Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und unterstütze Azubis und Praktikanten in der Pflege.
- Arbeitgeber: AWO Landesverband Saarland e.V. – ein engagierter Arbeitgeber im Pflegebereich.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, Tarifvertrag, Zusatzleistungen und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Pflege und mache einen Unterschied im Leben der Bewohner*innen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und Weiterbildung zur Praxisanleitung.
- Andere Informationen: Karrierechancen in einer dynamischen Umgebung mit eigener Akademie.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
Seniorenzentrum "Angela Braun" Ludweiler, zunächst längstens bis befristet. Eine Aufstockung der Arbeitszeit bis zu 38,5 Stunden als Fachkraft möglich. Als Pflegefachkraft erhalten Sie eine unbefristete Anstellung beim AWO Landesverband Saarland e.V.
Ihre Aufgaben bei uns:
- Anleitung von unterstellten Mitarbeiterinnen wie Azubis, Schülerinnen sowie Praktikanten
- Durchführung einer individuellen und aktivierenden Pflege unserer Bewohner*innen
- Sie gestalten Ihren Wohnbereich aktiv mit
- Sie verstehen Dokumentation als Teil Ihres Berufsverständnisses
Sie bringen mit:
- Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft
- Nachweis über die entsprechende Weiterbildungsmaßnahme als Praxisanleitung
- Ausgeprägte Sozial- und Fachkompetenzen
- Sicherer Umgang in IT-gestützter Dokumentation
- Sie sind ein Pflegeprofi
Wir bieten Ihnen:
- Eigene Akademie
- Tarifvertrag mit vielen Zusatzleistungen
- Jahressonderzahlung
- Beihilfefond
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Arbeitgeber: Spessartstraße 1, 66333 Völklingen
Befristete Anstellung – Befristet bis: Teilzeit – flexibel Teilzeit – Schicht
Ansprechpartner*in: Bewerbermanagement BITE, Hohenzollernstr. 45, 66117 Saarbrücken
Pflegefachkraft als Praxisanleiter*in Arbeitgeber: Awo
Kontaktperson:
Awo HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft als Praxisanleiter*in
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Pflegebranche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und selbstbewusst formulierst. Zeige, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch die soziale Kompetenz, die für die Arbeit mit Bewohner*innen wichtig ist.
✨Tip Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung schnell zu bearbeiten und zeigt, dass du motiviert bist, Teil unseres Teams zu werden.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! In deinem Gespräch kannst du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung einbringen, die deine Fähigkeiten als Praxisanleiter*in unter Beweis stellen. Das wird dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft als Praxisanleiter*in
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach echten Menschen, die zu uns passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen.
Erzähl von deinen Erfahrungen!: Nutze die Gelegenheit, um deine bisherigen Erfahrungen und Qualifikationen hervorzuheben. Erkläre, wie du in der Vergangenheit mit Azubis und Praktikanten gearbeitet hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Awo vorbereitest
✨Informiere dich über das Seniorenzentrum
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über das Seniorenzentrum 'Angela Braun' einholen. Schau dir die Webseite an, lies über ihre Philosophie und die Art der Pflege, die sie anbieten. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Werte eingehen.
✨Bereite Beispiele für deine Erfahrungen vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Pflegefachkraft und Praxisanleiter*in unter Beweis stellen. Zeige, wie du Azubis und Praktikanten angeleitet hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast.
✨Fragen zur Dokumentation vorbereiten
Da der Umgang mit IT-gestützter Dokumentation wichtig ist, solltest du dich darauf vorbereiten, Fragen zu deinem Wissen und deinen Erfahrungen in diesem Bereich zu beantworten. Überlege dir, welche Programme du bereits genutzt hast und wie du die Dokumentation in deiner Arbeit integriert hast.
✨Zeige deine soziale Kompetenz
In der Pflege sind soziale Kompetenzen entscheidend. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wie du mit schwierigen Situationen umgegangen bist oder wie du das Team unterstützt hast. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch menschlich eine Bereicherung für das Team bist.