Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortlich für telefonischen Vertrieb und Kundenakquise im Hospitality-Bereich.
- Arbeitgeber: Stepstone verbindet Menschen mit Jobs und ist Teil der Axel Springer AG.
- Mitarbeitervorteile: Homeoffice, kostenlose Snacks, Teamevents und attraktive Vergütung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und gestalte die Zukunft des Recruitings.
- Gewünschte Qualifikationen: Berufserfahrung im telefonischen Vertrieb, idealerweise in der Gastronomie.
- Andere Informationen: Erfolge werden gefeiert und belohnt, inklusive zusätzlicher Urlaubstage.
Das E-Recruiting-Unternehmen Stepstone verbindet Menschen mit der Arbeitswelt – neben Online-Jobplattformen zählen Services wie Employer-Branding-Dienstleistungen und Gehaltsanalysen zum Angebot. Die Stepstone Group Österreich hat ihren Sitz in Wien und betreibt die Jobplattformen stepstone.at, unijobs.at sowie hotelcareer.at und gastrojobs.at.
Als Account Manager (m/w/d) Hospitality bist Du für den telefonischen Vertrieb unserer Produkte verantwortlich! Du verkaufst die Stepstone Produkte der Marken Hotelcareer & Gastrojobs by Stepstone an mittelständische Unternehmen und bringst somit Jobsuchende und Arbeitgeber zusammen.
Stellenbeschreibung:
- Eigenständige Gewinnung neuer Kunden via Telefon.
- Erstellung maßgeschneiderter Angebote zu allen Stepstone Hospitality Produkten im internen SAP System.
- Langfristige Kundenbindung durch individuelle Beratung.
- Beobachtung des Marktes der Hotellerie und Gastronomie zur Identifikation neuer Kundenpotentiale.
- Zusammenarbeit mit dem Customer Service Team zur Abwicklung gemeinsamer Kundenaufträge.
- Ausbau und Pflege des eigenen Kundenstammes durch persönliche Beratung und Betreuung.
- Erstellung individueller Angebote sowie deren Nachverfolgung bis zum erfolgreichen Abschluss.
Qualifikationen:
- Berufserfahrung im telefonischen Vertrieb - idealerweise im Hotellerie und Gastronomie Umfeld.
- Verkäuferisches Talent, Kommunikationsstärke und Begeisterungsfähigkeit.
- Zielstrebigkeit und den Willen, den persönlichen Erfolg durch eigene Leistung zu bestimmen.
Zusätzliche Informationen:
- Erfolge werden belohnt und gefeiert: Neben einem Grundgehalt kannst Du durch vertriebliche Erfolge Deine Provision steigern!
- Familienfreundlicher Arbeitgeber - Zertifizierung Beruf und Familie.
- Onboarding-Veranstaltung sowie mehrwöchige Einschulung durch das Team.
- Pausenküchen mit kostenlosem Kaffee, Tee, Eis, Obst, Müsli.
- Zusätzliche Urlaubstage.
- Geregelte Arbeitszeiten für die ideale Work-Life-Balance.
- Homeoffice an 2 Tagen pro Woche möglich (auf Vollzeitbasis).
- Freiwillige Sozialleistungen wie Jobticket, Restaurantgutscheine, etc.
- Teamevents und Feste.
- Attraktives Vergütungspaket: Monatliches Fixum zwischen 2.473,- bis € 3.063,- plus eine sehr attraktive, monatliche, variable Vergütung.
Wir freuen uns über jede Bewerbung, unabhängig von Herkunft, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Behinderung, ethnischer Zugehörigkeit, Religion, Weltanschauung, Alter, Familienstand oder anderen Merkmalen.
Account Manager (m/w/d) Hospitality Arbeitgeber: Axel Springer Group
Kontaktperson:
Axel Springer Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Account Manager (m/w/d) Hospitality
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Hotellerie oder Gastronomie arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich Hospitality. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen anzubieten. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf telefonische Verkaufsgespräche vor, indem du typische Fragen und Einwände von Kunden antizipierst. Übe deine Antworten, um sicher und überzeugend aufzutreten, wenn du potenzielle Kunden kontaktierst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für den Vertrieb! Teile in Gesprächen deine Erfolge im Verkauf und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Deine Leidenschaft wird sich positiv auf deine Bewerbung auswirken.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Account Manager (m/w/d) Hospitality
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Stepstone Group und ihre Produkte, insbesondere im Bereich Hospitality. Verstehe die Unternehmenswerte und die Zielgruppe, um deine Bewerbung gezielt auszurichten.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen im telefonischen Vertrieb und in der Gastronomie oder Hotellerie hervorhebt. Betone relevante Fähigkeiten wie Kommunikationsstärke und Verkaufsfähigkeiten.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Position des Account Managers geeignet bist. Gehe auf deine Leidenschaft für den Vertrieb und deine Fähigkeit zur Kundenakquise ein.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und professionell wirken, bevor du sie einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Axel Springer Group vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die Hotellerie und Gastronomie, um während des Interviews gezielte Fragen stellen zu können. Zeige dein Interesse an aktuellen Trends und Herausforderungen in der Branche.
✨Bereite dich auf Verkaufsgespräche vor
Übe typische Verkaufsgespräche und Argumentationstechniken, die du im telefonischen Vertrieb anwenden würdest. Sei bereit, deine Verkaufsfähigkeiten und Erfahrungen im Telesales zu demonstrieren.
✨Präsentiere deine Erfolge
Bereite konkrete Beispiele für deine bisherigen Erfolge im Vertrieb vor. Zeige, wie du Kunden gewonnen und langfristige Beziehungen aufgebaut hast, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Frage nach dem Team und der Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse an der Zusammenarbeit im Team und der Unternehmenskultur. Stelle Fragen dazu, wie das Customer Service Team arbeitet und wie du dich in die bestehende Struktur einfügen kannst.
