Pädagogische Fachkraft
Pädagogische Fachkraft

Pädagogische Fachkraft

Dortmund Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Begleite und unterstütze Jugendliche in einer stationären Wohngruppe.
  • Arbeitgeber: AWO Unterbezirk Dortmund - ein sympathisches Team mit Herz.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben junger Menschen aktiv mit und entwickle dich persönlich weiter.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abschluss als Erzieher*in oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
  • Andere Informationen: Spannende Herausforderungen und ein moderner Arbeitsplatz warten auf dich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

In den Hilfen zur Erziehung werden Kinder, Jugendliche, junge Erwachsene sowie Familien in unterschiedlichen Angebotsformen begleitet und unterstützt. Ziel ist es, eine dem Wohl des Kindes oder des Jugendlichen entsprechende Erziehung zu gewährleisten. Die Antragstellung erfolgt über das zuständige Jugendamt, das zugleich als Kostenträger fungiert. Das Leistungsspektrum umfasst sowohl ambulante als auch stationäre Hilfen zur Erziehung.

Die Wohngruppe Hörde ist eine stationäre Jungenwohngruppe für bis zu neun Jugendliche, in der Regel ab 14 Jahren, die rund um die Uhr betreut werden. Diese Wohnform dient dazu, das Herkunftssystem in belastenden oder kritischen Lebenssituationen vorübergehend oder langfristig zu entlasten, zu unterstützen und zu ergänzen. Ein besonderes Anliegen ist es uns, den Jungen klare und transparente Strukturen sowie eine individuell abgestimmte und gemeinsam geplante Betreuung zu bieten. Dabei arbeiten wir eng mit Eltern, Angehörigen sowie weiteren beteiligten Personen und Institutionen zusammen. Im Frühjahr 2026 planen wir die Eröffnung einer weiteren Mädchengruppe. Starte bereits jetzt in unserem bestehenden Angebot und bringe deine Erfahrungen für den Aufbau der neuen Gruppe ein.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine Pädagogische Fachkraft (m/w/d).

  • Arbeit mit Jungen im Alter ab 14 Jahren in stationärer Unterbringung in unserer Jungenwohngruppe
  • Hilfe zur Erziehung nach § 27 i.V. m. 34 SGB VIII
  • Schichtdienst in der Jugendwohngruppe
  • Pädagogische Betreuung und Versorgung von Jugendlichen
  • Unterstützung bei lebenspraktischen Tätigkeiten, Begleitung der Hausaufgaben
  • Begleitung bei Freizeitmaßnahmen
  • Dokumentation der pädagogischen und organisatorischen Arbeit mit unserer Software "Jugendhilfemanager"
  • Zusammenarbeit mit Kooperationspartnern

Du bringst mit:

  • ein Berufsabschluss als staatlich anerkannte/r Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in, Heilpädagoge*in, Sozialarbeiter*in, oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Bereitschaft, unser Konzept einer straffreien, systemischen Pädagogik im Rahmen einer „Pädagogischen Präsenz“ mitzutragen, aktiv zu leben und weiterzuentwickeln
  • systemische Grundhaltung oder die Bereitschaft, diese zu entwickeln und zu lernen und daran zu wachsen
  • eigenverantwortliches und sicheres Handeln
  • Erfahrungen in der Jugendhilfe (wünschenswert, aber nicht vorausgesetzt)
  • Flexibilität, Zuverlässigkeit und eine vertrauensvolle, transparente Arbeitsweise
  • respektvoller und toleranter Umgang mit den Jugendlichen
  • gute Kooperations- und Teamfähigkeit mit weiteren beteiligten Fachkräften

Wir bieten Dir:

  • eine Anstellung zumnächstmöglichen Zeitpunkt mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 30 - 39 Stunden
  • ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • ein interessanter und abwechslungsreicher Arbeitsplatz in einem sympathischen Team
  • eine Vergütung nach dem Tarifvertrag der Arbeiterwohlfahrt NRW

Bewerbungshinweise:

  • Stellen-ID: (Bitte im Bewerbungsanschreiben mit angeben)
  • Füge deiner Bewerbung bitte einen vollständigen Masernimmunitätsnachweis bei

Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich bis zum ... Du hast Fragen? Schreib uns gerne über ...

Deine Vorteile:

  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Bezuschusstes Jobticket/Deutschlandticket
  • Corporate Benefits
  • Finanzierte Fort- und Weiterbildung
  • Gesundheitsmaßnahmen
  • Jahressonderzahlung
  • Mitarbeiter*innen-Rabatte
  • Moderner, zukunftsorientierter Arbeitsplatz
  • Prämie für Mitarbeitendenwerbung
  • Vermögenswirksame Leistungen

Arbeitgeber: AWO Unterbezirk Dortmund, Unverhofftstraße 28, 44263 Dortmund, Nordrhein-Westfalen/Dortmund

Festanstellung, Teilzeit - flexibel, Vollzeit

Ansprechpartner*in: AWO Unterbezirk Dortmund, Julia Braun, Klosterstraße 8-10, 44135 Dortmund

Pädagogische Fachkraft Arbeitgeber: Awo

Die AWO Unterbezirk Dortmund ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine wertschätzende und respektvolle Arbeitsatmosphäre bietet. Mit einem unbefristeten Arbeitsverhältnis, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten unterstützt die Organisation die persönliche und berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeiter*innen. Zudem profitieren die Angestellten von attraktiven Zusatzleistungen wie einer betrieblichen Altersvorsorge, Gesundheitsmaßnahmen und einem modernen Arbeitsplatz in einem engagierten Team.
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Kontaktperson:

Awo HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Pädagogische Fachkraft

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um dich mit Menschen aus der Branche zu vernetzen. Besuche Veranstaltungen oder Workshops, die sich mit Jugendhilfe und Erziehung beschäftigen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar direkt auf offene Stellen aufmerksam gemacht werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Einrichtung und deren Konzepte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zur Stelle passen. Zeige, dass du bereit bist, das Team aktiv zu unterstützen und weiterzuentwickeln.

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur die aktuellen Stellenangebote, sondern auch Informationen über unser Team und unsere Werte. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Arbeit bei uns.

Tipp Nummer 4

Sei authentisch! Zeige in deinen Gesprächen, wer du wirklich bist und was dich motiviert, in der Jugendhilfe zu arbeiten. Deine Leidenschaft und dein Engagement sind oft entscheidend, um im Auswahlprozess herauszustechen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische Fachkraft

Pädagogische Betreuung
Erfahrungen in der Jugendhilfe
Flexibilität
Zuverlässigkeit
Teamfähigkeit
Kooperationsfähigkeit
Dokumentation
systemische Grundhaltung
Eigenverantwortliches Handeln
Respektvoller Umgang
Transparente Arbeitsweise
Bereitschaft zur Weiterentwicklung
Begleitung bei Freizeitmaßnahmen
Unterstützung bei lebenspraktischen Tätigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung vollständig ist. Vergiss nicht, den Masernimmunitätsnachweis beizufügen und die Stellen-ID im Anschreiben zu erwähnen. Kleinigkeiten können einen großen Unterschied machen!

Erzähl von deinen Erfahrungen!: Wenn du bereits in der Jugendhilfe gearbeitet hast, teile deine Erlebnisse mit uns. Wir wollen wissen, wie du mit Herausforderungen umgegangen bist und was du gelernt hast.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Awo vorbereitest

Verstehe die Bedürfnisse der Jugendlichen

Mach dir Gedanken darüber, welche Herausforderungen Jugendliche in stationären Einrichtungen haben können. Überlege, wie du ihnen helfen kannst, ihre Lebenssituation zu verbessern und welche Ansätze du dafür nutzen würdest.

Präsentiere deine pädagogischen Konzepte

Bereite dich darauf vor, deine Ansichten zur systemischen Pädagogik und zur 'Pädagogischen Präsenz' zu erläutern. Zeige, dass du bereit bist, diese Konzepte aktiv zu leben und weiterzuentwickeln.

Teamarbeit betonen

Hebe hervor, wie wichtig dir die Zusammenarbeit mit anderen Fachkräften ist. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um die Betreuung von Jugendlichen zu verbessern.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, mehr über die Arbeitsweise und das Team zu erfahren.

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