Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und begleite Besucher:innen, plane Projekte und organisiere Freizeitangebote.
- Arbeitgeber: AWO Rhein-Oberberg e.V. ist ein engagierter Träger mit über 1.200 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, Gesundheitsförderung und Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv das soziale Miteinander und bringe deine Ideen in einem kreativen Team ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Sozialpädagogik/Sozialer Arbeit und Freude an der Arbeit mit Menschen.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten, befristet bis zum 31.12.2025, ideal für Studierende.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 42000 € pro Jahr.
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Erzieher*in (m/w/d) Sozialpädagogin * Sozialpädagoge (m/w/d) Sozialarbeiter*in (m/w/d) Pädagogische Fachkraft, Erzieher*in, Sozialpädagogin * Sozialpädagoge, Sozialarbeiter*in Für unser Mehrgenerationenpark suchen wir Dich! Stellenbeschreibung Pädagogische Fachkraft (m/w/d) 7 Std./Woche – dienstags von 16:00 bis 19:00 Uhr und freitags von 15:00 bis 19:00 Uhr Ab sofort Befristet bis zum 31.12.2025 Mehr als nur ein Job: Arbeiten bei der AWO Rhein-Oberberg e.V. Bei der AWO bist Du nicht nur eine:r von vielen – Denn Du gestaltest aktiv das soziale Miteinander in unserer Region mit. In einem Team von über 1.200 engagierten Kolleg:innen sorgen wir gemeinsam dafür, dass Menschen in allen Lebenslagen die Unterstützung bekommen, die sie brauchen. Wir sind fest in der Region verwurzelt, mit 2.500 Mitgliedern und 15 Ortsvereinen. Wenn Du einen Job suchst, bei dem Dein Einsatz wirklich zählt und bei dem Du etwas bewegen kannst, bist Du bei uns genau richtig! Das bringst Du mit Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher:in oder ein Studium der Sozialpädagogik / Sozialen Arbeit – oder eine vergleichbare Qualifikation Freude an der Arbeit mit Menschen aller Generationen und daran, Begegnung und Entwicklung zu fördern Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Empathie Kreativität, Organisationstalent und Lust, Projekte und Freizeitangebote aktiv zu gestalten Wir bieten Ihnen Was wir für Dich tun Attraktive Vergütung (in Anlehnung an TVöD) inklusive Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt Gesundheitsförderung: Präventive Maßnahmen und Angebote zur Förderung Ihrer Gesundheit 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche, zusätzlich frei an Heiligabend, Silvester und Rosenmontag, plus Regenerationstage und SuE-Zulagen nach TVöD Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem engagierten, kleinen Team – mit viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen und Projekte Betriebliche Altersvorsorge und exklusive Mitarbeiterrabatte Balance & Wohlbefinden: Unterstützung durch systemische Beratung und Resilienz-Coaching Was auf Dich wartet Pädagogische Beratung und Begleitung der Besucher:innen unserer Einrichtung – generationenübergreifend und bedarfsorientiert Planung, Organisation und Durchführung von Projekten, Freizeit- und Begegnungsangeboten für Menschen jeden Alters Aktive Netzwerkarbeit und Kooperation mit Akteur:innen aus dem Sozialraum Verwaltungs- und Organisationstätigkeiten im Rahmen des laufenden Betriebs Sevde Toy
Pädagogische Fachkraft Erzieher*in Sozialpädagogin Sozialpädagoge Sozialarbeiter*in Arbeitgeber: Awo
Kontaktperson:
Awo HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pädagogische Fachkraft Erzieher*in Sozialpädagogin Sozialpädagoge Sozialarbeiter*in
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die in der sozialen Arbeit tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Engagiere dich in sozialen Projekten oder ehrenamtlichen Tätigkeiten. Dies zeigt nicht nur dein Interesse an der Arbeit mit Menschen, sondern hilft dir auch, wertvolle Erfahrungen zu sammeln und deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über die AWO Rhein-Oberberg e.V. und deren Projekte. Wenn du bei deinem Vorstellungsgespräch spezifische Ideen oder Vorschläge einbringst, die auf deinen Recherchen basieren, kannst du einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamarbeit und Empathie vor. Da diese Eigenschaften für die Stelle entscheidend sind, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, um deine Eignung zu untermauern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische Fachkraft Erzieher*in Sozialpädagogin Sozialpädagoge Sozialarbeiter*in
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Anschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Stelle als pädagogische Fachkraft. Erkläre, warum du dich für die AWO Rhein-Oberberg e.V. interessierst und was dich an der Arbeit mit Menschen aller Generationen begeistert.
Hebe relevante Qualifikationen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine abgeschlossene Ausbildung oder dein Studium in Sozialpädagogik oder Sozialer Arbeit. Füge auch praktische Erfahrungen hinzu, die deine Eignung für die Stelle unterstreichen.
Zeige deine Soft Skills: In der sozialen Arbeit sind Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Empathie entscheidend. Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um diese Fähigkeiten zu demonstrieren.
Gestalte dein Bewerbungsschreiben individuell: Vermeide Standardformulierungen und passe dein Bewerbungsschreiben an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Zeige, dass du die Stellenbeschreibung genau gelesen hast und erkläre, wie du zur Vision und den Werten der AWO passt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Awo vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Teamarbeit vor
Da die Stelle eine hohe Teamfähigkeit erfordert, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Kommunikation im Team zeigen.
✨Zeige deine Empathie und Kreativität
Bereite konkrete Beispiele vor, in denen du Empathie gezeigt hast oder kreative Lösungen für Herausforderungen gefunden hast. Dies ist besonders wichtig in der Arbeit mit Menschen aller Generationen.
✨Informiere dich über die AWO und ihre Werte
Zeige während des Interviews, dass du die Mission und die Werte der AWO verstehst und schätzt. Dies kann dir helfen, eine Verbindung zu den Interviewern herzustellen.
✨Frage nach Projekten und Freizeitangeboten
Bereite Fragen vor, die dein Interesse an der aktiven Gestaltung von Projekten und Freizeitangeboten zeigen. Dies zeigt dein Engagement und deine Motivation für die Rolle.