Pflegefachkraft (m/w/d) Altenpfleger*in (m/w/d) Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m/w/d) in Düsseldorf

Stellendetails zu: Pflegefachkraft (m/w/d) Altenpfleger*in (m/w/d) Gesundheits- und Krankenpfleger*in (m/w/d)

Angebotsart: Arbeit

Arbeitgeber: AWO Vita gGmbH

• Arbeitsort – Düsseldorf
• Anstellungsart – Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag, Abend)
• Befristung – unbefristet
• Berufsbezeichnung – Pflegefachmann/-frau (Altenpflege)
• Schicht/Nacht/Wochenende – Ja

Stellenbeschreibung

In unseren Pflegeeinrichtungen (stationär) bieten wir hochwertige Pflegeleistungen und begleiten Menschen, die nicht mehr in ihrer eigenen Wohnung versorgt werden können. Die ambulante Pflege unterstützt Menschen dabei, so lange wie möglich in ihrer gewohnten Umgebung zu wohnen. Sie haben die Möglichkeit, die Einrichtung auszuwählen, die am besten zu Ihnen passt.

Einrichtungen

• Ernst-und-Berta-Grimmke-Haus (Düsseldorf-Lörick): Stationäre und teilstationäre Pflege bis zu schwerstpflegebedürftigen Menschen (mit Demenz). Besonderheit: Gesundheits- und Vitalzentrum.
• Georg-Glock-Haus (Düsseldorf-Lierenfeld): Intensive und individuelle Pflege sowie Kurzzeitpflege. Besonderheit: Kleinste stationäre Einrichtung in Düsseldorf (44 Plätze).
• Hans-Jeratsch-Haus (Düsseldorf-Eller/Lierenfeld): Vollstationäre Pflege und Kurzzeitpflege. Besonderheit: Kleine Einrichtung (51 Plätze) mit zusätzlicher Teilhabe am gesellschaftlichen Leben.
• Lore-Agnes-Haus (Düsseldorf-Wersten): Gerontopsychiatrische Pflege für ältere Menschen mit psychischen Erkrankungen. Besonderheit: Nur Einzelzimmer, Pflege in kleinen Gruppen von bis zu 12 Bewohnerinnen.
• Ambulante Pflege (Düsseldorf-Benrath, Wersten, Gerresheim): Wohngemeinschaften (für 8-12 Mieterinnen) für Menschen ab Pflegegrad 2 sowie Wohnen mit Versorgungssicherheit. Besonderheit: Tätigkeit im Quartier ohne Auto, die Mieterinnen leben in einer der Wohngemeinschaften.
• Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger*in, Pflegefachfrau*mann, Krankenpfleger*in oder eine vergleichbare Ausbildung.
• Empathie und eine positive Lebenseinstellung für die Arbeit mit unseren Bewohner*innen.

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger*in, Pflegefachfrau*mann, Krankenpfleger*in oder vergleichbare Ausbildung.
• Empathie und eine positive Lebenseinstellung für die Arbeit mit unseren Bewohner*innen.

Wir bieten Ihnen

• Viele Einsatzmöglichkeiten innerhalb der AWO Düsseldorf.
• Vergütung nach Tarifvertrag (TV AWO NRW) plus Jahressonderzahlung.
• Einspringprämie („Kommen aus dem Frei“).
• 30 Tage Urlaub im Jahr (bei einer 5‑Tage‑Woche).
• Zusätzlich 1x Regenerationstag (ab 2,5‑Tage‑Woche) und 1x AWO‑Tag.
• Attraktive Betriebsrente: betriebliche Altersvorsorge zu 100 % gefördert.
• Rabatte auf Rheinbahn‑Ticket oder Zuschuss zum Deutschlandticket.
• Wettbewerbende Leistung bei Empfehlungen: Belohnung für erfolgreiche Referenzen.
• Gesteuerte Werte: Toleranz, Fairness, Gerechtigkeit und Religionsfreiheit.
• Funktionierende Betriebsratsgremien und Schwerbehindertenvertretung.
• Regenerationstag (ab 2,5‑Tage‑Woche).
• Vermögenswirksame Leistungen.
• Umwelt‑ und Nachhaltigkeitsförderung.
• Sonderzahlungen.
• Weiterbildungen.
• Mitgestaltungsmöglichkeiten.
• Gute Verkehrsanbindung.