Auf einen Blick
- Aufgaben: Bearbeite komplexe Haftungsfälle und unterstütze bei Verhandlungen und rechtlichen Verfahren.
- Unternehmen: AXA, ein innovatives Unternehmen mit flexibler Arbeitskultur.
- Vorteile: Fünf Wochen Urlaub, flexible Arbeitsmodelle und umfassende Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft im Versicherungsrecht und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Rechtsanwalt mit Erfahrung in Haftungsrecht und exzellenten Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
100% Lausanne / Smart Working
Do you want to work in harmony with today's world while opening the paths of tomorrow with us? Are you passionate about the world of civil liability and fascinated by the insurance sector? We offer you a work environment where reflection is key, where teamwork is highly valued, where flexibility is encouraged, and where teleworking is partially possible.
Within the Property & Casualty sector, you offer our private and professional clients more freedom, thanks to innovative products, impeccable Qualität Dienstleistungen und einfache digitale Prozesse. Wir bieten unserer Klientel eine breite Palette von Standard- und Individualversicherungen, Rechtsschutzlösungen sowie Finanzprodukten im Bereich Kredit und Sparen.
Innerhalb eines Teams von Menschen, die direkt an das Management berichten, werden Sie eigenständig komplexe professionelle Haftpflichtfälle bearbeiten, insbesondere für Anwälte, Notare, Treuhänder und Dienstleister. Ihr Verantwortungsbereich umfasst auch die Bearbeitung von Fällen im Zusammenhang mit der Haftung von Geschäftsführern und Vorstandsmitgliedern, Cyberkriminalität und Vertrauensbruch.
Ihre Tätigkeit umfasst insbesondere die Analyse von Fakten, die rechtliche Bewertung von Haftung und Versicherungsschutz sowie die Durchführung von Verhandlungen mit Geschädigten und deren rechtlichen Vertretern und, falls erforderlich, die Unterstützung bei rechtlichen Verfahren. Darüber hinaus unterstützen Sie die Underwriting-Abteilung bei komplexen Risiken, arbeiten an Projekten mit und sind gefordert, Präsentationen während Seminaren zu halten.
Was Sie mitbringen:
- Sie sind proaktiv und haben einen Teamgeist, wissen sich durchzusetzen und genießen es, Akten zu studieren.
- Dank Ihrer starken analytischen Fähigkeiten und Ihrer Fähigkeit, komplexe Probleme schnell zu erfassen, können Sie diese zügig lösen.
- Sie verfügen über ausgezeichnete mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in Französisch. Gute Kenntnisse in Deutsch und Englisch (gesprochen und geschrieben) sind von Vorteil.
- Sie sind ein juristischer Fachmann und haben das Schweizer Anwaltsexamen abgelegt, Sie haben einige Jahre Berufserfahrung (vorzugsweise in der Anwaltschaft, im Justizbereich oder in der Versicherungsbranche).
- Eine Affinität zur Technologie sowie Kenntnisse im Zivilrecht, Unternehmensrecht und Rechnungswesen sind ein Plus, das Ihr Profil perfekt abrundet.
Was wir Ihnen bieten:
- Flexibilität und Freiheit: Smart Working (flexibles Arbeitsmodell), jährliche Arbeitszeit, fünf Wochen Urlaub (sechs Wochen ab 50 Jahren), zwei zusätzliche Wochen Urlaub alle fünf Jahre, Möglichkeit, bis zu zehn zusätzliche Urlaubstage pro Jahr zu kaufen.
- Berufliches und familiäres Leben: angepasste Besprechungszeiten für Familien, 22 Wochen Mutterschaftsurlaub, acht Wochen Vaterschaftsurlaub, Kinderbetreuungszuschüsse, betriebliche Familienzulagen, Freistellungstage zur Pflege von Angehörigen oder in schwierigen persönlichen Situationen.
- Vorsorgefonds und Versicherungen: ein Pensionsfonds mit umfangreichen Leistungen und Sparmöglichkeiten sowie bis zu 30 % Rabatt auf Versicherungsprodukte.
- Flexible Vorteile: Shareplan (Mitarbeiterbeteiligungsprogramm), CHF 500 pro Jahr auf der Swibeco-Vorteilsplattform, vergünstigte Mittagessen oder Lunch Card, Smart Working-Zulage von CHF 200 pro Jahr.
- Mobilität: Erstattung der Halbtax-Reisekarte, Reka-Pay bis zu CHF pro Jahr (20 % Rabatt), Flottenrabatt, Ladestation für Elektrofahrzeuge, AXA-Fahrräder zum Ausleihen.
- Das richtige Gleichgewicht bei der Arbeit: Gesundheitschecks, Gesundheitswochen jedes Jahr, vielfältige Angebote für körperliche Aktivitäten (online und vor Ort), Massageangebote, Ruheräume, Employee Care, Online-Gesundheitsportal, verschiedene Seminare und Veranstaltungen zur Gesundheitsprävention und psychischen Gesundheit.
- Entwicklung: drei Tage für individuelle Schulungen, breites Angebot an Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten, finanzielle Förderung für kontinuierliche Weiterbildung, Förderung interner Mobilität, Talententwicklungsangebote, Seminare für über 55-Jährige (AXA Horizon), Engagement in Gemeinschaften zu verschiedenen Themen, Teilnahme an innovativen Projekten (Innoday, AXA UnConference), zwei Tage für ehrenamtliche Einsätze (Umwelt und Soziales).
Diversity und Inclusion sind Werte, die uns bei AXA am Herzen liegen. Offenheit, Toleranz, Respekt für das, was uns unterscheidet, sowie für das, was uns verbindet, sind die wesentlichen Merkmale der Kultur bei AXA Schweiz. Wir möchten Chancengleichheit fördern und Hindernisse im Rekrutierungsprozess abbauen. Wenn Sie Hilfe oder individuelle Anpassungen aufgrund einer Behinderung, Neurodivergenz und/oder eines Gesundheitsproblems benötigen, können Sie sich jederzeit an das Recruiting-Team wenden.
Über AXA: Bei AXA sind wir überzeugt, dass jeder Mensch das Potenzial hat, aktiv zur Gestaltung der Zukunft beizutragen. Unser Ziel ist es, ein dynamisches, unterstützendes und fortschrittliches Arbeitsumfeld zu schaffen, das Sie anregt und inspiriert. Mit einer Kultur, die von Partnerschaft auf Augenhöhe, Vertrauen und Vielfalt geprägt ist, möchten wir die Bedürfnisse unserer Mitarbeiter berücksichtigen und Ihnen helfen, Ihre Stärken zu entwickeln, Verantwortung zu übernehmen und sich innerhalb Ihres Teams für neue Ideen einzusetzen.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bei Fragen oder wenn Sie Hilfe benötigen, zögern Sie nicht, das Team telefonisch zu kontaktieren.
Insurance Legal Counsel Professional Indemnity Arbeitgeber: AXA Versicherungen AG
AXA Versicherungen AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als Senior AI Engineer die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Team zu arbeiten. Sie profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, einer offenen Unternehmenskultur und umfangreichen Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Zudem haben Sie die Chance, aktiv an der Gestaltung zukunftsweisender Technologien im Bereich der Motorfahrzeug-Schäden mitzuwirken und Ihre Ideen in einem unterstützenden Umfeld einzubringen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Insurance Legal Counsel Professional Indemnity erhalten könntest
✨Netzwerk für Versicherungsprofis nutzen
Du solltest unbedingt Branchenevents und Messen besuchen, um Kontakte in der Versicherungsbranche zu knüpfen. Netzwerke wie die IHK oder lokale Versicherungsforen sind perfekt, um dein Wissen zu erweitern und vielleicht sogar hidden gems an Stellenanzeigen zu finden.
✨Direktbewerbungen bei Versicherungsunternehmen
Die großen Versicherungen haben oft eigene Karriereportale, auf denen du direkt nach offenen Vollzeitstellen suchen kannst. Schau dir die Karriereseiten von AXA Versicherungen AG an und bewirb dich direkt online – das zeigt Initiative und Interesse!
✨Learning by Doing: Praktika im Versicherungsgeschäft
Auch wenn du nach einer Vollzeitstelle suchst, sind Praktika in der Versicherungsbranche ein guter Weg, um Fuß zu fassen. Viele Firmen bieten über Praktika die Möglichkeit, sich für Vollzeitpositionen zu empfehlen, also zögere nicht, auch solche Angebote in Betracht zu ziehen.
✨Sich in Fachforen engagieren
Aktiv in Fachforen oder Gruppen auf LinkedIn oder Facebook zu sein, kann dir helfen, sichtbar zu werden. Teile deine Gedanken zu aktuellen Versicherungsthemen und beteilige dich an Diskussionen – so baust du dir eine Reputation auf und kannst von möglichen Arbeitgebern wahrgenommen werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Insurance Legal Counsel Professional Indemnity mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Versichungskenntnisse:Stell sicher, dass du in deinem Lebenslauf alle relevanten Qualifikationen und Erfahrungen im Bereich Versicherung klar und deutlich aufführst. Besondere Kenntnisse in Risikoanalyse und Schadensmanagement sind hier extrem wertvoll. Vergiss nicht, auch eventuelle Zertifikate oder spezielle Schulungen zu erwähnen!
Betone deine Soft Skills:In der Versicherungsbranche sind kommunikationsstarke und lösungsorientierte Menschen gefragt. In deinem Bewerbungsschreiben solltest du konkrete Beispiele anführen, wo du deine Problemlösungsfähigkeit unter Beweis gestellt hast, oder wie du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast. Das zeigt, dass du in der Lage bist, den Bedürfnissen der Kunden gerecht zu werden.
Das passende Anschreiben - Warum gerade bei AXA Versicherungen AG?:Nutze dein Anschreiben, um zu erklären, warum du genau bei AXA Versicherungen AG arbeiten möchtest. Sprich darüber, was dich an deren Produkten oder der Unternehmenskultur besonders interessiert. Außerdem könntest du erwähnen, wie deine Werte und Ziele mit denen von AXA Versicherungen AG übereinstimmen. Das gibt deinem Schreiben eine persönliche Note!
Präsentation deiner Erfolge:In der Versicherung zählt nicht nur, was du kannst, sondern auch, was du erreicht hast. Verwende konkrete Zahlen und Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern. Zum Beispiel, wie viel du in der Vergangenheit zur Schadensreduzierung beitragen konntest oder wie du Kundenbeziehungen erfolgreich aufgebaut hast. Das hilft dir, im Gedächtnis zu bleiben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AXA Versicherungen AG vorbereitet
✨Versicherungswissen beweisen
Mach dich bereit, dein Wissen über verschiedene Versicherungsarten und -produkte unter Beweis zu stellen. Oft kommen in Vorstellungsgesprächen bei AXA Versicherungen AG spezifische Fragen zu Sachversicherungen oder Haftpflicht auf. Überlege dir auch, wie du Relevantes aus deinem Studium oder Praktika einbringen kannst!
✨Analytische Fähigkeiten im Fokus
Analytische Fähigkeiten sind in der Versicherungsbranche essenziell. Bereite dich auf Fragen vor, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Daten oder Risikoanalysen testen. Vielleicht gibt es sogar Fallstudien bei AXA Versicherungen AG, wo du deine Herangehensweise demonstrieren kannst!
✨Selbstbewusstsein zeigen
In einem Vollzeitjob wird oft auch erwartet, dass du proaktiv bist und Verantwortung übernimmst. Während des Interviews bei AXA Versicherungen AG solltest du Lebensläufe und Erfahrungen betonen, die zeigen, dass du bereit bist, dich in dein neues Team einzubringen und selbstständig Lösungen zu finden.
✨Kennzeichen deiner Motivation
Schau dir die Unternehmenswerte von AXA Versicherungen AG genau an und überlege, wie deine eigenen Werte damit in Einklang stehen. Erkläre im Interview, warum du dich für die Versicherungsbranche und insbesondere für dieses Unternehmen interessierst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich langfristig zu engagieren.
