Pflegefachfrau*mann

Pflegefachfrau*mann

Detmold Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein engagiertes Team in der Pflege und Betreuung von hilfsbedürftigen Menschen.
  • Arbeitgeber: AWO Kreisverband Lippe e.V. - ein innovativer Wohlfahrtsverband mit Herz.
  • Mitarbeitervorteile: Festanstellung, flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge und finanzierte Fortbildung.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen positiv und entwickle dich persönlich weiter.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Erfahrung in leitender Funktion.
  • Andere Informationen: Wir fördern Vielfalt und begrüßen Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Der AWO Kreisverband Lippe e.V. ist als Wohlfahrtsverband Träger von Beratungseinrichtungen, (Senioren)Begegnungszentren, einem Frauenhaus und von stationärer und mobiler Kinder- und Jugendarbeit. In der AWO Pflege- und Betreuungsdienste Lippe gGmbH sind die ambulanten Pflegedienste, Seniorenwohngemeinschaften, eine Tagespflege, mehrere Wohnprojekte sowie Mobile Soziale Dienste in Lippe zusammengefasst.

Für den ambulanten und teilstationären Bereich suchen wir eine leitende Pflegefachkraft (m/w/d).

Sie bringen mit:

  • Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege oder der Altenpflege (examinierte Pflegefachkraft)
  • Mehrere Jahre Berufserfahrung in Verbindung mit einer leitenden Tätigkeit sowie der notwendigen Weiterbildung
  • Engagierte und aufgeschlossene Persönlichkeit mit Verständnis und Einfühlungsvermögen bei der Pflege und Betreuung pflegebedürftiger Menschen
  • Teamfähigkeit, Organisationsgeschick und Kooperationsfähigkeit
  • Umgang mit PC und MDA, Kenntnisse in der Software SNAP wären ideal
  • Übliches Maß an Flexibilität und gültige Fahrerlaubnis der Klasse B

Wir bieten Ihnen:

  • Festanstellung und Vergütung entsprechend Ihrer Berufserfahrung in Anlehnung an den Tarif AWO NRW
  • Jahressonderzahlung in Höhe von 90 bzw. 80 Prozent des Arbeitnehmerbruttos
  • Spezielle Vergütungen wie z.B. bei „Kommen aus Frei“ und Rufbereitschaft
  • Unterstützung bei sinnvollen Fort- und Weiterbildungen

Die Bewerbung von Menschen mit Behinderung ist ausdrücklich erwünscht!

Weitere Informationen erhalten Sie durch unseren Geschäftsführer Herrn Schickel unter 05231 97 81 0.

AWO Pflege- und Betreuungsdienste Lippe gGmbH, Bahnhofstraße 33, 32756 Detmold

Ihre Vorteile:

  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Finanzierte Fort- und Weiterbildung
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Jahressonderzahlung
  • Mitarbeiter*innen-Events

Teilzeit - flexibel, unbefristet

Ansprechpartner*in: Jens Schickel, Bahnhofstraße 33, 32756 Detmold

Pflegefachfrau*mann Arbeitgeber: Awo

Der AWO Kreisverband Lippe e.V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur eine faire Vergütung und attraktive Zusatzleistungen wie eine Jahressonderzahlung und betriebliche Altersvorsorge bietet, sondern auch großen Wert auf die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter legt. In einem unterstützenden und teamorientierten Arbeitsumfeld in Detmold haben Sie die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten in der Pflege und Betreuung pflegebedürftiger Menschen einzubringen und weiterzuentwickeln, während Sie Teil einer Organisation sind, die sich für soziale Gerechtigkeit und das Wohl der Gemeinschaft einsetzt.
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Kontaktperson:

Awo HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Pflegefachfrau*mann

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Pflegebranche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Veranstaltungen – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar direkt von offenen Stellen erfahren.

Sei proaktiv!

Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern gehe aktiv auf Einrichtungen zu, die dich interessieren. Schicke eine kurze, freundliche Anfrage, ob sie aktuell Pflegefachkräfte suchen oder in naher Zukunft einstellen wollen. Das zeigt dein Interesse und Engagement!

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!

Informiere dich über die AWO und ihre Werte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Stelle passen. Bereite auch Fragen vor, die du dem Arbeitgeber stellen möchtest – das zeigt, dass du wirklich interessiert bist.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wenn du eine passende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Pflege zu zeigen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachfrau*mann

Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege
Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege
Berufserfahrung in leitender Tätigkeit
Einfühlungsvermögen
Teamfähigkeit
Organisationsgeschick
Kooperationsfähigkeit
Umgang mit PC
Kenntnisse in MDA
Kenntnisse in der Software SNAP
Flexibilität
Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns von deinen Erfahrungen in der Pflege. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Sei konkret!: Gib uns konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die zeigen, wie du Teamfähigkeit und Organisationsgeschick in der Praxis gelebt hast. Das hilft uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen und zu sehen, wie du ins Team passt.

Achte auf die Details!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alle Informationen korrekt sind. Eine fehlerfreie Bewerbung zeigt uns, dass du sorgfältig und professionell arbeitest – das ist besonders wichtig in der Pflege!

Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So kannst du sicherstellen, dass wir alles schnell und unkompliziert erhalten. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht bald gemeinsam im Team zu arbeiten!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Awo vorbereitest

Verstehe die Werte der AWO

Informiere dich über die Grundwerte und die Mission der AWO. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner täglichen Arbeit umsetzen würdest. Das zeigt dein Engagement und deine Identifikation mit dem Arbeitgeber.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du Teamfähigkeit, Organisationsgeschick oder Einfühlungsvermögen unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen und überzeugen die Interviewer von deinem Können.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du den Interviewern stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Organisation. Frage zum Beispiel nach den Fortbildungsmöglichkeiten oder der Teamstruktur – das gibt dir auch einen besseren Eindruck von deinem zukünftigen Arbeitsumfeld.

Technische Kenntnisse betonen

Da der Umgang mit PC und Software wie SNAP wichtig ist, solltest du deine technischen Fähigkeiten klar kommunizieren. Bereite dich darauf vor, wie du diese Tools in deiner bisherigen Arbeit genutzt hast und wie du sie in der neuen Rolle einsetzen möchtest.

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