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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sicherstellung einer korrekten Pflegedokumentation und Unterstützung des Pflegepersonals.
- Arbeitgeber: AWO Wohn- und Pflegeheim mit einem starken Fokus auf soziale Dienstleistungen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und zahlreiche Mitarbeiter-Rabatte.
- Andere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeitmodelle.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflegequalität aktiv mit und arbeite in einem wertschätzenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und Teamfähigkeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3600 - 4424 € pro Monat.
Einrichtung: AWO Wohn- und Pflegeheim Glockbergstraße (1210), Glockbergstraße 37a, 38350 Helmstedt
In der Region zwischen Harz und Heide bietet die AWO in über 130 Einrichtungen soziale Dienstleistungen in den Bereichen Senioren & Pflege, Jugend- & Erziehungshilfen, Arbeitsmarktprojekte, Familie & Erziehung und Gesundheit & Psychosoziale Hilfen an. Die AWO beschäftigt im Bezirksverband Braunschweig e. V. und ihren Tochtergesellschaften ca. 3.800 Menschen.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (38,5 Std./Woche) eine Pflegefachkraft als Dokumentationsbeauftragte*r.
Stellenbeschreibung- Überprüfung und Sicherstellung einer korrekten und vollständigen Pflegedokumentation
- Unterstützung und Anleitung des Pflegepersonals bei der Dokumentation
- Kontrolle der Einhaltung von Qualitätsstandards und gesetzlichen Vorgaben
- Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der Dokumentationssysteme
- Vorbereitung und Begleitung von internen und externen Prüfungen (z. B. durch den MD)
- Schulung neuer Mitarbeitender im Bereich Dokumentation
- Enge Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung und dem Qualitätsmanagement
- Durchführung von Behandlungs- sowie Körperpflege der Bewohner*innen unter Berücksichtigung und Erfassung der individuellen Risikoeinschätzung
- Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Pflegefachkraft, z. B. Pflegefachmann*frau, Altenpfleger*in oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in
- Erste Berufserfahrung ist wünschenswert, aber kein Muss
- PC-Kenntnisse, idealerweise mit der Software „DAN Touch“
- Team- und Konfliktfähigkeit
- Empathisches Handeln und Engagement
- Zuverlässigkeit und Flexibilität
- Freude am Umgang mit Menschen
- Identifikation mit den Werten der AWO: Für Vielfalt, Demokratie und respektvolles Miteinander – gegen Rassismus und Diskriminierung!
Sie erfüllen noch nicht alle Anforderungen an die Stelle? Kein Problem, bewerben Sie sich trotzdem gerne initiativ bei uns bei der AWO!
Wir bieten Ihnen- Vergütung nach TV AWO Braunschweig
- Betriebliche Altersvorsorge
- Bis zu 1.000 € Prämie für Empfehlungen neuer Mitarbeiter*innen
- Einkaufen mit zahlreichen attraktiven Rabatten und Sonderkonditionen über Corporate Benefits
- Zuschüsse für Gesundheit und Leben, für z. B. Zahnbehandlungen, Brillen und bei Geburten
- „Business-Bike“ - Fahrradleasing zu günstigen Preisen bei über 6.000 Fachhändler*innen
- Deutschlandweit gültiges Firmen-Fitness-Programm von Hansefit zum vergünstigten Tarif
- Sabbatjahr-Regelung für eine berufliche Auszeit
- Vielfältige Förderungs- und Entwicklungsprogramme
- Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Betriebliche Altersvorsorge
- Finanzierte Fort- und Weiterbildung
- Gesundheitsmaßnahmen
- Jahressonderzahlung
- Kostenlose Parkplätze
- Mitarbeiter*innen-Events
- Mitarbeiter*innen-Rabatte
- Prämie für Mitarbeitendenwerbung
- Vermögenswirksame Leistungen
Dokumentationsbeauftragte*r Pflegefachkraft (m/w/d) Arbeitgeber: Awo
Kontaktperson:
Awo HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Dokumentationsbeauftragte*r Pflegefachkraft (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, um dich direkt bei der AWO vorzustellen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr Eindruck hinterlassen als eine Bewerbung allein.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerke aufbauen! Sprich mit aktuellen Mitarbeitenden oder besuche Veranstaltungen der AWO. So bekommst du einen besseren Einblick in die Unternehmenskultur und kannst wertvolle Kontakte knüpfen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die AWO, ihre Werte und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und zu uns passt.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du alle Informationen und kannst dich direkt bewerben. Das macht es uns einfacher, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Dokumentationsbeauftragte*r Pflegefachkraft (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Dokumentationsbeauftragte*r interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Sei präzise und klar!: Achte darauf, dass deine Unterlagen übersichtlich und gut strukturiert sind. Verwende klare Formulierungen und vermeide lange Schachtelsätze. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für den Job bist.
Hebe deine Erfahrungen hervor!: Wenn du bereits Erfahrung in der Pflege oder Dokumentation hast, dann lass uns das wissen! Beschreibe konkret, welche Aufgaben du übernommen hast und wie du zur Qualitätssicherung beigetragen hast. Das zeigt uns dein Engagement.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alle Unterlagen an die richtige Stelle gelangen und du keine wichtigen Informationen verpasst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Awo vorbereitest
✨Informiere dich über die AWO
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die AWO und ihre Werte verschaffen. Informiere dich über die verschiedenen Dienstleistungen, die sie anbieten, und zeige, dass du mit den Werten der AWO, wie Vielfalt und Respekt, identifizierst.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Dokumentation und im Umgang mit Pflegepersonal zeigen. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu erläutern und zu erklären, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Einrichtung. Du könntest beispielsweise nach den aktuellen Herausforderungen in der Dokumentation oder den Schulungsprogrammen für neue Mitarbeitende fragen.
✨Präsentiere deine PC-Kenntnisse
Da PC-Kenntnisse, insbesondere mit der Software „DAN Touch“, wichtig sind, solltest du deine Erfahrungen damit betonen. Wenn du diese Software nicht kennst, sei ehrlich und zeige deine Bereitschaft, dich schnell einzuarbeiten.