Senior .NET Software Engineer

Senior .NET Software Engineer

Fribourg Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle robuste Backend-Lösungen und optimiere komplexe Prozesse.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen in einem strukturierten, hochwirksamen Umfeld.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, Gesundheitsleistungen und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit hervorragenden Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft mit modernster Technologie und agilem Teamwork.
  • Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung und starke .NET-Kenntnisse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Wir suchen derzeit einen Senior .NET Software Engineer, der einem langfristigen, vor Ort stattfindenden Projekt im Kanton Freiburg beitritt, innerhalb einer strukturierten und wirkungsvollen Umgebung.

Ihre Rolle

Sie werden zur Digitalisierung und Optimierung komplexer administrativer Prozesse beitragen, indem Sie in einem agilen Team an großangelegten Systemen arbeiten.

Ihre Verantwortlichkeiten umfassen:

  • Entwurf und Entwicklung robuster Backend-Lösungen in komplexen Umgebungen
  • Übersetzung von Geschäftsanforderungen in technische Spezifikationen
  • Entwicklung von Anwendungen mit .NET (C#) innerhalb moderner Architekturen
  • Teilnahme an Code-Reviews und Sicherstellung einer hohen Codequalität
  • Schreiben und Pflegen automatisierter Tests
  • Beitrag zu CI/CD-Pipelines
  • Enge Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Stakeholdern

Ihr Profil

  • Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung
  • Starke Expertise in: .NET Core (.NET 6-8) und C#
  • Microsoft Azure (Service Bus, DevOps, etc.)
  • Solide Erfahrung mit: Microservices-Architektur
  • Kontinuierliche Integration / Lieferung
  • Agile Methoden (Scrum)

Nice to have:

  • Playwright, Terraform
  • OpenID Connect / OAuth2 3 / TypeScript

Fähigkeit, in einer strukturierten und anspruchsvollen Umgebung zu arbeiten

Fließend in Französisch und Englisch (beides erforderlich)

Für weitere Informationen können Sie sich gerne an Morgane Cayuela wenden.

Senior .NET Software Engineer Arbeitgeber: AXEPTA SA

Als Arbeitgeber im Kanton Freiburg bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem strukturierten und wirkungsvollen Umfeld an der Digitalisierung komplexer administrativer Prozesse mitzuwirken. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und kontinuierliches Lernen, während wir Ihnen attraktive Entwicklungsmöglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld bieten, das auf agile Methoden setzt. Genießen Sie die Vorteile einer langfristigen Anstellung mit einem starken Fokus auf innovative Technologien und eine ausgewogene Work-Life-Balance.

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Kontaktdaten:

AXEPTA SA Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior .NET Software Engineer erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen .NET-Entwicklern und potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam dein Netzwerk erweitern!

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe Coding-Challenges und sei bereit, deine Lösungen zu erklären. Wir können dir helfen, die besten Ressourcen dafür zu finden.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Projekte! Erstelle ein Portfolio oder GitHub-Repository, um deine Fähigkeiten in .NET und C# zu demonstrieren. Lass uns zusammen an deinem Online-Auftritt arbeiten!

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior .NET Software Engineer mit Bravour zu bestehen

.NET Core
C#
Microsoft Azure
Microservices-Architektur
Continuous Integration
Continuous Delivery
Agile Methoden

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen, damit wir sehen, dass du nicht nur die Skills hast, sondern auch gut ins Team passt.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen, bevor du es abschickst.

Mach es relevant!:Stelle sicher, dass du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in Bezug auf die Stelle als Senior .NET Software Engineer hervorhebst. Zeig uns, wie deine bisherigen Projekte und Technologien, die du verwendet hast, zu den Anforderungen passen.

Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und effizient bei uns ankommt. Außerdem kannst du dort alle Informationen zur Stelle und zum Unternehmen finden!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AXEPTA SA vorbereitet

Verstehe die Anforderungen

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Qualifikationen passen. So kannst du gezielt auf Fragen eingehen und deine Eignung unter Beweis stellen.

Bereite technische Fragen vor

Da es sich um eine Senior .NET Software Engineer-Position handelt, solltest du dich auf technische Fragen vorbereiten. Übe das Erklären von Konzepten wie Microservices, CI/CD und .NET Core. Sei bereit, deine bisherigen Projekte zu diskutieren und konkrete Beispiele für deine Problemlösungsfähigkeiten zu geben.

Zeige Teamfähigkeit

In einem agilen Umfeld ist Teamarbeit entscheidend. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Betone deine Erfahrungen in Code-Reviews und wie du zur Verbesserung der Codequalität beigetragen hast. Das zeigt, dass du nicht nur technisch versiert bist, sondern auch gut im Team arbeiten kannst.

Sprich über deine Lernbereitschaft

Technologien entwickeln sich ständig weiter, also sei bereit, über deine Lernbereitschaft zu sprechen. Erwähne, wie du dich über neue Technologien informierst oder welche neuen Tools du kürzlich gelernt hast. Dies zeigt, dass du proaktiv bist und bereit, dich weiterzuentwickeln, was in einem dynamischen Umfeld wie diesem sehr geschätzt wird.