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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden im Recruiting und Personalmarketing, finde passende Lösungen für ihre Bedürfnisse.
- Arbeitgeber: AWS ist eine führende Personalmarketing-Agentur in Deutschland mit einem engagierten Team von 50 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Genieße hybrides Arbeiten, flexible Arbeitszeiten, ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines unterstützenden Teams, das echte Veränderungen im öffentlichen Dienst bewirken möchte.
- Gewünschte Qualifikationen: Egal ob Einsteiger*in oder Expert*in, Leidenschaft und Engagement sind die wichtigsten Voraussetzungen.
- Andere Informationen: Erhalte ein gezieltes Onboarding und ein internes Mentoring-Programm für deinen Erfolg.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Dann komm an Bord bei AWS – wir sind eine der großen Personalmarketing-Agenturen in Deutschland. Mit rund 50 Mitarbeitenden sorgen wir dafür, unsere Kund*innen aus dem öffentlichen Dienst und aus dem sozialen Bereich als attraktive Arbeitgeber am Markt zu positionieren. Ob als Einsteiger*in oder Expert*in, es gibt viele Möglichkeiten, bei uns mitzumischen – Hauptsache, auch du bist mit dem Herzen dabei!
Für unsere vertriebliche Kundenarbeit suchen wir ab sofort in Teilzeit mit 25 - 30 Std. (Vollzeit möglich): (Junior) Account Manager (w/m/d) Strategische Kundenberatung in Hamburg.
Du ermittelst bei deinen Kunden – insbesondere aus dem Öffentlichen Dienst und dem Gesundheitswesen – eigenständig Bedarfe im Bereich Recruiting, Personalmarketing und Employer Branding. Du findest den passenden Kanal, das richtige Format und die entsprechende Lösung, um Fachkräfte für die von dir betreuten Unternehmen durch Personalmarketing-Maßnahmen (digital/analog) zu erreichen. Du gewinnst neue Kunden via Video-Calls, die vorab durch unsere Telefonakquisiteure vereinbart wurden (keine Kaltakquise!).
- hybrides Arbeiten sowie verschiedene Arbeitszeit- und Arbeitsplatzmodelle
- ein Zeitkonto mit Überstundenausgleich
- einen sicheren Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Vertrag in einem zukunftsorientierten Unternehmen
- gezieltes, individuelles Onboarding mit Pat*innen
- individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote
- moderne, ergonomische Arbeitsplätze in zentraler Lage
- eine wertschätzende Unternehmenskultur mit offenem Austausch auf allen Ebenen, und echtem Zusammenhalt im Team
Ob im direkten Gespräch oder via Telefon – uns ist wichtig, dass du "nah am Kunden bist" und so erfolgreich Projekte akquirierst. Deshalb machen wir dich mit einem internen Mentoring-Programm fit, damit du deine Kunden nicht nur überzeugen, sondern auch begeistern wirst.
Sende deine aussagekräftige Bewerbung mit Angabe der Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins über unser Onlineportal an Christina Quast, Teamleiterin der Strategischen Kundenberatung. So bekommst du direkt ein Feeling für die Agentur und uns. Dann steht dir Christina als Teamleiterin der Strategischen Kundenberatung gern zur Verfügung.
Kunden-Manager(-in) - Vollzeit (m/w/d) (Account-Manager/in) - [\'Vollzeit\', \'Homeoffice\', \'Teilzeit\'] Arbeitgeber: AWS Personalmarketing GmbH
Kontaktperson:
AWS Personalmarketing GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kunden-Manager(-in) - Vollzeit (m/w/d) (Account-Manager/in) - [\'Vollzeit\', \'Homeoffice\', \'Teilzeit\']
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits im Personalmarketing oder in der Kundenberatung tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Recruiting und Personalmarketing. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und innovative Ideen hast, um Kunden zu gewinnen und zu betreuen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Video-Calls vor, indem du dich mit den Tools vertraut machst, die für die Kundenkommunikation verwendet werden. Eine professionelle Präsentation kann den Unterschied machen und zeigt dein Engagement.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Arbeit im öffentlichen Dienst und Gesundheitswesen. Informiere dich über die Herausforderungen und Bedürfnisse dieser Branchen, um in Gesprächen gezielt darauf eingehen zu können.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kunden-Manager(-in) - Vollzeit (m/w/d) (Account-Manager/in) - [\'Vollzeit\', \'Homeoffice\', \'Teilzeit\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über AWS und deren Dienstleistungen im Personalmarketing. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen für die Position des Kunden-Managers zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Gestalte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben so, dass sie auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen im Recruiting, Personalmarketing und deine Fähigkeit, Kundenbeziehungen aufzubauen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei AWS arbeiten möchtest und wie du zur Unternehmenskultur und den Zielen des Unternehmens beitragen kannst. Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit im sozialen Bereich.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über das Onlineportal ein. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert und fehlerfrei sind. Vergiss nicht, deine Gehaltsvorstellung und den möglichen Eintrittstermin anzugeben.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AWS Personalmarketing GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur von AWS. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, aktiv zur positiven Atmosphäre im Team beizutragen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Kunden beraten oder Projekte akquiriert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten anschaulich zu demonstrieren.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du während des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, klar und überzeugend zu sprechen, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
