Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite transformative Infrastrukturprojekte und sorge für exzellente Betriebsabläufe im SAP-Umfeld.
- Unternehmen: Axpo, ein innovatives Unternehmen mit Fokus auf nachhaltige Energie und Technologie.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit großartigen Karrierechancen und einem unterstützenden Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der SAP-Infrastruktur und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Erfahrung im Projektmanagement und tiefgehendes technisches Wissen im SAP-Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.
Workload: 80–100% Shape the future of Axpo’s SAP ecosystem as a strategic technical and operational leader.
This high-impact role combines deep technical expertise with exceptional project management skills, focusing equally on transformational projects and operational excellence.
What you will do: Own the infrastructure topics for SAP RISE-managed and internally-hosted SAP systems.
Act as the central technical contact for network and cloud connectivity, including SAP satellite systems, firewall management, certificate administration, and DNS configuration.
Lead cross-functional infrastructure projects (e. g., migrations, integrations, system upgrades, cloud transitions).
Manage incidents, monitor system health, and ensure security and performance across SAP infrastructure layers.
Collaborate with the SAP Basis team to design and deliver infrastructure solutions.
Build effective relationships with Network, Cloud, Security, Identity, and Workplace teams to align technical solutions with business needs.
Drive automation initiatives and operational efficiency improvements.
What you bring
Technical Project Manager (SAP environment) (f/m/d) Arbeitgeber: Axpo Group
Axpo Group in Würenlingen bietet eine hervorragende Arbeitsumgebung für Fachkräfte im Bereich der Anwendungsentwicklung. Mit flexiblen Arbeitszeiten, großzügigen Sozialleistungen und der Möglichkeit, bis zu 50% remote zu arbeiten, fördert das Unternehmen eine gesunde Work-Life-Balance und unterstützt das Wachstum seiner Mitarbeiter in einer kollaborativen Kultur. Hier haben Sie die Chance, technische Exzellenz zu erreichen und Teil eines dynamischen Teams zu werden.
