Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue spannende Projekte zur Einführung der Abacus-Software im HR- und Lohnbereich.
- Unternehmen: Axept Business Software AG – ein innovatives Unternehmen im Bereich Digitalisierung.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Offene Unternehmenskultur mit Raum für persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft von KMU und arbeite an realen Lösungen.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung, Erfahrung im HR/Lohn und Teamgeist.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Axept Business Software AG sucht Verstärkung zur Einführung und Anpassung der Abacus-Software im HR- und Lohnbereich. Du betreust Projekte vor Ort, analysierst Prozesse, erstellst Anforderungen und setzt die Lösung gemeinsam mit dem Kunden um.
Du bringst kaufmännische Ausbildung sowie Weiterbildungen im Bereich Betriebswirtschaft oder HR mit und hast idealerweise mehrjährige Erfahrung in HR/Lohn. Abacus-ERP-Kenntnisse sind von Vorteil; Teamgeist und Offenheit für neue Technologien runden dein Profil ab.
Kontaktdaten:
Axept Business Software AG Recruiting-Team
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um HR/Lohn-Softwareberater für KMU – Digitalisierungsexperte mit Bravour zu bestehen
Abacus-ERP-Kenntnisse
Prozessanalyse
Anforderungsmanagement
Projektmanagement
Kaufmännische Ausbildung
Betriebswirtschaftliche Weiterbildung
Erfahrung im HR-Bereich
