Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite eine Gruppe von Grundschulkindern und gestalte ihren Alltag kreativ.
- Unternehmen: AWO im Kreis Heinsberg – einer der größten Arbeitgeber der Region.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, Fahrradleasing, Teambesprechungen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Respektvolles Arbeitsklima und wertvolle Erfahrungen in einem bunten Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kinder und erlebe unendlich viel Kinderlachen.
- Qualifikationen: Pädagogische Fachausbildung oder sozialpädagogisches Studium, Teamfähigkeit und Kreativität.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 24000 - 36000 € pro Jahr.
„Einfach viel bewegen!“ – das Motto der AWO im Kreis Heinsberg. Als einer der größten Arbeitgeber der Region mit über 1.000 Mitarbeitenden und mehr als 40 Einrichtungen bieten wir vielfältige Dienstleistungen in der Alten- und Behindertenhilfe, Kinder- und Jugendhilfe sowie im Bildungs- und Beratungsbereich an. Unser OGS-Bereich betreut täglich rund 1.000 Kinder an 11 Grundschulen mit einem engagierten Team von über 120 Mitarbeitenden. Wir fördern die Kinder durch Arbeitsgruppen, Hausaufgaben, spielerisches Lernen und soziale Interaktion und begleiten den aktiven und selbstgesteuerten Lernprozess mit Herz und Kompetenz.
Werde Teil unseres Teams und gestalte die Zukunft der Kinder mit!
Stellenbeschreibung
Pädagogische Fachkräfte als Gruppenleitung (m/w/d) Teilzeit: 20–30 Std./Woche, 5-Tage-Woche
Ort und Team
Werde Teil unseres bunten Teams an den OGS-Standorten in Wegberg, Arsbeck, Merbeck, Rath-Anhoven und Beeck. Hier begleiten wir unsere Grundschulkinder täglich mit viel Herz und Kompetenz. Freu dich auf ein herzliches und offenes Team, das dir viel Gestaltungsfreiheit bietet und eng mit den Schulen zusammenarbeitet. Wir schaffen eine inspirierende Lernumgebung für unsere kleinen Entdecker.
Deine Aufgaben
- Übernahme einer Gruppenleitung und verantwortliche Gestaltung des Alltags in der Kindergruppe
- Begleitung der Grundschulkinder im Tagesablauf – inklusive freier und angeleiteter Spielphasen, Mittagessen sowie Hausaufgaben- und Lernzeiten
- Planung und Durchführung von pädagogischen Freizeit- und ggf. Förderangeboten, die den Kindern Freude machen und ihre Interessen aufgreifen
- Kooperative Zusammenarbeit mit allen Beteiligten rund um den Lern- und Lebensort der Kinder – im Team, mit Schule und Elternhaus
Dein Profil
- Eine pädagogische Fachausbildung oder ein sozialpädagogisches Studium (z. B. Erzieher*in, Soziale Arbeit, Sozialpädagogik – auch Quereinsteiger*innen mit abgeschlossener Fortbildung OGs Basis- und Methodenwerkstatt sind willkommen)
- Eine kreative und gewinnende Persönlichkeit mit Herz und Verstand
- Begeisterung für die pädagogischen Fragestellungen rund um den Lern- und Lebensort Schule
- Ausgeprägte Team- und Kooperationsfähigkeit
- Sehr gute kommunikative Kompetenzen
- Flexibilität und Belastbarkeit
- Bereitschaft zur Verantwortungsübernahme
Wir bieten Dir
- Unendlich viel Kinderlachen und wertvolle Erfahrungen
- Respektvolles und wertschätzendes Arbeitsklima
- Einen vielseitigen und eigenverantwortlich gestaltbaren Arbeitsbereich
- Regelmäßige Teambesprechungen
- Vergütung nach TV AWO NRW
- 30 Tage Jahresurlaub bei einer 5-Tage-Woche
- Arbeitsfreiheit am 24.12. und 31.12.
- Fahrradleasing
- Mitarbeiterinnen- und Mitarbeiterrabatte
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Betriebliche Altersvorsorge (VBLU)
Wir bringen viel in Bewegung: Mit Blick auf alle Beteiligten finden wir gemeinsam gute Lösungen!
Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbung von schwerbehinderten Menschen. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Bewerbungsdetails
Standort der Kontaktadresse: Jennifer Spee, Siemensstraße 7, 52525 Heinsberg. Bitte senden Sie an diese Anschrift keine Bewerbungen. Bei Fragen zu einer Stellenausschreibung wenden Sie sich bitte an die in der Stellenausschreibung genannte Ansprechperson.
Pädagogische Fachkraft Gruppenleiter*in Arbeitgeber: Awo
Die AWO im Kreis Heinsberg ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur ein respektvolles und wertschätzendes Arbeitsklima bietet, sondern auch viel Raum für persönliche Entfaltung und kreative Gestaltung im pädagogischen Bereich. Mit über 30 Tagen Jahresurlaub, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten unterstützt die AWO ihre Mitarbeitenden dabei, sich sowohl beruflich als auch persönlich weiterzuentwickeln. Werde Teil eines engagierten Teams, das täglich mit Herz und Kompetenz die Zukunft der Kinder gestaltet und dabei auf eine inspirierende Lernumgebung setzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pädagogische Fachkraft Gruppenleiter*in erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit den Verantwortlichen in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der Stelle und frage nach, ob es Möglichkeiten für ein persönliches Gespräch gibt.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten im Kontext der Stelle präsentieren kannst. Denk daran, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, die zeigen, wie du die Kinder unterstützen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für die pädagogische Arbeit! Lass die Interviewer wissen, warum du gerne mit Kindern arbeitest und welche kreativen Ideen du hast, um ihre Lernumgebung zu bereichern.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du so sicherstellen, dass du alle aktuellen Informationen zur Stelle erhältst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Fachkraft Gruppenleiter*in mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähle uns, warum du für die Stelle als Gruppenleiter*in brennst.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Das macht deine Bewerbung lebendig und glaubwürdig!
Achte auf die Details!:Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alle Informationen korrekt sind. Ein sauberer und professioneller Eindruck zählt!
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir dich schneller kennenlernen und vielleicht schon bald im Team begrüßen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Awo vorbereitet
✨Verstehe die Werte der AWO
Mach dich mit dem Motto „Einfach viel bewegen!“ vertraut und überlege, wie du diese Philosophie in deiner Arbeit als Gruppenleiter*in umsetzen kannst. Zeige im Interview, dass du die Werte der AWO teilst und bereit bist, aktiv zur Gestaltung des Alltags der Kinder beizutragen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du deine Team- und Kooperationsfähigkeit unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und wie du die Kinder in ihrer Entwicklung unterstützt hast.
✨Zeige deine Kreativität
Überlege dir kreative Ideen für pädagogische Freizeit- und Förderangebote, die du in der Gruppe umsetzen könntest. Im Interview kannst du diese Ideen präsentieren, um zu zeigen, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch innovative Ansätze zur Förderung der Kinder hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Team. Frage nach den aktuellen Projekten oder Herausforderungen, mit denen das Team konfrontiert ist, und wie du dazu beitragen kannst, diese zu bewältigen.
