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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unsere Einrichtung und sorge für einen reibungslosen Betriebsablauf.
- Arbeitgeber: FSE Pflege ist ein gemeinnütziger Träger der Altenpflege mit über 20 Jahren Erfahrung in Berlin.
- Mitarbeitervorteile: Genieße faire Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub pro Jahr.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Altenpflege und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Gesundheitswesen oder kaufmännisch, sowie Führungserfahrung in der Pflege.
- Andere Informationen: Mitarbeiterrabatte und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 46000 - 64000 € pro Jahr.
Die FSE Pflege ist ein gemeinnütziger Träger der Altenpflege und bietet seit über 20 Jahren vollstationäre Pflege in Berlin an. In unseren vier Einrichtungen (Treptow, Lankwitz, Marzahn, Hohenschönhausen) arbeiten wir mit einem ganzheitlichen Pflegekonzept und bieten unter anderem gerontopsychiatrische Pflege und palliative Pflege an. Für unsere Einrichtung in Hohenschönhausen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Einrichtungsleitung.
Stellenbeschreibung
- Führung der Einrichtung im Auftrag der Geschäftsführung und in Abstimmung mit VPFK, gemäß den Anforderungen nach § 11 Abs. 1 HeimG
- Verantwortung für die Koordination der Gesamtaufgaben der Einrichtung einschließlich der Pflege der Kooperationen und Lieferantenbeziehungen
- Organisation eines reibungslosen Betriebsablaufs in den unterstellten Bereichen und Mitverantwortung für die reibungslose Zusammenarbeit an den Schnittstellen zu anderen Abteilungen und Einrichtungen (in Zusammenarbeit mit VPFK)
- Überwachung der Erfüllung der Heimverträge sowie Kostenübernahmen und Sicherstellung der Qualität der erbrachten Leistungen
- Verantwortung der professionellen Präsentation der Einrichtung nach außen sowie Pflege und Ausbau des Netzwerkes innerhalb des Kiezes
- Belegung der Einrichtung in Abstimmung mit VPFK
- Mitarbeit z.B. bei Pflegesatzverhandlungen, Aufrechterhaltung und Verbesserung der Arbeitssicherheit und des Arbeits- und Brandschutzes
- Mitarbeit bei der Personalplanung, -Auswahl und -Entwicklung in den Bereichen Sozialdienst, Hauswirtschaft, Haustechnik und Verwaltung
- Beschwerdemanagement
Sie bringen mit
- abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft im Gesundheits- und Sozialwesen oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- mindestens zweijährige berufliche Tätigkeit in einer Pflegeeinrichtung oder einer vergleichbaren Einrichtung
- Abschluss einer qualifizierten Weiterbildung, die zur Leitung von Einrichtungen der Altenhilfe befähigt
- persönliche Eignung im Sinne des Heimgesetzes
- positive Einstellung zu pflegebedürftigen und lebensälteren Menschen
- Identifikation mit dem Leitbild der FSE Pflege
- ausgeprägte soziale Fähigkeiten zur Führung von Mitarbeitenden
- eine positive Grundeinstellung mit der Fähigkeit, Mitarbeitende zu motivieren und zu binden
- wirtschaftliches und unternehmerisches Denken
- Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung und Weiterentwicklung
Wir bieten Ihnen
- faire Bezahlung in Anlehnung an TVöD-P mit bis zu 5.766,64 € bei 39 St./Woche
- Flexibilität- denn wir wissen, dass das Leben manchmal unvorhersehbar ist- bei uns erhalten Sie ein persönliches Freizeitkonto
- Weihnachtsgeld
- Unterstützung und Realisierung Ihrer individuellen Weiterbildungswünsche
- Beschäftigung bei einem gemeinnützigen Träger
- 30 Tage Jahresurlaub
- betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberanteil
- flexible Arbeitszeitmodelle, angepasst an Ihre persönliche Situation
- diverse Anwerbeprämien und viele weitere Benefits
- exklusive Mitarbeitendenrabatte, beispielsweise mit bis zu 30 % Ermäßigung auf Produkte rund um Ihr Fahrrad
Ihre Vorteile
- Betriebliche Altersvorsorge
- Corporate Benefits
- Finanzierte Fort- und Weiterbildung
- Flexible Arbeitszeiten
- Gute Verkehrsanbindung
- Jahressonderzahlung
- Kostenlose Parkplätze
- Mitarbeiter*innen-Rabatte
- Prämie für Mitarbeiterwerbung
Einrichtungsleiter*in Altenhilfe Einrichtungen der Altenhilfe Arbeitgeber FSE Pflegeeinrichtungen gGmbH FSE Pflegeeinrichtung Käthe Kern Woldegker Straße 21 , 13059 Berlin Festanstellung Vollzeit Ansprechpartner*in Christian Büchner Drakestraße 212205 Berlin
Einrichtungsleiter*in Altenhilfe Arbeitgeber: Awo
Kontaktperson:
Awo HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Einrichtungsleiter*in Altenhilfe
✨Tip Nummer 1
Netzwerken ist entscheidend! Besuche lokale Veranstaltungen oder Messen im Bereich Altenpflege, um Kontakte zu knüpfen. So kannst du nicht nur mehr über die Branche erfahren, sondern auch potenzielle Arbeitgeber und deren Anforderungen besser kennenlernen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Trends in der Altenpflege. Zeige in Gesprächen, dass du über aktuelle Themen wie gerontopsychiatrische Pflege und palliative Pflege gut informiert bist. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Führung und Mitarbeitermotivation vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine sozialen Fähigkeiten und dein wirtschaftliches Denken unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Position verstehst.
✨Tip Nummer 4
Nutze soziale Medien, um dich mit Fachleuten aus der Altenpflege zu vernetzen. Plattformen wie LinkedIn können dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen und Informationen über offene Stellen und Entwicklungen in der Branche zu erhalten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Einrichtungsleiter*in Altenhilfe
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige gründlich lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenbeschreibung sorgfältig zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle Anforderungen verstehst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Position als Einrichtungsleiter*in in der Altenhilfe wichtig sind. Betone deine Führungserfahrung und Kenntnisse im Gesundheits- und Sozialwesen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Altenpflege und deine Eignung für die Rolle darlegst. Gehe auf deine persönliche Einstellung zu pflegebedürftigen Menschen und deine sozialen Fähigkeiten ein.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Awo vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen der Stelle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen und Aufgaben der Einrichtungsleitung vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu diesen Anforderungen passen und bereite Beispiele vor, die deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Zeige deine sozialen Fähigkeiten
Da die Position eine starke Führungskompetenz erfordert, solltest du während des Interviews deine sozialen Fähigkeiten und deine Fähigkeit zur Mitarbeitermotivation betonen. Bereite konkrete Situationen vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Konflikte gelöst hast.
✨Informiere dich über die Einrichtung
Recherchiere die FSE Pflege und ihre Einrichtungen im Detail. Zeige im Interview, dass du die Philosophie und das Leitbild der Organisation verstehst und dass du bereit bist, diese Werte in deiner Arbeit zu vertreten.
✨Bereite Fragen vor
Stelle Fragen zur Unternehmenskultur, zu den Herausforderungen der Einrichtung und zu den Erwartungen an die Einrichtungsleitung. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, herauszufinden, ob die Einrichtung gut zu dir passt.
