Konzeption individueller Angebotsformate.
- Souveräner Umgang mit Finanz- und Verwaltungsaufgaben, wie vorbereitende Finanzbuchhaltung für unterschiedliche Kostenstellen.
- Ein hohes Maß an Empathie und Mitarbeitenden Orientierung, idealerweise mit erster Leitungsverfahrung.
- Eine werteorientierte Grundhaltung entlang unserer Leitbilder, Freude an der Arbeit in einem Sozialverband und ein HEART für den Fußballsport!
Was wir bieten:
- ein attraktives Tarifgehalt (TV AWO NRW) und eine zusätzliche Jahressonderzahlung
- 30 Urlaubstage + 1 Regenerationstag pro Jahr (in Vollzeit)
- eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge in Höhe von 4,5 % des Monatsgehalts
- Rabatte im öffentlichen Nahverkehr
- die Möglichkeit auf ein Firmenrad über BusinessBike
- regelmäßige Firmenevents und Veranstaltungen
- spannende Aufgaben und Platz, dich kreativ zu entfalten
- attraktive Mitarbeiter*innenrabatte u.a. auf Reisen, Mode- und Technologieprodukte
- einen schnellen Ausgleich von Mehr- und Überstunden
Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Wir freuen uns sehr darauf, Dich kennenzulernen und stehen Dir bei Fragen jederzeit gerne zur Verfügung. Bitte beachte, dass wir ausschließlich digitale Bewerbungen berücksichtigen können, die über unser Bewerbungsportal eingereicht werden.
Projektleiter*in (m/w/d) Vollzeit/Teilzeit Arbeitgeber: AWO Unterbezirk Ruhr-Mitte
Die AWO Unterbezirk Ruhr-Mitte bietet als Arbeitgeber ein inspirierendes Umfeld für engagierte Projektleiter*innen, die ihre Leidenschaft für Fußball mit sozialer Arbeit verbinden möchten. Mit einem attraktiven Tarifgehalt, 30 Urlaubstagen und der Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung in einem wertschätzenden Team, das auf Solidarität und Toleranz setzt, ist das Fanprojekt Bochum ein hervorragender Ort für alle, die einen positiven Einfluss auf das Leben junger Menschen ausüben wollen. Zudem fördern regelmäßige Firmenevents und kreative Entfaltungsmöglichkeiten eine lebendige und unterstützende Arbeitskultur.
Kontaktdaten:
AWO Unterbezirk Ruhr-Mitte Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektleiter*in (m/w/d) Vollzeit/Teilzeit erhalten könnten
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei AWO Unterbezirk Ruhr-Mitte haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleiter*in (m/w/d) Vollzeit/Teilzeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei AWO Unterbezirk Ruhr-Mitte zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AWO Unterbezirk Ruhr-Mitte vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
