Die meisten RAG-Projekte enden als Demo, hinter der eine OpenAI-API hängt. Unsere laufen im Rechenzentrum von Chemie-, Med-Tech- und Automotive-Unternehmen: auf deren Hardware, mit deren Berechtigungen, über Hunderttausende Dokumente. Und so, dass ein Auditor nachvollziehen kann, woher jede Antwort kommt.
axio concept baut seit 2017 KI für Unternehmen, deren Daten das Haus nicht verlassen dürfen. Wir sind strategischer Partner im Normungswesen, arbeiten für Konzerne und Mittelständler aus Chemie, Med-Tech und Automotive und entwickeln mit KogniLink eine eigene Enterprise-Plattform für RAG, Dokumentenprüfung und Agenten. Wir sind rund 20 Entwickler und Data Scientists, sitzen in der Südpfalz und haben Projekte in ganz Europa.
Woran du arbeitest
- RAG über Bestände mit 500.000+ Dokumenten wie Normen, Prüfberichten, FMEAs und Verträgen, mit Quellenbeleg, den man im Original prüfen kann
- On-Premise-Betrieb mit kompakten Sprachmodellen auf Standard-Hardware und kleinen GPUs
- Agenten, die nicht nur antworten, sondern handeln: Bestellungen prüfen, Zertifikate einholen, Ergebnisse in ERP, LIMS oder PLM zurückschreiben
- Berechtigungen, Prüfpfade, GxP-Validierbarkeit
- Weiterentwicklung von KogniLink und Kundenprojekte bis in den produktiven Betrieb, direkt mit Einkauf, Compliance, Labor und QM
- Erste praktische Erfahrungen im Bereich Generative KI, RAG bzw. Agentic AI
- Solide Softwareentwicklung in Python. C# oder TypeScript sind ein Plus.
- Lust auf sperrige Fachdomänen wie Normen, Compliance und Laborprozesse
- Deutsch (mindestens C1) und gutes Englisch, denn unsere Kunden sprechen Deutsch
- Studium in Informatik, Ingenieur- oder Naturwissenschaften oder ein vergleichbarer Werdegang
Was wir bieten
- Gehalt: 54.000–67.000 € brutto/Jahr
- 3 bis 4 Tage Home Office pro Woche
- Produktion statt Proof of Concept: Dein Code läuft bei namhaften Kunden, ab dem ersten Projekt.
- Beides in einem: eine eigene Plattform und abwechslungsreiche Kundenprojekte.
- 20 Leute, kurze Wege, keine Abstimmungsschleifen wie im Konzern.
- Wissen, das man anderswo kaum bekommt: Normung, Regulatorik, GxP.
- Strukturiertes Onboarding mit internen Workshops.
So geht’s weiter
Wir halten den Prozess kurz: ein erstes Kennenlernen per Video (30–45 Min.), dann ein halber Tag bei uns vor Ort, an dem du das Team und unsere Projekte kennenlernst, und zum Schluss ein Gespräch über die Vertragskonditionen.
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StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so AI Engineer (RAG & Agentic AI) all genders – KI für regulierte Industrien in Kandel erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei axio concept GmbH anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als AI Engineer (RAG & Agentic AI) all genders – KI für regulierte Industrien bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei axio concept GmbH vorzubereiten!
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei axio concept GmbH klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei axio concept GmbH vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
