Die AWO Düsseldorf. Überkonfessionell. Inklusiv. Divers. Innovativ.
In unserer täglichen Arbeit setzen wir uns ein für eine sozial gerechte Gesellschaft, in der Platz für alle ist, unabhängig von Alter, geschlechtlicher Identität, Herkunft, Glaube oder körperlichen und geistigen Fähigkeiten. Wir proklamieren diese Werte nicht nur, sondern leben sie aktiv. Unsere Mitarbeitenden erbringen qualitativ hochwertige soziale Dienstleistungen für alle Bevölkerungsgruppen – mit Fachkompetenz, Verlässlichkeit und Leidenschaft.
In den ambulanten Diensten konzentrieren wir uns auf die Quartierspflege rund um die Standorte unserer Wohngemeinschaften und unserem Wohnen mit Versorgungssicherheit. Dazu gehört, dass unsere Kund*innen so selbstbestimmt wie möglich so lange wie möglich in der eigenen Häuslichkeit, bzw. in unseren anbieterverantworteten Wohngemeinschaften leben können.
Wir suchen einestellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) mit einem Stellenumfang von 50 % (19,5 Std.) . Die Stelle kann bei Interesse mit einer Tätigkeit als Pflegefachkraft kombiniert und aufbis zu 100 % (39 Std.) ausgeweitet werden.
Sie haben Herz und Löwinnenmut? Sind als Alltagsheld in Superkräften unterwegs? Dann erzählen Sie uns, was Ihre AWO-Power ist!
-Ohne Sie geht’s nicht -
Start : Zum nächstmöglichen Zeitpunkt; spätestens zum
Ort: Raum Düsseldorf - Standorte Gerresheim, Wersten und Benrath
Beschäftigung : Teilzeit, in Kombination als Pflegefachkraft auch in Vollzeit möglich, unbefristet
Stellenbeschreibung
Als stellv. Pflegedienstleitung sind Sie gemeinsam mit der Pflegedienstleitung für ein derzeit 35-köpfiges Team zuständig. Ihre Verantwortung umfasst die Sicherstellung der dienstlichen und fachlichen Arbeit Ihrer Teams der ambulanten Pflege.
- Sie schaffen durch einen situativen Führungsstil ein angenehmes und motivierendes Betriebsklima und unterstützen bei der kontinuierlichen Weiterentwicklung der bestehenden Pflegekonzeption
- Sie kümmern sich um die Evaluation, Planung und Koordination der Pflegeorganisation unserer ambulanten Wohngemeinschaften
- Sie führen regelmäßige Dienstbesprechungen, Pflegevisiten sowie Mitarbeiter*innengespräche durch
- Mit Ihrer fachlichen Kompetenz stellen Sie eine fachgerechte und vertragsmäßige Grund- u. Behandlungspflege und die Umsetzung der Pflegestandards sicher
- Sie pflegen den Kontakt mit Angehörigen, Ärzt*innen, Sozialdiensten und allen weiteren am
Pflegeprozess beteiligten Personen, um eine vertrauensvolle und konstruktive Zusammenarbeit zu garantieren
Kontaktaufnahme
Jetzt online bewerben
Sie bringen mit
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und die Weiterbildung zur Pflegedienstleitung
- Leitungserfahrung in der ambulanten Pflege ist wünschenswert
- Mit Ihrer Motivationsfähigkeit und positiven Lebenseinstellung nehmen Sie Ihre Mitarbeitenden mit und überzeugen mit einer hohen Entscheidungsstärke sowie Durchsetzungsvermögen
- Sie zeichnet ein moderner, nachhaltiger und situativer Führungsstil aus, der durch Ihr ausgeprägtes Organisationsgeschick und Ihre Kommunikationsstärke abgerundet wird
- Idealerweise bringen Sie Kenntnisse in Vivendi mit
Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Sie haben Interesse an der Stelle und möchten uns unterstützen? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Nachweisen. Im Auswahlverfahren werden ausschließlich über die AWO-Stellenbörse eingehende Onlinebewerbungen berücksichtigt.
Bewerbungsschluss ist der
Sie haben Fragen zu der ausgeschriebenen Stelle? Dann sprechen Sie uns gerne an!
Wir bieten Ihnen
- Viele Einsatzmöglichkeiten innerhalb der AWO Düsseldorf: Probieren Sie sich aus, bei uns haben Sie viele Perspektiven
- Ihre Arbeit macht sich bezahlt: Vergütung nach Tarifvertrag (TV AWO NRW) plus Jahressonderzahlung
- Freuen Sie sich auf 30 Tage Urlaub im Jahr (bei einer 5-Tage-Woche)
- Zusätzlich erhalten Sie neben dem tariflichen Urlaub bei uns 1x Regenerationstag (ab einer 2,5 Tage-Woche) und 1x AWO-Tag
- Attraktive Betriebsrente: Ihre betriebliche Altersvorsorge finanzieren wir zu 100 Prozent
- Günstiger unterwegs: Rabatte auf Ihr Rheinbahn-Ticket oder ein Zuschuss zum Deutschlandticket
- Sie wissen, wer zu uns passt: Werben Sie Fachkräfte und wir belohnen Sie für Ihren erfolgreichen Einsatz
- Gelebte Werte: Toleranz, Fairness, Gerechtigkeit und Religionsfreiheit
- Funktionierende Betriebsratsgremien und Schwerbehindertenvertretung
#J-18808-Ljbffr
stellv. Pflegedienstleiter*in (m/w/d) Arbeitgeber: AWO VITA gGmbH
Die AWO Düsseldorf ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch eine inklusive und innovative Arbeitskultur auszeichnet. Unsere Mitarbeitenden profitieren von vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten, einer tariflichen Vergütung sowie 30 Tagen Urlaub im Jahr, ergänzt durch zusätzliche Regenerationstage. In einem motivierenden Umfeld setzen wir uns gemeinsam für eine sozial gerechte Gesellschaft ein, in der jeder Einzelne wertgeschätzt wird.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so stellv. Pflegedienstleiter*in (m/w/d) erhalten könntest
✨Engagier dich in lokalen Pflegegemeinschaften!
Such dir lokale Pflegeorganisationen oder -vereine, in denen du dich einbringen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse am Beruf, sondern auch dein Engagement für die Community. Hier bekommst du auch gute Kontakte und vielleicht sogar Informationen über offene Teilzeitstellen!
✨Besuche Jobmessen in der Gesundheitsbranche!
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um persönlich mit möglichen Arbeitgebern wie AWO VITA gGmbH ins Gespräch zu kommen. Informier dich über Karriereveranstaltungen in deiner Nähe, um direkt zu zeigen, wer du bist und was du kannst. Oft gibt’s dort auch Infos zu Teilzeitangeboten, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Nutz deine Praktika und Netzwerke!
Wenn du schon eine Ausbildung oder Praktika im Pflegebereich gemacht hast, sprich mit deinen ehemaligen Vorgesetzten oder Kolleg:innen. Die wissen oft von Teilzeitangeboten und können dich direkt weiterempfehlen, was viel wert sein kann. Wir bei StudySmarter empfehlen, deine Kontakte aktiv zu fragen!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du auf der Suche nach einer Teilzeitstelle im Pflegebereich bist, schau dir unsere offenen Angebote auf unserer Website an. Das macht den Bewerbungsprozess einfacher und du kannst direkt sehen, was zu dir passt. Wag den Schritt und fühl dich frei, uns bei Fragen zu kontaktieren!
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für die Pflege:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum du dich für die Pflege interessierst. Welche Erfahrungen hast du in der Vergangenheit gemacht? Hast du vielleicht Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten in der Pflege absolviert, die deine Motivation unterstreichen? Lass uns spüren, dass du wirklich für den Beruf brennst!
Zertifikate und Qualifikationen im Fokus:Für die Pflegeberufe ist es wichtig, dass du deine Qualifikationen und Zertifikate übersichtlich darstellst. Hast du spezielle Schulungen oder Fortbildungen gemacht? Listen wir das in deinem Lebenslauf ganz prominent auf, damit AWO VITA gGmbH sofort sieht, dass du die nötigen Skills mitbringst.
Teilzeit – flexibler Lebenslauf:Wenn du dich für eine Teilzeitstelle bewirbst, achte darauf, dass dein Lebenslauf klar darstellt, wann du verfügbar bist. Mache deutlich, ob du Nachtschichten, Wochenenddienste oder flexible Arbeitszeiten übernehmen kannst. Das zeigt deinem potenziellen Arbeitgeber, dass du flexibel bist und dich gut ins Team integrieren kannst.
Persönliche Fähigkeiten betonen:In der Pflege spielen Soft Skills eine riesige Rolle. Nutze die Gelegenheit, um in deinem Anschreiben Fähigkeiten wie Empathie, Teamarbeit und Kommunikation hervorzuheben. Überlege, wie du in der Vergangenheit diese Fähigkeiten in praktischen Situationen eingesetzt hast, und bring das im Antrag zur Sprache. Wir wollen sehen, dass du nicht nur die richtigen Qualifikationen hast, sondern auch menschlich zu AWO VITA gGmbH passt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AWO VITA gGmbH vorbereitet
✨Zeige dein Einfühlungsvermögen
In Pflegeberufen ist Empathie einer der wichtigsten Aspekte. Bereite dir einige Beispiele vor, in denen du Menschen in schwierigen Situationen geholfen hast. Zeige, wie du in stressigen Momenten ruhig bleibst und die Bedürfnisse deiner Patienten oder Klienten verstehst.
✨Kenntnisse der Pflegeplanung
Mach dich mit den gängigen Pflegeplanungsprozessen vertraut. Du könntest gefragt werden, wie du einen Pflegeplan entwickelst oder anpasst. Sei bereit, konkrete Situationen zu diskutieren, in denen du deine organisatorischen Fähigkeiten genutzt hast, um die beste Versorgung zu gewährleisten.
✨Flexibilität und Verfügbarkeit zeigen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, wird sicher auch deine Flexibilität gefragt sein. Sei vorbereitet, deine Verfügbarkeit klar zu kommunizieren und aufzuzeigen, wie du den Bedürfnissen des Arbeitgebers entgegenkommst. Hebe deine Bereitschaft hervor, an Wochenenden oder in wechselnden Schichten zu arbeiten.
✨Fragen zur Teamarbeit
Teamarbeit ist in der Pflege extrem wichtig. Überlege dir einige Fragen, die du zum Thema Teamdynamik stellen kannst. Zum Beispiel, wie das Team im Alltag zusammenarbeitet oder welche Herausforderungen es gibt. Das zeigt deinem Gegenüber, dass du an einer guten Zusammenarbeit interessiert bist.
