Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue eigenverantwortlich ein Wohnimmobilienportfolio und sei Ansprechpartner:in für Mieter und Eigentümer.
- Unternehmen: Modernes, wachsendes Unternehmen in der Immobilienwirtschaft mit offener Unternehmenskultur.
- Vorteile: Flexibles Homeoffice, attraktive Vergütung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Langfristige Entwicklungsperspektiven in einem innovativen Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte digitale Arbeitsprozesse und arbeite in einem kollegialen Team mit kurzen Entscheidungswegen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in der Immobilienwirtschaft und Erfahrung in der Wohnimmobilienverwaltung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 60000 € pro Jahr.
Für unseren Mandanten, ein modernes und stark wachsendes Unternehmen aus der Immobilienwirtschaft, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Property Manager Wohnen (m/w/d) für den Standort Berlin. Das Unternehmen verbindet moderne, digitale Arbeitsprozesse mit einer offenen Unternehmenskultur und legt großen Wert auf Eigenverantwortung, Vertrauen sowie eine strukturierte Einarbeitung. Durch das kontinuierliche Wachstum ergeben sich langfristige Entwicklungsperspektiven in einem innovativen Arbeitsumfeld. Freuen Sie sich auf kurze Entscheidungswege, flexible Arbeitsbedingungen und ein kollegiales Team, das gemeinsam an einem Strang zieht. Das Unternehmen verwaltet ungefähr 600 Einheiten innerhalb Berlins in einem Team von ca. 60 Mitarbeitenden.
Das wird Ihnen geboten:
- flexible Homeoffice-Möglichkeiten mit nur einem regelmäßigen Bürotag pro Woche
- zwei moderne Bürostandorte innerhalb Berlins – je nach Wohnort bequem erreichbar
- flexible Arbeitszeiten mit einer kurzen Kern-Erreichbarkeit (zwischen 10 Uhr und 15 Uhr)
- moderne, einheitliche, digitale Arbeitsprozesse, insbesondere in der Kommunikation mit den Mietern, die den Arbeitsalltag spürbar erleichtern
- strukturierte und intensive Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen
- individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- attraktives Vergütungsmodell (Fixum ab ca. 60.000 € p.a. – je nach Erfahrung) mit zusätzlicher Bonusmöglichkeit
- kurze Entscheidungswege sowie viel Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum
- ein kollegiales Team mit offener Unternehmenskultur und langfristiger Perspektive
Ihr Aufgabenbereich:
- eigenverantwortliche Betreuung eines Wohnimmobilienportfolios
- Ansprechpartner:in für Mieter, Eigentümer und externe Dienstleister in allen objektbezogenen Fragestellungen
- Bearbeitung der laufenden Mietverhältnisse (inkl. Prüfung der Mieterunterlagen) sowie Korrespondenz mit Mietern und Eigentümern
- Prüfung und Freigabe von Rechnungen sowie Unterstützung bei der wirtschaftlichen Betreuung des Immobilienbestandes
- Begleitung von Wohnungsübergaben und -abnahmen
- enge Zusammenarbeit mit den internen Fachbereichen, insbesondere Buchhaltung und Technik
Damit punkten Sie:
- abgeschlossene Ausbildung (z. B. Immobilienkaufmann / Immobilienkauffrau), ein Studium der Immobilienwirtschaft oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung
- Berufserfahrung in der Verwaltung von Wohnimmobilien
- sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen (Kenntnisse einer Immobilienverwaltungssoftware sind von Vorteil, aber kein Muss)
- Freude an einer digitalen Arbeitsweise sowie moderne und effiziente Prozesse aktiv mitzugestalten
- strukturierte, eigenverantwortliche und serviceorientierte Arbeitsweise
Immobilienverwalter (m/w/d) Wohnen Arbeitgeber: az GmbH Personalberatung
Als Arbeitgeber in der Immobilienwirtschaft bieten wir Ihnen eine verantwortungsvolle Position als Controller:in mit viel Gestaltungsspielraum und der Möglichkeit, innovative Ideen einzubringen. Unsere offene und wertschätzende Unternehmenskultur fördert die persönliche und fachliche Weiterentwicklung, während flexible Arbeitszeiten und ein zentral gelegener Arbeitsplatz mit guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr für eine ausgewogene Work-Life-Balance sorgen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Immobilienverwalter (m/w/d) Wohnen erhalten könntest
✨Mach mit bei Immobilien-Netzwerken!
Immobilien ist ein People-Business! Engagiere dich in regionalen Immobilien-Meetups oder Branchenevents wie Messen und Kongressen. Dort kannst du nicht nur dein Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie az GmbH Personalberatung ins Gespräch kommen.
✨Nutze lokale Jobportale!
Such aktiv auf branchenspezifischen Jobportalen oder in Facebook-Gruppen für Immobilienjobs. Diese Plattformen bieten oft aktuelle Stellenangebote, die in großen Jobbörsen gar nicht gelistet sind. Das kann dir einen Vorteil verschaffen, wenn az GmbH Personalberatung auf der Suche nach neuen Talenten ist!
✨Zeig dein Know-how!
Überlege, ob du einen Blog oder Social-Media-Kanäle rund um Immobilien aufziehst. Teile deine Gedanken zu aktuellen Trends, Marktentwicklungen oder erfolgreichen Projekten. Sichtbarkeit kann dir helfen, von Leuten in der Branche und bei az GmbH Personalberatung bemerkt zu werden.
✨Direkter Kontakt mit Immobilienunternehmen!
Scheue dich nicht, direkt bei az GmbH Personalberatung nach offenen Stellen zu fragen oder dich initiativ zu bewerben. Schau dir die Webseite genau an und finde heraus, welches Team du unterstützen könntest. Oft sind Unternehmen wie az GmbH Personalberatung auf der Suche nach motivierten Talenten und setzen weniger auf klassische Stellenanzeigen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Immobilienverwalter (m/w/d) Wohnen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine praktische Erfahrung:Im Immobilienbereich ist es wichtig, dass du deine praktischen Erfahrungen in der Branche hervorhebst. Wenn du schon einmal in einem Immobilienbüro gearbeitet hast oder Praktika in dieser Branche absolviert hast, solltest du das unbedingt in deinem Lebenslauf und Anschreiben betonen. Zeig, was du gelernt hast und wie du dies in der neuen Rolle bei az GmbH Personalberatung anwenden kannst.
Füge relevante Zertifikate hinzu:Falls du über spezielle Immobilien-Zertifikate oder -Qualifikationen verfügst, mach sie sichtbar! Diese zeigen, dass du engagiert bist und die nötigen Fähigkeiten mitbringst. Erwähne sie in deinem Lebenslauf oder Portfolio und erläutere, wie sie dir helfen werden, erfolgreich in der Position als Immobilienverwalter (m/w/d) Wohnen bei az GmbH Personalberatung zu sein.
Persönliche Motivation ist das A und O:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, erwarten wir von dir, dass du deine langfristige Motivation und Leidenschaft für die Immobilienbranche in deinem Anschreiben klar zum Ausdruck bringst. Warum liebst du diese Branche? Was möchtest du bei az GmbH Personalberatung erreichen? Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!
Klarheit und Struktur im Lebenslauf:Beim Immobilienbewerbung ist es wichtig, einen klar strukturierten Lebenslauf zu haben, der deine berufliche Entwicklung anschaulich darstellt. Nutze klare Überschriften und chronologische Abschnitte, um deinen Werdegang bei az GmbH Personalberatung aufzuzeigen. Achte darauf, relevante Erfahrungen und Fertigkeiten zu betonen, die sich direkt auf die Immobilienbranche beziehen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei az GmbH Personalberatung vorbereitet
✨Vertraut mit den gängigen Tools
Stell sicher, dass du dich mit den wichtigsten Tools der Immobilienbranche auskennst, wie CAD-Programmen oder Immobilienbewertungssoftware. Viele Interviews in diesem Bereich beinhalten technische Fragen oder praktische Aufgaben, die deine Kenntnisse in diesen Tools auf die Probe stellen.
✨Portfolio deiner Projekte
Bereite ein starkes Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte und Erfahrungen im Immobilienbereich zeigt. Komm mit konkreten Beispielen, die deine Fähigkeiten und Erfolge belegen – das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und Vertrauen aufzubauen.
✨Kenne den Markt und die Herausforderungen
Zeige dein Wissen über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Immobilienbranche. Besondere Themen wie Nachhaltigkeit oder städtische Entwicklung kannst du ansprechen und zeigen, dass du in der Lage bist, Lösungen für diese Herausforderungen zu finden.
✨Soft Skills sind essentiell
In der Immobilienbranche ist ein gutes Netzwerk und Kommunikationsgeschick gefragt. Bereite dich darauf vor, deine Teamfähigkeit und Verhandlungsgeschick in deinem Gespräch herauszustellen. Denk daran, dass Arbeitgeber auch deine Persönlichkeit und deinen Umgang mit Kunden und Partnern einschätzen wollen.
