Auf einen Blick
- Aufgaben: Rechtliche Beratung im Bereich Telekommunikation und komplexe Vertragsverhandlungen.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen in der australischen Telekommunikationsbranche mit innovativer Kultur.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Gesundheitsleistungen, Altersvorsorge und berufliche Entwicklung.
- Weitere Informationen: Flexibles Arbeiten überwiegend remote mit hervorragenden Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Telekommunikation und arbeite an spannenden, komplexen Projekten.
- Qualifikationen: Zugelassener Anwalt mit Erfahrung in Telekommunikation und Infrastruktur.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.
Axiom sucht erfahrene ICT- oder Telekommunikationsanwälte, die einem führenden australischen Telekommunikationsunternehmen auf unbefristeter oder Abordnung-Basis beitreten möchten. Diese Möglichkeiten erstrecken sich über mehrere Geschäftsbereiche und Produktlinien, wobei jede Rolle einem bestimmten Bereich wie Satellitentechnologie, Konnektivität und Netzwerkdienste oder komplexe B2B-Kommerzverträge zugeordnet ist.
In jeder Position werden Sie strategische rechtliche Unterstützung innerhalb Ihrer zugewiesenen Geschäftseinheit leisten und an wertvollen, technisch komplexen Angelegenheiten in einem dynamischen und stark regulierten Umfeld arbeiten.
Verantwortlichkeiten
- Rechtliche Beratung zu Telekommunikation, Satellitendiensten und Großhandelsnetzvereinbarungen, einschließlich Konnektivität, Kapazität und Infrastrukturverträgen.
- Leitung von Verhandlungen und Erstellung komplexer kommerzieller Verträge mit Kunden, Anbietern, Verkäufern und staatlichen Stellen.
- Beratung zu regulatorischen Verpflichtungen, einschließlich Telekommunikationsrecht, Wettbewerb, Datenschutz sowie spektrum- oder raumbezogenen Rahmenbedingungen.
- Identifizierung und Management rechtlicher Risiken im Zusammenhang mit Netzwerkoperationen, neuen Technologien und sich entwickelnden Dienstleistungsangeboten.
- Unterstützung bei Streitbeilegungen, regulatorischer Zusammenarbeit und funktionsübergreifenden Projekten, die Netzwerke, Satelliten und Großhandelsdienste betreffen.
Anforderungen
- Qualifizierter Anwalt mit aktivem australischen Zulassungsschein.
- Signifikante Berufserfahrung nach der Zulassung in den Bereichen Telekommunikation, Infrastruktur oder verwandten regulierten Branchen.
- Starke Expertise im Bereich Telekommunikation, Satelliten-/Raumrecht, Großhandelsnetzservices oder verwandte regulatorische Rahmenbedingungen.
- Nachgewiesene Erfahrung in der Verhandlung komplexer kommerzieller, Liefer- und Dienstleistungsverträge in Netzwerk- oder Technologieumgebungen.
Vergütung, Vorteile & Standort
Diese Rolle bietet ein äußerst wettbewerbsfähiges Vergütungs- und Leistungspaket im Bereich der alternativen Rechtsdienstleistungen, das Gesundheitsleistungen, Altersvorsorge und mehr umfasst. Axiomiten haben auch Zugang zu Ressourcen für berufliche Entwicklung sowie Lern- und Entwicklungsprogrammen. Axiomiten arbeiten überwiegend remote, mit Ausnahme von einigen Kunden, die eine Präsenz vor Ort erfordern.
Axiom ist der globale Marktführer für hochqualifizierte, bedarfsorientierte juristische Talente. Wir ermöglichen es Rechtsabteilungen, Effizienz und Wachstum voranzutreiben und den Anforderungen der heutigen Geschäftswelt mit erstklassigen alternativen Rechtsdienstleistungen gerecht zu werden.
Axiom ist ein Vorreiter in den Bereichen Vielfalt, Inklusion und soziale Verantwortung. Vielfalt ist ein zentraler Bestandteil unserer Werte, und wir sind stolz darauf, ein Arbeitgeber mit Chancengleichheit zu sein.
Axiom gewährleistet Chancengleichheit bei der Rekrutierung und Beschäftigung, ohne Diskriminierung oder Belästigung aufgrund von Rasse, Hautfarbe, Nationalität, nationaler oder ethnischer Herkunft, religiösem Glauben, politischer Meinung, Geschlecht, Geschlechtsumwandlung, Schwangerschaft oder Mutterschaft, Alter, Behinderung, Ausländer- oder Staatsbürgerschaftsstatus, Familienstand, genetischer Veranlagung oder Trägerschaft, sexueller Orientierung, Militärdienst oder einer anderen durch geltendes Recht geschützten Eigenschaft.
Axiom verbietet und wird keine solche Diskriminierung oder Belästigung tolerieren.
Unterbringung für Personen mit Behinderungen: Auf Anfrage und gemäß den geltenden Gesetzen wird Axiom angemessene Vorkehrungen für Personen mit Behinderungen treffen, die eine Anpassung benötigen, um an jedem Schritt des Rekrutierungsprozesses teilzunehmen.
Axiom respektiert Ihre Privatsphäre. Für eine Erklärung darüber, welche Informationen wir über Sie sammeln und wie sie verwendet werden, ist unsere vollständige Datenschutzerklärung verfügbar.
Die Beschäftigung bei Axiom kann von der erfolgreichen Durchführung einer Hintergrundüberprüfung, dem Nachweis der Identität und dem Besitz der erforderlichen rechtlichen Genehmigung zur Arbeit abhängen.
Durch die Einreichung einer Bewerbung erkennen Sie an, dass alle darin enthaltenen Informationen und die während des gesamten Bewerbungsprozesses bereitgestellten Informationen nach bestem Wissen korrekt und genau sind.
Telecommunications Counsel Arbeitgeber: Axiom Talent Platform
Axiom ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf Vielfalt und Inklusion sowie umfangreichen Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung, ermöglicht Axiom seinen Mitarbeitern, in einer der führenden globalen Plattformen für alternative Rechtsdienstleistungen zu wachsen. Die flexible Arbeitsweise, die sowohl Remote- als auch Vor-Ort-Arbeit umfasst, sorgt dafür, dass die Mitarbeiter ihre Work-Life-Balance optimal gestalten können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Telecommunications Counsel erhalten könntest
✨Schau dir die Messen an!
In der Telekommunikation gibt es regelmäßig Messen und Konferenzen, wie zum Beispiel die ANGA COM. Hier kannst du direkt mit Unternehmen ins Gespräch kommen, die nach neuen Talenten suchen. Pack ein paar Visitenkarten ein und geh in die Networking-Sessions – das kann deine Chancen erheblich erhöhen!
✨Engagier dich in Fachcommunities!
Such dir Online-Communities oder lokale Gruppen, die sich mit Netzwerktechnik beschäftigen. Plattformen wie XING oder spezielle Foren sind top, um Kontakte zu knüpfen und vielleicht sogar Empfehlungen zu erhalten. Wenn du in den Austausch mit Gleichgesinnten trittst, bist du dem nächsten Jobangebot viel näher!
✨Nutze Online-Kurse zur Skill-Verbesserung!
Setz dich aktiv mit den aktuellen Technologien auseinander und bilde dich weiter! Plattformen wie Coursera oder Udemy bieten tolle Kurse in Netzwerktechnik an. Ein paar neue Skills in deinem Repertoire können bei Bewerbungsgesprächen ein echter Pluspunkt sein!
✨Bewirb dich direkt über unsere Webseite!
Vergiss nicht, die Stellenangebote auf unserer Seite zu durchsuchen und direkt bei Axiom Talent Platform zu bewerben. Wir suchen leidenschaftliche Talente, die in der Telekommunikation durchstarten wollen. Über die Webseite hast du die besten Chancen, gesehen zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Telecommunications Counsel mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technische Fähigkeiten hervorheben:In der Telekommunikation und Netzwerktechnik sind spezifische technische Skills gefragt. Vergiss nicht, deine Kenntnisse in Bereichen wie Netzwerktopologien, Protokollen oder auch bestimmte Zertifikate wie CCNA im Lebenslauf auffällig zu platzieren. Das zeigt deinem künftigen Arbeitgeber, dass du genau weißt, wovon du redest!
Projekte und praktische Erfahrungen:Wenn du in der Vergangenheit an Projekten gearbeitet hast, die etwas mit Telekommunikation oder Netzwerktechnik zu tun hatten, erwähne diese unbedingt! Praktische Erfahrungen sind Gold wert und zeigen, dass du nicht nur Theorie, sondern auch praktische Anwendungen beherrschst.
Anpassung des Bewerbungsanschreibens:Dein Anschreiben sollte klar machen, warum du in die Telekommunikation möchtest und was dich an der Stelle bei Axiom Talent Platform reizt. Betone deine Lernbereitschaft und deine Motivation, dich weiterzuentwickeln – das ist für eine Vollzeitstelle besonders wichtig.
Einführung deiner soft skills:Neben harten technischen Fähigkeiten suchen viele Unternehmen auch nach soft skills wie Teamarbeit und Problemlösungsfähigkeiten. Mach deutlich, wie du in einem Team gearbeitet hast und welche Herausforderungen du gemeistert hast, um deine Eignung für ein Vollzeitteam bei Axiom Talent Platform zu unterstreichen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Axiom Talent Platform vorbereitet
✨Technisches Know-how zeigen
Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu Netzwerktechniken zu beantworten. Wir sollten uns mit Themen wie Routing-Protokollen, Netzwerksicherheit und VPNs auskennen, denn das sind oft Schlüsselthemen in der Telekommunikations-Branche. Vielleicht kannst du auch spezifische Tools wie Wireshark oder Cisco IOS erwähnen, um deine Expertise zu belegen.
✨Praktische Beispiele parat haben
Denke an konkrete Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gelöst hast. Wir sollten das Interview nutzen, um zu zeigen, wie wir in vergangenen Erfahrungen komplizierte Netzwerkinstallationen oder -probleme gemeistert haben. Das gibt den Interviewern einen direkten Einblick in unsere praktische Trouble-Shooting-Fähigkeiten.
✨Wissen, worauf es in Vollzeit ankommt
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir auch darüber sprechen, wie wir uns langfristig in das Team einbringen wollen. Es ist sinnvoll, sich darüber Gedanken zu machen, wie viele Projekte wir gleichzeitig managen können oder wie wir unsere Weiterbildung in der sich schnell entwickelnden Telekommunikationslandschaft planen.
✨Fragen zu Trends und Entwicklungen
Zeige Interesse an aktuellen Trends wie 5G-Technologien oder IoT-Anwendungen. Wir können während des Interviews gezielte Fragen stellen, um zu zeigen, dass wir nicht nur die Grundlagen beherrschen, sondern auch die Richtung, in die sich die Branche bewegt, im Blick haben. Das kommt immer gut an!
