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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte den Alltag unserer Tagespflegegäste mit individueller Pflege und kreativen Freizeitangeboten.
- Arbeitgeber: AWOcura ist ein engagierter Arbeitgeber, der sich um pflegebedürftige Menschen kümmert.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Tage Urlaub, attraktive Vergütung und zahlreiche Zusatzleistungen wie Bikeleasing.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines vielfältigen Teams und mache einen echten Unterschied im Leben von Senioren.
- Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachkraft und Erfahrung in der Tagespflege.
- Andere Informationen: Wir bieten flexible Arbeitszeiten und unterstützen deine berufliche Weiterbildung.
AWOcura Das starke Herz für unsere Stadt. Wer im Alter pflegebedürftig wird oder allein lebt, kommt ohne Unterstützung im Alltag nicht zurecht und sehnt sich oft nach Gesellschaft und Abwechslung. Gleichzeitig benötigen Menschen, die sich um ihre pflegebedürftigen Angehörigen kümmern, tagsüber eine Entlastung. In diesen Fällen muss es nicht gleich eine dauerhafte stationäre Pflege sein, oft ist unsere Tagespflege genau das Richtige!
Deine Aufgaben:
- Bedarfsorientierte Pflege: Du erstellst die bedarfsorientierte Pflegeplanung für unsere Tagespflegegäste und betreust sie in der Bezugspflege.
- Pflegedokumentation: Mit deinem Blick fürs Detail dokumentierst du alle pflegerischen Maßnahmen und arbeitest nach unserem Qualitätsmanagement, das dir den Rücken stärkt.
- Gemeinschaft gestalten: Du begleitest unsere Gäste beim Aufbau von sozialen Beziehungen und gestaltest den Tag attraktiv und kreativ mit Freizeit- und Beschäftigungsangeboten.
Was wir uns von dir wünschen:
- Du hast eine abgeschlossene dreijährige Ausbildung zur Pflegefachkraft.
- Du hast Erfahrung in der Tagespflege.
- Du hast Freude an der Arbeit mit Seniorinnen und Senioren und mit Menschen, die an Demenz erkrankt sind.
- Du hast ein hohes Maß an Empathie und Kompetenz, um Ansprechperson zu sein für Angehörige, Betreuerinnen und Betreuer.
- Du bringst Teamgeist, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein mit.
Was uns als Arbeitgeber auszeichnet:
- Wir leben Vielfalt und werden dich nicht verbiegen.
- Deine Work-Life-Balance liegt uns am Herzen: wir haben offene Augen und Ohren für deine Bedürfnisse.
- Wir vergüten attraktiv nach TV AWO NRW, zahlen Weihnachtsgeld, übernehmen zusätzlich eine Altersvorsorge ohne Eigenanteil, bezuschussen deine freiwilligen Zusatzversicherungen und bieten dir vermögenswirksame Leistungen.
- Deine Erholung ist uns wichtig: 30 Tage Urlaub stehen dir zu.
- Unsere Karriereleiter steht dir offen, Fort- und Weiterbildung machen wir dir gerne möglich.
- Freue dich auf diverse Extras: Bikeleasing, AWO-Mitarbeitendenvorteile und -rabatte, gemeinsame Events, Zuschuss zu gesundheitsfördernden Maßnahmen.
- Dein Einsatz und deine Treue machen sich bezahlt: Mitarbeitendenwerbeprämie, Jubiläumszuwendung.
DU HAST Fragen zur Stelle? RUF MICH GERNE AN. Beatrice Kallisch stellv. Geschäftsbereichsleiterin ambulante Dienste 0203 3095-618. Wir freuen uns auf dich.
Hier direkt bewerben: Online E-Mail AWOcura gGmbH | Personalservice | Kuhlenwall 8 | 47051 Duisburg | www.awo-duisburg.de
Pflegefachkraft (m/w/d) in Teilzeit für unsere Tagespflege Arbeitgeber: AWOcura gGmbH
Kontaktperson:
AWOcura gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft (m/w/d) in Teilzeit für unsere Tagespflege
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Bedürfnisse der Tagespflege und die Herausforderungen, mit denen ältere Menschen konfrontiert sind. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein tiefes Verständnis für die Pflegebedürfnisse von Senioren hast.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in der bedarfsorientierten Pflege und Dokumentation unter Beweis stellen. Dies zeigt, dass du praxisnah und kompetent bist.
✨Tip Nummer 3
Betone deine Teamfähigkeit und Flexibilität im Gespräch. In der Tagespflege ist es wichtig, gut im Team zu arbeiten und sich auf wechselnde Situationen einstellen zu können.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für kreative Freizeitgestaltung und soziale Interaktion mit den Gästen. Überlege dir im Vorfeld einige Ideen, wie du den Alltag der Senioren bereichern könntest, um dein Engagement zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft (m/w/d) in Teilzeit für unsere Tagespflege
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle verstehen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch, um die Anforderungen und Aufgaben der Pflegefachkraft in der Tagespflege zu verstehen. Achte besonders auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Position als Pflegefachkraft wichtig sind. Betone deine Ausbildung, praktische Erfahrungen in der Tagespflege und deine Fähigkeiten im Umgang mit Senioren.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Stelle interessierst und was dich für die Arbeit mit Senioren qualifiziert. Zeige deine Empathie und dein Engagement für die Pflege.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AWOcura gGmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen zur Pflege vor
Sei bereit, Fragen zu deiner Erfahrung in der Tagespflege und zu spezifischen Pflegesituationen zu beantworten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und Empathie zeigen.
✨Zeige dein Interesse an der Gemeinschaftsarbeit
Da die Gestaltung von sozialen Beziehungen und Freizeitangeboten wichtig ist, solltest du Ideen oder Ansätze mitbringen, wie du die Gäste aktiv einbinden und den Tag bereichern kannst.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
Teamgeist ist ein wichtiger Aspekt in der Pflege. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du Konflikte gelöst hast.
✨Frage nach den Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach den Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fragst, die das Unternehmen bietet. Das zeigt, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.
