Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate rechtliche Beratung für Fortune 500 Kunden und arbeite eng mit Teams zusammen.
- Unternehmen: Axiom, ein führendes Unternehmen für juristische Dienstleistungen mit globaler Reichweite.
- Vorteile: Gesundheitsleistungen, berufliche Entwicklung und flexible Arbeitsmodelle.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen und einem engagierten Talentteam.
- Warum dieser Job: Nutze deine Japanischkenntnisse und arbeite an spannenden Projekten mit namhaften Unternehmen.
- Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung und fließende Japanischkenntnisse erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Wir suchen derzeit einen Teilzeit-Rechtsberater mit starken Japanischkenntnissen, um unser Team zu verstärken und mehrere Fortune 500-Kunden im Finanzdienstleistungs- und Unternehmensbereich zu unterstützen. Wir bieten Unterstützung bei der Arbeitserlaubnis und ermöglichen Remote-Arbeitsmöglichkeiten für Berater mit Sitz in Singapur und Australien.
Verantwortlichkeiten
- Zusammenarbeit mit den Rechts- und Geschäftsteams unserer F500-Kunden, um maßgeschneiderte Unterstützung zu bieten.
- Praktische rechtliche Beratung und Unterstützung unter Berücksichtigung der Geschäftsziele und -initiativen.
Qualifikationen
- Mindestens 3 PQE aus Unternehmen, Finanzinstituten oder Kanzleien. Offen für die Praxis aus allen Jurisdiktionen.
- Exzellente/natürliche Fähigkeit, Japanisch zu sprechen, zu lesen und zu schreiben (essentiell).
- Fließend in Englisch.
- Japanische Qualifikation ist von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich.
Vergütung, Vorteile & Arbeitsort
- Gesundheitsleistungen, CPF/MPF-Beiträge und weitere Ressourcen für berufliche Entwicklung sowie Lern- und Entwicklungsprogramme.
- Remote-, Vor-Ort- oder hybride Arbeitsoptionen je nach Kundenanforderungen.
Axiom ist der globale Marktführer für hochqualifizierte, bedarfsorientierte juristische Talente. Wir ermöglichen es Rechtsabteilungen, Effizienz und Wachstum zu fördern und den Anforderungen der heutigen Geschäftswelt mit erstklassigen alternativen Rechtsdienstleistungen gerecht zu werden. Axiom ist ein Vorreiter in den Bereichen Vielfalt, Inklusion und soziale Verantwortung. Vielfalt ist ein zentraler Wert für uns, und wir sind stolz darauf, ein Arbeitgeber mit Chancengleichheit zu sein.
Gleichberechtigter Arbeitgeber
Axiom gewährleistet Chancengleichheit in der Rekrutierung und Beschäftigung, ohne Diskriminierung oder Belästigung aufgrund von Rasse, Hautfarbe, Nationalität, nationaler oder ethnischer Herkunft, religiösem Glauben, politischer Meinung, Geschlecht, Geschlechtsumwandlung, Schwangerschaft oder Mutterschaft, Alter, Behinderung, Staatsangehörigkeit oder Bürgerstatus, Familienstand oder andere gesetzlich anerkannte Partnerschaften, genetische Veranlagung oder Trägerschaft, sexuelle Orientierung, Militärdienst oder andere geschützte Merkmale.
Unterstützung für Menschen mit Behinderungen
Auf Anfrage und gemäß den geltenden Gesetzen wird Axiom angemessene Vorkehrungen für Personen mit Behinderungen bereitstellen, die eine Unterstützung benötigen, um an jedem Schritt des Rekrutierungsprozesses teilzunehmen.
Die Anstellung bei Axiom kann von der erfolgreichen Durchführung einer Hintergrundüberprüfung, dem Nachweis der Identität und dem Besitz der erforderlichen rechtlichen Genehmigung zur Arbeit abhängen. Durch die Einreichung einer Bewerbung bestätigen Sie, dass alle darin enthaltenen Informationen und die während des Bewerbungsprozesses bereitgestellten Informationen nach bestem Wissen korrekt und genau sind.
Legal Consultant (Part-time) - Japanese Speakers (Remote) Arbeitgeber: Axiom
Axiom ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Flexibilität bietet, entweder remote oder vor Ort zu arbeiten, je nach persönlichen Vorlieben. Mit einem starken Fokus auf Vielfalt und Inklusion sowie umfangreichen Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung, einschließlich Zugang zu Schulungsressourcen, schafft Axiom eine unterstützende und dynamische Arbeitsumgebung. Die wettbewerbsfähigen Vergütungen und umfassenden Sozialleistungen machen Axiom zu einem attraktiven Arbeitsplatz für Fachkräfte im Bereich Antitrust und Wettbewerbsrecht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Legal Consultant (Part-time) - Japanese Speakers (Remote) erhalten könntest
✨Nutze Praktika und Stellenangebote
Wenn du im Rechtsbereich unterwegs bist, schau dir gezielt Praktikumsstellen oder Teilzeitangebote bei Kanzleien oder Unternehmen an. Oftmals könntest du über die Karriereseite der Firma Axiom direkt ein Teilzeitangebot für die Position Legal Consultant (Part-time) - Japanese Speakers (Remote) finden!
✨Engagier dich in Rechtsnetzwerken
Melde dich bei lokalen Juristenvereinen oder juristischen Alumni-Netzwerken an – das können echte Goldgruben für Teilzeitstellen sein. Hier kannst du nicht nur Kontakte knüpfen, sondern auch oft von Stellenausschreibungen hören, bevor sie online sind.
✨Finde Mentoren
Such dir eine(n) Mentor(in) aus dem Rechtsbereich! Sie können dir nicht nur einen Fuß in die Tür bei Kanzleien wie Axiom verschaffen, sondern dir auch Insider-Tipps zum Bewerbungsprozess geben.
✨Perfektioniere dein LinkedIn-Profil
Dein LinkedIn-Profil sollte deinen Fachbereich widerspiegeln. Verbinde dich mit Juristen und Kanzleien, die Teileitangebote haben, und teile Beiträge zu aktuellen Rechtsthemen, um sichtbarer zu werden. So steigerst du deine Chancen, bei Orten wie Axiom als Teilzeitkraft für Legal Consultant (Part-time) - Japanese Speakers (Remote) wahrgenommen zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Legal Consultant (Part-time) - Japanese Speakers (Remote) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Rechtskenntnisse hervor!:Gerade im Rechtsbereich ist es wichtig, dass du deine Kenntnisse in relevanten Rechtsgebieten klar präsentierst. Stelle sicher, dass dein Lebenslauf nicht nur deine Abschlüsse, sondern auch spezifische Kurse oder Praktika zeigt, die deine Expertise unter Beweis stellen.
Beziehe deine Motivation ein!:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du klar machen, warum du dich für eine Teilzeitstelle bei Axiom interessierst. Betone, welches Wissen du erwerben möchtest und wie das mit deinen beruflichen Zielen übereinstimmt. Zeige, dass dir die Arbeit im Rechtsbereich am Herzen liegt!
Verweise auf praktische Erfahrungen!:Falls du bereits Praktika oder Nebenjobs in einer Anwaltskanzlei oder im juristischen Umfeld hattest, dann zögere nicht, diese in deiner Bewerbung zu erwähnen. Solche Erfahrungen sind besonders wertvoll und zeigen, dass du dich bereits mit der Praxis auseinandergesetzt hast.
Relevante Dokumente sammeln!:Um deine Bewerbung zu stärken, solltest du eventuell zusätzliche Dokumente zusammenstellen, wie zum Beispiel Zertifikate von Weiterbildungen oder Teilnahmebescheinigungen an juristischen Workshops. Das zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, dich kontinuierlich weiterzubilden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Axiom vorbereitet
✨Verstehe die rechtlichen Grundlagen
Da du dich im Rechtsbereich bewirbst, ist es wichtig, dass du die grundlegenden rechtlichen Konzepte und Gesetze, die für die Position relevant sind, gut kennst. Sei bereit, Fragen zu juristischen Themen zu beantworten und darüber zu diskutieren, wie du diese Kenntnisse in der Praxis anwenden kannst.
✨Bereite dein Portfolio vor
Auch wenn es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, ein überzeugendes Portfolio bereitzustellen. Zeige Beispiele für deine bisherigen Arbeiten, etwa juristische Artikel, Fallstudien oder Praktika, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Praktische Beispiele für Problemlösungen
Während des Interviews könnten dir hypothetische Rechtsszenarien präsentiert werden, bei denen du Lösungsansätze erklären musst. Übe diese Art von Fragen, um deine analytischen Fähigkeiten zu zeigen und zu demonstrieren, wie du unter Druck entscheidest.
✨Motivation für Teilzeitarbeit
Sei darauf vorbereitet, deine Motivation für die Teilzeitstelle und das spezifische Arbeitsumfeld von Axiom zu erläutern. Erkläre, warum du dich für diese Position interessierst und wie du deine Zeit effektiv managen würdest, um sowohl deinen Beitrag zu maximieren als auch deine laufenden Verpflichtungen zu erfüllen.
