Risk Consultant Property (m/w/d)
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Risk Consultant Property (m/w/d)

Aachen Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Bewertung von Risiken in verschiedenen Industrien und Erstellung von Berichten zur Risikoverbesserung.
  • Arbeitgeber: AXA XL ist ein innovativer Anbieter von Sach- und Spezialversicherungen, der komplexe Risiken löst.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und 30 plus 1 Urlaubstage warten auf dich!
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams, das die Welt mit kreativen Lösungen voranbringt.
  • Gewünschte Qualifikationen: Ingenieur- oder naturwissenschaftliches Studium und mindestens 4 Jahre Erfahrung in der Risikoberatung erforderlich.
  • Andere Informationen: Reisebereitschaft von über 30 % und fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sind notwendig.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Unbefristet, deutschlandweit (Vollzeit). Wir erfinden das Neue, um die Welt voranzubringen. Wir kombinieren fundierte Analysen und fachliche Expertise mit größeren Ideen und innovativen Lösungen, um das Potenzial unserer Kunden freizusetzen und so unser eigenes Potenzial zu entfalten.

Diese wesentlichen Aufgaben erwarten Sie bei uns:

  • Durchführung von Begehungen zur Risikobewertung in verschiedenen Industriebereichen überwiegend im In- aber auch im Ausland bei versicherten und versicherungsunabhängigen Kunden.
  • Erstellung von Begehungsberichten inklusive Schadenschätzungen und Empfehlungen zur Risikoverbesserung auf Basis der kundenspezifischen Serviceguidelines.
  • Risk Engineering Consulting Aktivitäten für Industriekunden inklusive der Erstellung von Spezifikationen, Durchführung von Beratungsbesuchen und Prüfung von Ausführungsplänen.
  • Testen und Abnahmen von Brandschutzanlagen.
  • Unterstützung bei der Entwicklung von Risk Engineering Standards und Schutzkonzepten.
  • Unterstützung für das Account Management und bei der Erstellung von Account Reviews.
  • Mitarbeit bei internen und externen Schulungen im Bereich industrielle Schadensverhütung.

Wir suchen Sie mit folgenden Fähigkeiten:

  • Abgeschlossenes ingenieur- oder naturwissenschaftliches Hochschulstudium (MS, BS, Dipl.-Ing.).
  • min. 4 Jahre Berufserfahrung im Bereich technische Risikoanalyse und Risikoberatung bei Industrie- und Gewerbebetrieben.
  • Sehr gute Kenntnisse in lokalen und internationalen Brandschutzstandards, z.B. VdS, NFPA, und FMDS.
  • Profundes Wissen zu industriellen Prozessen und Risiken in unterschiedlichen Betriebsarten.
  • Ihre Persönlichkeit steht im Fokus. Sie verbinden Ihr verbindliches und kollaboratives Auftreten mit einer kundenorientierten Arbeitsweise und einer ausgeprägten Fähigkeit zur Selbstorganisation.
  • Es macht Ihnen außerdem Spaß in interdisziplinären Teams zu arbeiten und Ihre konzeptionellen Fähigkeiten sowie Ihr Organisationstalent im Team mit einzubringen.
  • Spaß daran sich kontinuierlich weiterzuentwickeln und sich in neue Bereiche einzuarbeiten.
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
  • Gute Kenntnisse der MS Office Umgebung.
  • Bereitschaft zu reisen (> 30 %).

Was wir bieten:

  • Ein interessantes Arbeitsumfeld, mit attraktiver Vergütung bei einem sicheren, sozial engagierten und fairen Arbeitgeber.
  • Für uns ist die Vereinbarkeit von Familie und Beruf wichtig − unter anderem mit 30 plus 1 Tagen Urlaub, einem flexibles Arbeitszeitmodell sowie der Möglichkeit, 3 Tage von zu Hause zu arbeiten.
  • Für die Tätigkeit wird ein Firmenwagen, der auch privat genutzt werden kann, gestellt.
  • Eine hervorragende betriebliche Altersvorsorge sowie die Option zum Kauf von Firmenaktien zu Vorzugskonditionen.
  • Ansprechende Gastronomie mit abwechslungsreichen und gesunden Essensoptionen in modernen Bürogebäuden.
  • Diverse Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
  • Besondere Angebote für Mitarbeitende, wie z.B. Sportanbieter EGYM Wellpass, Jobrad und Digital4U − Bruttoleasing für private IT-Geräte (Tablets, Laptops, Smartphones und vieles mehr).
  • Bezuschussung des Jobtickets.

Risk Consultant Property (m/w/d) Arbeitgeber: AXA XL, a division of AXA

AXA XL ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, umfangreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten und einer starken Ausrichtung auf Chancengleichheit fördert das Unternehmen eine integrative Kultur, in der jeder Mitarbeiter sein volles Potenzial entfalten kann. Zudem profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie einem Firmenwagen zur privaten Nutzung und einer hervorragenden betrieblichen Altersvorsorge, die Ihre berufliche und persönliche Lebensqualität steigern.
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Kontaktperson:

AXA XL, a division of AXA HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Risk Consultant Property (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tipp Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Risikomanagement und Brandschutz. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein echtes Interesse an der Branche hast.

Tipp Nummer 3

Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du typische Fragen zu Risikobewertungen und technischen Analysen durchgehst. Überlege dir auch, wie du deine bisherigen Erfahrungen am besten präsentieren kannst.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Reisebereitschaft und Flexibilität. Da die Stelle Reisen erfordert, ist es wichtig, dass du dies in Gesprächen positiv hervorhebst und deine Bereitschaft zur Mobilität unter Beweis stellst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Risk Consultant Property (m/w/d)

Technische Risikoanalyse
Risikobewertung
Kenntnisse in Brandschutzstandards (z.B. VdS, NFPA, FMDS)
Erstellung von Begehungsberichten
Schadenschätzungen
Beratungskompetenz
Kenntnisse industrieller Prozesse
Selbstorganisation
Teamarbeit
Konzeptionelle Fähigkeiten
MS Office Kenntnisse
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
Reisebereitschaft

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deinem Lebenslauf und Anschreiben ansprichst.

Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Aufgaben und Anforderungen der Position als Risk Consultant Property zugeschnitten ist. Hebe deine Erfahrungen in der technischen Risikoanalyse und Risikoberatung hervor.

Betone deine Soft Skills: Neben den fachlichen Qualifikationen sind auch persönliche Eigenschaften wichtig. Zeige in deiner Bewerbung, wie deine kundenorientierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit zu den Werten des Unternehmens passen.

Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AXA XL, a division of AXA vorbereitest

Verstehe die Branche und das Unternehmen

Informiere dich über die aktuellen Trends in der Risikoberatung und die spezifischen Herausforderungen, mit denen AXA XL konfrontiert ist. Zeige, dass du die Branche verstehst und wie deine Fähigkeiten zur Lösung dieser Herausforderungen beitragen können.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du technische Risikoanalysen durchgeführt oder Risikoberatungen erfolgreich umgesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen zu untermauern und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst.

Zeige deine Teamfähigkeit

Da die Stelle interdisziplinäre Zusammenarbeit erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Arbeit mit verschiedenen Teams zu sprechen. Betone, wie du deine kommunikativen Fähigkeiten und dein Organisationstalent eingesetzt hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.

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