Leiter Vergärungsanlagen

Leiter Vergärungsanlagen

Vollzeit 72000 - 100000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team und optimiere den Betrieb von Vergärungsanlagen.
  • Arbeitgeber: Axpo Biomasse AG, innovativ und zukunftsorientiert.
  • Mitarbeitervorteile: Hybrid-Arbeitsmodell, kollegiales Umfeld und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Energiezukunft mit Biomasse und führe ein engagiertes Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Ingenieur FH/ETH mit Führungserfahrung und Branchenkenntnissen.
  • Andere Informationen: Engagiertes Netzwerk und respektvolle Unternehmenskultur.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.

Pensum: 80% bis 100% | Baden

Einen Beitrag zur Energiezukunft leisten. Mit Energie aus Biomasse in die Zukunft.

Du übernimmst die operative und strategische Führung der Abteilung Vergärungsanlagen innerhalb der Geschäftseinheit Biomasse. Dabei sorgst Du für den effizienten, sicheren Betrieb der Anlagen und optimierst kontinuierlich deren wirtschaftliches Ergebnis.

Aufgaben & Verantwortlichkeiten:

  • Führung und Weiterentwicklung: Du leitest ein Team von 5 direkten Mitarbeitenden (insgesamt 40 Mitarbeitende) und entwickelst die Abteilung strategisch weiter.
  • Anlagenbetrieb: Du stellst sicher, dass die Anlagen effizient, sicher und wirtschaftlich laufen.
  • Verkaufsunterstützung: Gemeinsam mit dem Verkaufsteam überzeugst Du unsere Kunden von unseren Entsorgungsdienstleistungen.
  • Vertretung: Du repräsentierst Axpo in Gremien und übernimmst die formelle Betriebsführung der zugeteilten Legaleinheiten.
  • Optimierung: Du analysierst Prozesse und setzt klare Strategien, um technische und wirtschaftliche Performance sowie Kundenzufriedenheit zu steigern.

Profil & Anforderungen:

  • Ausbildung: Maschinen-, Elektro-, Verfahrens-, oder Umweltingenieur FH/ETH, ergänzt durch eine betriebswirtschaftliche Weiterbildung.
  • Erfahrung: Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Anlagen-, Maschinenbau oder in der Automation, idealerweise mit Inbetriebsetzungserfahrung. Du bringst ausserdem Führungserfahrung als Abteilungsleiter mit.
  • Fachliches Know-how: Erfahrung mit Vergärungsprozessen, Biomasse-Aufbereitung und ein gutes Netzwerk in der Branche.
  • Persönliche Stärken: Du bist ergebnisorientiert, denkst unternehmerisch, und zeichnest Dich durch hohe Eigenverantwortung sowie soziale Kompetenz aus.
  • Sprachen: Deutsch und Französisch sicher, weitere Sprachen wie Italienisch oder Englisch sind von Vorteil.

Dann bewirb Dich jetzt und werde Teil unseres Teams bei Axpo Biomasse AG. Roger Hofer freut sich auf deine Bewerbung.

Über das Team: Es erwartet dich ein eingespieltes und sehr erfahrenes Netzwerk aus engagierten Kollegen, Geschäftspartnern und Kunden (Gemeinden, Logistik, Landwirtschaft, Recycler) sowie ein kollegiales Arbeitsklima in einem professionellen und innovativen Umfeld.

Bewerbungen von Personaldienstleistern können wir leider nicht berücksichtigen, daher werden nur Direktbewerbungen entgegengenommen.

Bei der Axpo Gruppe setzen wir uns für eine Kultur der Nichtdiskriminierung, Toleranz und Inklusion ein. Als Arbeitgeberin, die Chancengleichheit lebt, begrüssen wir Bewerbungen unabhängig von ethnischer Herkunft, Geschlechtsidentität und -ausdruck, sexueller Orientierung, Alter, Behinderung sowie sozioökonomischem, kulturellem und religiösem Hintergrund. Wir verpflichten uns zu einem respektvollen und inklusiven Rekrutierungsprozess sowie einem diskriminierungsfreien Arbeitsumfeld für alle.

Department: Betrieb / Produktion

Rolle: Festanstellung

Standorte: Baden

Arbeitsort: Hybrid

Beschäftigungsverhältnis: Vollzeit

KONTAKT: Roger Hofer, Talent Acquisition Manager – Personalwesen

Leiter Vergärungsanlagen Arbeitgeber: Axpo Holding AG

Axpo Biomasse AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein kollegiales und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. In Baden profitieren Sie von einem innovativen Team, das sich leidenschaftlich für die Energiezukunft einsetzt und dabei auf eine Kultur der Toleranz und Inklusion Wert legt. Hier haben Sie die Chance, aktiv an der Optimierung von Vergärungsanlagen zu arbeiten und einen bedeutenden Beitrag zur nachhaltigen Energiegewinnung zu leisten.
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Kontaktperson:

Axpo Holding AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Leiter Vergärungsanlagen

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Events und sprich mit anderen Fachleuten. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!

Bereite dich auf Gespräche vor!

Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen und Erfolge am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister – vielleicht mit einem Freund oder vor dem Spiegel!

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Lass uns gemeinsam die Energiezukunft gestalten!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter Vergärungsanlagen

Führungskompetenz
Anlagenbetrieb
Prozessanalyse
Strategische Planung
Ergebnisorientierung
Biomasse-Aufbereitung
Inbetriebsetzungserfahrung
Soziale Kompetenz
Betriebswirtschaftliches Wissen
Kundenorientierung
Technische Kenntnisse in Vergärungsprozessen
Teamführung
Kommunikationsfähigkeiten
Deutsch und Französisch (sicher)

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Leiter Vergärungsanlagen interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Betone deine Erfahrungen: Du hast mindestens 5 Jahre Erfahrung im Anlagenbau oder in der Automation? Super! Hebe diese Erfahrungen in deinem Lebenslauf hervor und zeige uns, wie sie dich auf die Herausforderungen dieser Rolle vorbereiten. Wir wollen wissen, was du drauf hast!

Sei konkret bei deinen Erfolgen: Wenn du über deine bisherigen Erfolge sprichst, sei konkret! Nenne Zahlen, Daten und Fakten, die deine Erfolge belegen. Das gibt uns ein besseres Bild davon, wie du zur Optimierung unserer Vergärungsanlagen beitragen kannst.

Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung zu sehen! Bewirb dich direkt über unsere Website, damit wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert erhalten. So bist du sicher, dass alles an die richtige Stelle kommt!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Axpo Holding AG vorbereitest

Mach dich mit der Branche vertraut

Informiere dich über die neuesten Trends und Entwicklungen im Bereich Biomasse und Vergärungsanlagen. Zeige im Interview, dass du nicht nur die technischen Aspekte verstehst, sondern auch die wirtschaftlichen Herausforderungen und Chancen, die die Branche bietet.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Prozesse optimiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Führungskompetenz und dein strategisches Denken zu demonstrieren.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da du auch mit dem Verkaufsteam zusammenarbeiten wirst, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur klaren und effektiven Kommunikation unter Beweis stellst. Übe, wie du komplexe technische Informationen einfach und verständlich erklären kannst.

Frage nach der Unternehmenskultur

Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Teamdynamik und die Unternehmenskultur bei Axpo zu erfahren. Stelle Fragen, die zeigen, dass dir ein kollegiales Arbeitsklima und die Werte des Unternehmens wichtig sind. Das zeigt dein Interesse und deine Passung zur Firma.

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