Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere und optimiere digitale Prozesse für eine bessere Zukunft.
- Arbeitgeber: AWO Soziale Dienste Vorpommern gGmbH - ein Ort, der Menschen hilft und unterstützt.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 32 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Freue dich auf spannende Projekte und eine angenehme Arbeitsatmosphäre.
- Warum dieser Job: Gestalte die Digitalisierung aktiv mit und arbeite in einem motivierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Studium im IT-Bereich, erste Erfahrungen in Digitalisierung von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Die AWO Soziale Dienste Vorpommern gGmbH ist Träger der Freien Wohlfahrtspflege, der durch aufrichtiges, wertschätzendes und orientierendes Handeln bestimmt ist. Wir bieten Menschen Hilfe und Perspektiven in unseren Einrichtungen und mit unseren Diensten an. In der Geschäftsstelle in Stralsund suchen wir Verstärkung für unser Team mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 35 Stunden.
Stellenbeschreibung
- Analyse, Optimierung und Digitalisierung bestehender Geschäftsprozesse
- Identifikation von Automatisierungspotenzialen und Umsetzung digitaler Lösungen
- Mitarbeit bei der Einführung und Weiterentwicklung von Tools, Hard- und Software
- Schnittstelle zwischen Mitarbeitenden und IT-Dienstleistern
- Schulung und Unterstützung von Mitarbeitenden bei neuen digitalen Anwendungen
- IT-Support, insbesondere in den Bereichen User-Management, Beratung bei Problemen und Anliegen von Mitarbeitenden
- Bedarfsermittlung von Hard- und Software für Arbeitsplätze sowie deren Beschaffung
Sie bringen mit
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung im IT-Bereich oder abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation
- Erste Erfahrungen im Bereich Digitalisierung, Prozessmanagement oder Projektmanagement von Vorteil
- Affinität zu digitalen Tools und Technologien
- Analytisches Denkvermögen sowie strukturierte Arbeitsweise
- Verantwortungsbewusstsein sowie Kommunikations- und Organisationsstärke
- Eigeninitiative und Freude an Veränderungsprozessen
Wir bieten Ihnen
- Spannende Projekte im Bereich Digitalisierung und Innovation
- eine angenehme und teamorientierte Arbeitsatmosphäre
- eine Vergütung gemäß Tarifvertrag der AWO MV
- einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- 32 Tage bezahlt frei und ggf. Sonderurlaub
- Jahressonderzahlung
- vermögenswirksame Leistungen, Jubiläumszuwendungen
- betriebliche Altersvorsorge & betriebliche Krankenzusatzversicherung
- Fahrrad-Leasing mit Arbeitgeberzuschuss
- Fort- und Weiterbildung zur Förderung Ihrer beruflichen und persönlichen Entwicklung
- betriebliches Gesundheitsmanagement
- Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Ihre Vorteile
- 24.12. und 31.12. arbeitsfrei
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Krankenversicherung
- Finanzierte Fort- und Weiterbildung
- Flexible Arbeitszeiten
- Flexible und mobile Arbeitszeit
- Gesundheitsmaßnahmen
- Jahressonderzahlung
- Mitarbeiter*innen-Events
- Mobiles Arbeiten
Verwaltung Arbeitgeber AWO Soziale Dienste Vorpommern gGmbH Geschäftsstelle Mecklenburg-Vorpommern/ Vorpommern-Rügen Festanstellung Teilzeit - flexibel
Ansprechpartner*in AWO Soziale Dienste Vorpommern gGmbH
Mitarbeiter*in Digitalisierung Mitarbeiter*in IT Arbeitgeber: Awo
Kontaktperson:
Awo HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter*in Digitalisierung Mitarbeiter*in IT
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Ideen und zeig dein Interesse an Digitalisierung und IT – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Sei proaktiv bei der Jobsuche!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen! Kontaktiere Unternehmen direkt über unsere Website und frag nach möglichen offenen Positionen oder Praktika. Zeig, dass du Initiative ergreifst!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über die AWO Soziale Dienste und deren Projekte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Bereich Digitalisierung einbringen kannst. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen!
✨Zeige deine Leidenschaft für digitale Tools!
Sprich über deine Affinität zu digitalen Technologien und wie du diese in der Vergangenheit genutzt hast. Lass die Arbeitgeber wissen, dass du bereit bist, neue Lösungen zu entwickeln und umzusetzen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter*in Digitalisierung Mitarbeiter*in IT
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Zeig deine Motivation!: Erkläre uns, warum du Teil unseres Teams werden möchtest und was dich an der Stelle reizt. Deine Begeisterung für Digitalisierung und IT sollte klar rüberkommen – das überzeugt uns!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um bei uns zu landen, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Awo vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die AWO Soziale Dienste Vorpommern gGmbH und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von aufrichtigem und wertschätzendem Handeln verstehst und wie du diese Werte in deine Arbeit integrieren kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du digitale Lösungen implementiert oder Geschäftsprozesse optimiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Herausforderungen und Erwartungen im Bereich Digitalisierung und IT zu erfahren.
✨Zeige deine Begeisterung für digitale Tools
Sprich über deine Affinität zu digitalen Technologien und Tools. Erkläre, wie du diese in der Vergangenheit genutzt hast, um Prozesse zu verbessern oder Probleme zu lösen. Deine Leidenschaft für Digitalisierung wird positiv wahrgenommen.