Senior DSP Engineer

Bei Axon haben wir die Mission, Leben zu schützen. Wir sind Entdecker, die die kritischsten Sicherheits- und Gerechtigkeitsfragen der Gesellschaft mit unserem Ökosystem aus Geräten und Cloud-Software verfolgen. Das Leben bei Axon ist schnelllebig, herausfordernd und bedeutungsvoll. Hier übernehmen Sie Verantwortung und treiben echte Veränderungen voran. Wachsen Sie ständig, während Sie hart für eine Mission arbeiten, die wichtig ist, in einem Unternehmen, in dem Sie wichtig sind.

Ihr Einfluss

Als Senior DSP Engineer spielen Sie eine entscheidende Rolle bei der Weiterentwicklung modernster Technologien zur Drohnenerkennung und -lokalisierung durch RF-Spektrumanalyse. Durch das Design und die Implementierung anspruchsvoller Signalverarbeitungsalgorithmen tragen Sie direkt zur Verbesserung von Sicherheit und Schutz in einem sich schnell entwickelnden Bereich bei. Diese Position bietet Ihnen die Möglichkeit, an innovativen, realen Herausforderungen zu arbeiten, die Ihre Expertise in DSP, drahtloser Kommunikation und Softwareentwicklung schärfen werden. Sie werden mit einem multidisziplinären Team zusammenarbeiten, Ihre technischen Horizonte erweitern und wertvolle Erfahrungen mit modernen Systemen sammeln, die einen greifbaren gesellschaftlichen Einfluss haben.

Was Sie tun werden

• Arbeitsort: Diese Rolle basiert in unserem Büro in Kassel und folgt einem hybriden Zeitplan. Wir setzen auf persönliche Zusammenarbeit und bitten die Teammitglieder, von Dienstag bis Freitag vor Ort zu arbeiten, mit der Flexibilität, montags remote zu arbeiten, es sei denn, es gibt eine genehmigte Arbeitsplatzunterkunft.
• Berichtet an: Lead DSP Engineer
• Hauptverantwortlichkeiten:
• RF-Spektrumanalyse: Führen Sie fortgeschrittene Analysen und Merkmalsextraktionen aus RF-Signalen mithilfe von Software Defined Radio (SDR)-Frameworks und anderen modernen Werkzeugen durch. Schreiben Sie Prototyp-Code in Python oder Matlab zur Konzeptvalidierung.
• Design und Implementierung: Entwickeln und optimieren Sie Echtzeit-Signalverarbeitungsalgorithmen in C++ und CUDA zur Erkennung, Klassifizierung und Lokalisierung von Drohnen innerhalb von RF-Spektrumsdaten. Stellen Sie die Skalierbarkeit und Leistung der Software in realen Anwendungen sicher.
• Kollaboration über Abteilungen hinweg: Arbeiten Sie mit Hardware-, Software- und Datenfusionsteams zusammen, um DSP-Komponenten nahtlos in größere Systeme zu integrieren und zu End-to-End-Lösungen beizutragen.
• Mentorship und Führung: Agieren Sie als technische Ressource und Mentor für junior Teammitglieder und fördern Sie ein kollaboratives und innovatives Teamumfeld.
• Kontinuierliche Verbesserung: Halten Sie sich über Fortschritte in DSP, SDR und drahtloser Kommunikation auf dem Laufenden, um neue Werkzeuge, Techniken und Ansätze zu identifizieren, die die Systemfähigkeiten verbessern.
• Dokumentation und Kommunikation: Erstellen Sie detaillierte technische Dokumentationen für entwickelte Algorithmen und Prozesse. Präsentieren Sie Ergebnisse, Updates und Projektmeilensteine angemessen gegenüber den Stakeholdern.
• Werkzeugentwicklung und -wartung: Entwickeln Sie Hilfsprogramme in Python und C++ für Tests, Datenanalysen und Algorithmusvalidierung, um Wartbarkeit und Robustheit sicherzustellen.

Was Sie mitbringen

• Master- oder Doktortitel in Elektrotechnik, Informatik, Mathematik, Physik oder einem verwandten Bereich mit mehr als 3 Jahren relevanter Erfahrung.
• Umfassende Expertise in digitaler Signalverarbeitung, einschließlich Modulationsmethoden, Frequenzanalyse und digitalen Filtern.
• Beherrschung von C++ und Python mit Erfahrung in der Entwicklung von Echtzeitsystemen und der Prototypisierung von Signalverarbeitungsalgorithmen.
• Solides Wissen über drahtlose Kommunikationssysteme wie LTE PHY, IEEE802.11 (Wi-Fi) und IEEE802.15.4.
• Vorbildliche Problemlösungsfähigkeiten, eine kollaborative Denkweise und die Fähigkeit, komplexe technische Konzepte erfolgreich zu kommunizieren.

Erfüllen Sie nicht jede einzelne Anforderung? Das ist in Ordnung. Bei Axon streben wir hoch hinaus. Wir denken groß mit einer langfristigen Perspektive, weil wir die Welt zu einem sichereren, besseren Ort neu gestalten wollen. Wir setzen uns auch dafür ein, vielfältige Teams aufzubauen, die die Gemeinschaften widerspiegeln, denen wir dienen. Wenn Sie sich für diese Rolle und unsere Mission zum Schutz des Lebens begeistern, aber Ihre Erfahrung nicht perfekt mit jeder hier aufgeführten Qualifikation übereinstimmt, ermutigen wir Sie dennoch, sich zu bewerben. Sie könnten genau der richtige Kandidat für diese oder andere Rollen sein.

Wir sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert, Gerechtigkeit vorantreibt, Vielfalt schätzt und Inklusion fördert. Wir setzen uns dafür ein, die besten Talente einzustellen – unabhängig von Rasse, Glauben, Hautfarbe, Abstammung, Religion, Geschlecht (einschließlich Schwangerschaft), nationaler Herkunft, sexueller Orientierung, Alter, Staatsbürgerschaft, Familienstand, Behinderung, Geschlechtsidentität, genetischen Informationen, Veteranenstatus oder einer anderen durch geltende Gesetze, Vorschriften und Verordnungen geschützten Eigenschaft – und alle unsere Mitarbeiter zu ermächtigen, damit sie ihre beste Arbeit leisten können.

Wenn Sie eine Behinderung oder besondere Bedürfnisse haben, die Unterstützung oder Anpassungen während des Bewerbungs- oder Rekrutierungsprozesses erfordern, senden Sie bitte eine E-Mail an recruitingops@axon.com. Bitte beachten Sie, dass diese E-Mail-Adresse nur für Anpassungszwecke gedacht ist. Axon wird keine Anfragen zu anderen Zwecken beantworten.