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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und leite spannende Aktivitäten für Kinder in einer kreativen Umgebung.
- Arbeitgeber: AWO Unterbezirk Ennepe-Ruhr, ein engagiertes gemeinnütziges Unternehmen.
- Mitarbeitervorteile: Sichere Anstellung, tarifliche Vergütung und attraktive Sozialleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und arbeite in einem motivierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in und Teamfähigkeit.
- Andere Informationen: Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten und Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Der AWO Unterbezirk Ennepe-Ruhr ist ein gemeinnütziges Dienstleistungsunternehmen mit über 1.300 Mitarbeiter*innen und hält vielfältige Angebote im Gesundheits- und Sozialbereich vor.
Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams unserer Kindertageseinrichtung Am Blumenhaus in Sprockhövel ab sofort eine*n Erzieher*in als Gruppenleitung in Vollzeit, 39,0 Stunden/Woche.
Ihre Aufgaben:
- Planung, Vorbereitung und Durchführung der didaktischen-methodischen Arbeit
- Sicherstellung des Tagesablaufes sowie von Veranstaltungen
- Organisationstalent, Fähigkeit zur Begleitung einer Kindergruppe
- Zusammenarbeit mit Eltern, Erstellung von Entwicklungsberichten
- Kenntnisse in der Gesprächsführung, hauswirtschaftliche und pflegerische Tätigkeiten
Der*die Bewerber*in sollte Mitglied der Arbeiterwohlfahrt sein bzw. werden. Alle Einrichtungen der Arbeiterwohlfahrt, Unterbezirk Ennepe-Ruhr haben einen hohen Qualitätsstandard und sind nach DIN EN ISO 9001 ff. sowie nach den AWO Normforderungen zertifiziert. Bewerber*innen mit Beeinträchtigung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Außerdem begrüßen wir Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund und Bewerbungen von Männern, die in Kindertageseinrichtungen zurzeit unterrepräsentiert sind.
Sie bringen mit:
- eine abgeschlossene Ausbildung als staatl. anerkannte*r Erzieher*in oder vergleichbare Qualifikationen
- Teamfähigkeit, Flexibilität, Einfühlungsvermögen, Verantwortungsbewusstsein
- Strukturiertes und selbständiges Arbeiten in der Gruppe
- Nachweis erweitertes Führungszeugnis, Nachweise Gesundheitsbelehrung sowie einen ausreichenden Masernschutz und weitere gesetzliche Immunitätsnachweise
- Bereitschaft zur aktiven Umsetzung des päd. Konzepts
- positive Haltung zu den AWO Leitsätzen, Freude an der Arbeit mit Kindern und Eltern
Wir bieten Ihnen:
- einen attraktiven, abwechslungsreichen und sicheren Arbeitsplatz in einem motivierten Team
- tarifliche Vergütung nach TV AWO NRW inklusive Jahressonderzahlung
- attraktive Sozialleistungen (arbeitgeberfinanzierte betriebl. Altersvorsorge, JobRad)
- strukturierte Einarbeitung in das Aufgabengebiet
- Möglichkeit zur Teilnahme an Fortbildungen (intern/extern)
- Unterstützung zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Ihre Vorteile:
- Betriebliche Altersvorsorge
- Jahressonderzahlung
- Mitarbeiter*innen-Rabatte
Kindertageseinrichtung Am Blumenhaus, Am Blumenhaus 64, 45549 Sprockhövel, Nordrhein-Westfalen/ Ennepe-Ruhr-Kreis, Festanstellung Vollzeit.
Ansprechpartner*in: Heike der Heide, Neustr. 105, 58285 Gevelsberg.
Erzieher*in als Gruppenleitung Arbeitgeber: Awo
Kontaktperson:
Awo HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieher*in als Gruppenleitung
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Erzieher*in interessierst, schau dir die Einrichtung vorher an. Besuche die Kindertageseinrichtung Am Blumenhaus, sprich mit den Mitarbeitenden und zeig dein Interesse. Das macht einen guten Eindruck!
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder lokale Veranstaltungen, um Kontakte zu knüpfen. Vielleicht kennst du jemanden, der bereits bei der AWO arbeitet – das kann dir helfen, mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die AWO und deren Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Person für die Gruppenleitung bist.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Eltern in den Vordergrund zu stellen – das zählt!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher*in als Gruppenleitung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau die richtige Person für die Gruppenleitung bist. Lass deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern durchscheinen!
Sei strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf so, dass wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein gut strukturierter Lebenslauf macht einen tollen Eindruck!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung: Nimm dir die Zeit, die Anforderungen aus der Stellenbeschreibung genau zu lesen und zeige uns, wie du diese erfüllst. Verlinke deine Erfahrungen und Qualifikationen direkt mit den Punkten, die wir suchen – das zeigt, dass du aufmerksam bist!
Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und du kannst sicher sein, dass sie an die richtige Stelle gelangt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Awo vorbereitest
✨Mach dich mit der Einrichtung vertraut
Informiere dich über die Kindertageseinrichtung Am Blumenhaus und deren pädagogisches Konzept. Zeige im Interview, dass du die Werte und Ziele der AWO verstehst und bereit bist, diese aktiv umzusetzen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du deine Teamfähigkeit, Flexibilität oder Einfühlungsvermögen unter Beweis gestellt hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Qualifikationen anschaulich zu präsentieren.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, mehr über die Erwartungen und das Team zu erfahren.
✨Sei authentisch und positiv
Zeige deine Freude an der Arbeit mit Kindern und Eltern. Eine positive Einstellung und Authentizität sind entscheidend, um einen guten Eindruck zu hinterlassen und zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
