Kaufmännischer Leiter Finance / Finance Director (m/w/d)
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Kaufmännischer Leiter Finance / Finance Director (m/w/d)

Kaufmännischer Leiter Finance / Finance Director (m/w/d)

Heidelberg Vollzeit 72000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein erfahrenes Team und gestalte die finanzielle Zukunft des Unternehmens.
  • Arbeitgeber: Axactor ist ein führendes Unternehmen im Bereich Forderungsmanagement in Europa.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv mit und erlebe eine faire Unternehmenskultur.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind Erfahrung im Finanzmanagement und Führungskompetenz.
  • Andere Informationen: Standort ist Heidelberg, ein dynamischer Ort für innovative Ideen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.

Axactor ist eine skandinavische börsennotierte Gesellschaft, die europaweit auf die Beitreibung und den Ankauf von notleidenden Forderungen spezialisiert ist. Sie operiert in Norwegen, Spanien, Schweden, Italien, Finnland sowie Deutschland und beschäftigt ca. 1.200 Mitarbeiter.

Wir sind keine Eintreiber, wir sind Vermittler. Denn Inkasso geht auch fair und dafür stehen wir. Zweck unseres Handelns ist es, Unternehmen und ihren Kunden zu einer besseren Zukunft zu verhelfen.

Wir suchen in Heidelberg eine/n
Kaufmännische Leitung – Finance / Finance Director (m/w/d)

Du willst gestalten statt nur verwalten? Zahlen sind für dich kein Selbstzweck, sondern der Kompass für unternehmerischen Erfolg? Dann bist du bei uns genau richtig!

Als Kaufmännische Leitung übernimmst du die Führung eines erfahrenen Teams und verantwortest zentrale Aufgaben rund um Accounting, Controlling und strategisches Finanzmanagement. Du steuerst nicht nur die finanziellen Prozesse – du gestaltest die finanzielle Zukunft des Unternehmens aktiv mit.

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Kaufmännischer Leiter Finance / Finance Director (m/w/d) Arbeitgeber: Axactor Germany GmbH

Axactor bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, in der Teamarbeit und Innovation gefördert werden. Als Teil eines skandinavischen Unternehmens profitieren Mitarbeiter von einer fairen Unternehmenskultur, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, die das persönliche und berufliche Wachstum unterstützen. In Heidelberg erwartet dich ein engagiertes Team, das gemeinsam an einer besseren Zukunft für Unternehmen und deren Kunden arbeitet.
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Kontaktperson:

Axactor Germany GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Kaufmännischer Leiter Finance / Finance Director (m/w/d)

Tip Nummer 1

Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Finanzbranche zu knüpfen. Suche nach Personen, die bei Axactor oder in ähnlichen Unternehmen arbeiten, und versuche, mit ihnen ins Gespräch zu kommen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die neuesten Trends im Finanzmanagement und Inkasso. Zeige in Gesprächen, dass du über aktuelle Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese das Unternehmen beeinflussen könnten.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamführung und strategischen Planung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für die Unternehmensmission von Axactor. Mache deutlich, wie du dazu beitragen kannst, eine faire und erfolgreiche Inkassokultur zu fördern und welche Ideen du für die finanzielle Zukunft des Unternehmens hast.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kaufmännischer Leiter Finance / Finance Director (m/w/d)

Führungskompetenz
Finanzanalyse
Controlling
Buchhaltungskenntnisse
Strategisches Denken
Risikomanagement
Budgetierung
Kommunikationsfähigkeiten
Teammanagement
Verhandlungsgeschick
Kenntnisse im deutschen Steuerrecht
Prozessoptimierung
Analytische Fähigkeiten
Entscheidungsfindung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über Axactor. Besuche die offizielle Website und lerne mehr über ihre Werte, Dienstleistungen und die Unternehmenskultur. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar zu formulieren.

Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Kaufmännischer Leiter Finance relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Führungserfahrung und Kenntnisse im Finanzmanagement.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Leidenschaft für Zahlen und strategisches Finanzmanagement ein und erläutere, wie du zur finanziellen Zukunft des Unternehmens beitragen kannst.

Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und überprüfe, ob du alle geforderten Unterlagen beigefügt hast, bevor du auf 'Absenden' klickst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Axactor Germany GmbH vorbereitest

Verstehe die Unternehmensphilosophie

Informiere dich über die Werte und die Mission von Axactor. Da das Unternehmen großen Wert auf faire Inkassoprozesse legt, solltest du in der Lage sein, zu erklären, wie deine eigenen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder finanzielle Prozesse optimiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten im Accounting und Controlling zu demonstrieren.

Zeige deine strategischen Denkfähigkeiten

Da die Rolle des Kaufmännischen Leiters stark auf strategisches Finanzmanagement fokussiert ist, sei bereit, über deine Ansätze zur finanziellen Planung und Risikoanalyse zu sprechen. Überlege dir, wie du die finanzielle Zukunft des Unternehmens aktiv gestalten würdest.

Stelle Fragen zur Unternehmenskultur

Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst, die auf die Teamdynamik und die Zusammenarbeit innerhalb des Unternehmens abzielen. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch an der Integration ins Team interessiert bist.

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